辞职了,怎么算该工资百分之30
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劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。劳动者辞职的,用人单位是不能无故克扣其百...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>未正常离职工资按百分之几扣除?
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劳动者违法离职造成用人单位损失的,需要承担赔偿责任,不能通过扣除工资弥补,这需要在劳动关系存续期间。...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对辞职扣百分之50的工资怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
市职工医保住院报销百分之多少
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询辞职不批怎么办要我辞快工扣分之百50
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不合理,可向劳动局投诉,提前三十天书面申请。...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>3000块工资扣百分之三十
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工资扣除百分之三十,是这样计算: 第一步,把工资的数目,乘0.3(百分之三十就是0.3)得出一个数,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>九百金额的工资要扣百分之八的税吗
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应纳税所得额资收入金额-各项社会保险费-起征点(5000元)。应纳税额纳税所得额×税率-速算扣除数。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职扣百分之50的工资怎么办,律师怎么看
辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询超载百分之百能判缓刑吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询工厂离职十天工资能扣百分之50的吗
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员工离职对公司造成损失的,公司最多有权要求赔偿员工工资的20%,协商不成可以到劳动局投诉或申请仲裁维权...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>急离职百分之几的扣工资
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动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职扣百分之50的工资怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
高速百分之50以上扣分是多少?
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1.在限速为50公里以上80公里以下的道路,超过限定时速50%以上不到70%的,处500元罚款; 2...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签半年合同正常辞职扣百分之30
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况。如果仅仅是因为自己辞...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>离职工资只发百分之70
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劳动者正常辞职要扣工资百分之七十,是不合理的,用人单位的行为属于一种克扣工资的行为,对于用人单位无故...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>超载百分之300交警怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到辞职扣百分之50的工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工要扣除员工百分之50的工资可以吗?
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第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>辞职工资百分之70正常吗
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要看劳动合同是如何签订的如果合同中签订工资构成为基本工资加上加班费等工资则发生工伤后用工单位不支付加班费的部分也不属于违法行为。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>辞工扣工资总工资的百分之20是指多少
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劳动者正常用人单位克扣工资是违法行为。辞职不需要单位同意。也不是必须填写的辞职书。一、正常辞职。依据《》37条的规定,你提前30天书面提出解除劳动关系,不需要用人单位批准就可以离职。其中,提前3天书面...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>迟到最多扣工资的百分之多少
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劳动法规定的扣薪上限有两个原则,1是最后不能低于当地最低工资水平。,2是每个月工资不能扣到超过原本工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>急辞工扣当月百分之30是多少
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每个公司规定不一样,一般急辞工最多扣不超过工资的百分之二十五,劳动者违法解除劳动合同的,应当赔偿由此...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被主管乱扣工资怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询辞退的工资百分之多少不扣费用?
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每个公司规定不一样,一般急辞工最多扣不超过工资的百分之二十五,劳动者违法解除劳动合同的,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞职一般要扣百分之五十以上的工资
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1、在试用期内辞职,工资要扣百分之五十违反了《工资支付暂行规定》的规定,可以向劳动监察部门投诉;2、法律依据:1)《工资支付暂行规定》第十五条第一款用人单位不得克扣劳动者工资。2)《劳动争议调解仲裁法...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职扣百分之50的工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞工扣百分之三十属于违法吗
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不合法,用人单位不能随意苛扣工人工资,苛扣行为违法,建议向劳动监察部门投诉;但急辞工属于违反劳动法的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询未签劳动合同急辞工扣除百分之百的工资吗?
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可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>进小厂一个月辞工要扣百分之50合法吗
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这是违法的,前提是你得提前写出书面辞职报告并留证据备查,试用期员工提前3天,正式员工提前1个月。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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