工资底了辞职老板扣工资的百分之二十合理吗
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劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁： 1、去...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
合同期不到，老板扣百分之三十工资及保险该怎么办
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如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《工资支付暂行...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
针对辞职老板按百分之六十的扣工资该怎么办合同也没签过，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
签合同后想辞职怎么办
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彭景丽律师|合伙人，12年经验在线咨询
没签合同辞急工扣工资吗？老板说按百分之七十接
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建议提起劳动仲裁。需要具体帮助可以电话联系。...
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老板按工资百分之七十付给工人合法吗？
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先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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老板扣了我百分之40的工资我应该怎么办
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劳动者可以打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
辞职老板按百分之六十的扣工资该怎么办合同也没签过，律师怎么看
没签合同的公司不发工资怎么办
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李耿律师|
专职律师，4年经验
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老板少发工资怎么办
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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离职老板给按百分之六十来算怎么办
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可以去劳动局申诉。离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减。否则当事人可以去劳动局举报。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工...
广东在线咨询顾问团
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慢辞老板不批，没签合同，非被逼急辞扣工资百分之30？
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能证明提前一个月提出了离职就可以直接走了，不给发工资就申请劳动仲裁。...
内蒙古在线咨询顾问团
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没签合同辞职给百分之60的工资可以吗
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建议您现在开始着手搜集证据因为没有签订劳动合同，可以要求双倍工资，老板变相辞退员工，可以要经济补偿金...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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老板给百分之五十的工资合法吗？
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如果劳动者提供正常劳动力的，可以要求单位发放实际的工资，如果单位存在违法行为的可以申请劳动仲裁。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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没签合同说因本人原因辞职的，老板扣工资，怎么办
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公司应在员工入职起一个月内（试用期内也要与员工签订劳动合同）与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
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市职工医保住院报销百分之多少
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肖丹婷律师|
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遇到辞职老板按百分之六十的扣工资该怎么办合同也没签过，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辞职没有签劳动合同能用百分之六十的工资吗
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建议您现在开始着手搜集证据因为没有签订劳动合同，可以要求双倍工资，老板变相辞退员工，可以要经济补偿金辞职不能不给工资，法律规定劳动者辞职时必须清算工资拖欠不支付的还要支付25%的补偿金你可以向当地劳动...
湖南在线咨询顾问团
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辞工老板扣百分之30的工资，这样合理吗？
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劳动者提起30天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。如果劳动者的辞职行为明显有违诚信原则，且给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。...
北京在线咨询顾问团
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老板要扣员工的工资百分之二十
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未足额按时发放工资可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。也可以未按时足额发放工资为由解除劳动合同，要求单位支付经济补偿金。...
青海在线咨询顾问团
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自动离职老板有权利扣掉百分之二十工资吗？
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离职当月工资按照当月实际工作时间发，正当履行离职手续的不应该扣...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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在合同期内辞职工资按百分之七十结是不是合法
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辞职也应当依照合同约定发放工资。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工地老板不给工资一直托怎么办
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杨前飞律师|
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合同期辞职不批怎么办
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李萍律师|
合伙人，7年经验在线咨询
厂里没签合同，不然扣百分之五十工资怎么办
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没签劳动合同，不发工资，建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议委员会申请劳动仲裁维权。#160;2#160;；可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息...
广西在线咨询顾问团
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没签合同辞职给百分之60的工资可以吗
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建议您现在开始着手搜集证据因为没有签订劳动合同，可以要求双倍工资，老板变相辞退员工，可以要经济补偿金辞职不能不给工资，法律规定劳动者辞职时必须清算工资拖欠不支付的还要支付25%的补偿金你可以向当地劳动...
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按劳动法员工急辞职要扣百分之几的工资？
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没有规定应当扣除多少工资，但是劳动者违反规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。建...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师|
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没签合同直接走人,要扣百分之三十工资,怎么办
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《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无...
四川在线咨询顾问团
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我没签合同！老板说承担百分之三十！
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具体是什么原因，要求您承担百分之三十。...
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