可以享受同工同酬吗
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有约定按约定,用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者...
同工同酬能享受五险一金吗
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同工同酬需要交纳社保,但一般是三险,不一定有五险一金,具体需要看企业的安排。...
针对我是一名国企员工却享受不到同工同酬怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不接受降薪怎么办
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员工不同意调岗应该怎么办
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在国企的民工是否享受同工同酬
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在国企的民工应该可以享受到同工同酬的待遇的...
我是一名派遣工,我想咨询一下,怎么同工同酬
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没有按照法律规定可以申请劳动仲裁;需要帮助请咨询我,这类情况我接触过,支持你!...
派遣工于企业正式工不同工同酬我们该怎么办
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是有法律支持的,协商不成可通过法律途径解决。我们有处理这类型案件的专业律师团队!若需帮助,可以电话联...
不明白,就问一问
我是一名国企员工却享受不到同工同酬怎么办?,律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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合同到期员工不续签有补偿吗
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企业破产无力偿还员工工资怎么办
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怎样知道国企员工是否同工同酬
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2013年6月起,李某被某公司派遣到某供电公司工作任驾驶员工作,某供电公司每月按合同约定支付其工资及奖金福利等。高某、陈某、陶某、许某、张某系某供电公司正式职工,与李某属同一驾驶班,该五人均具备相关职...
外包工能享受同工同酬么?
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已经成为现行的一种常见的用工方式,有一定的优点,但也存在问题,法律规定可以同工同酬,但实际工作中实施难度大。现行法律制度规定劳务派遣用工单位,应当实行同工同酬制度,虽然劳务派遣职工享有与用工单位的劳动...
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同工同酬干不到一个月工资怎么发
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关于同样的工作内容然而未满一个月份的员工的薪资支付问题,应依据以下原则来实施:第一,薪资乃是员工凭借...
国企合同工可享受哪些待遇
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具体看你们的合同约定。...
国营企业改制私人企业、员工工龄工资无法享受怎么办
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对工龄是否存在连续计算的问题;看单位改制时的安排...
遇到同案不同判怎么办
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员工代公司签合同违约怎么办
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遇到我是一名国企员工却享受不到同工同酬怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
派遣工于企业正式工不同工同酬我们该怎么办
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是有法律支持的,协商不成可通过法律途径解决。我们有处理这类型案件的专业律师团队!若需帮助,可以电话联系或直接来所面谈,我们将为你争取最大利益!(咨询免费)...
同工同酬的老师是否可以享受
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劳动法新规定同工同酬,但是代课老师一般都是临时工和事业编制的老师所能享受的待遇差别很大...
2022年可以享受同工同酬吗
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有约定按约定,用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。...
国企员工不享受农村集体待遇吗
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若是村集体成员,符合条件的也可以享受村集体待遇。这个与是否是国有企事业单位员工没有关系。要看这个人是...
我是一个企业的职工咨询下有关同工同酬
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1、劳动者的工作岗位,工作内容相同。 2、在相同的工作岗位上付出了与别人同样的劳动工作量。 3、同样...
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合同工资和实际工资不符怎么办
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工地干活拿不到工资怎么办
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同一企业新员工和老员工的带薪年假不同违反同工同酬吗
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1·不违法同工同酬原则。用人单位工资分配的原则是“按劳分配、同工同酬”,新老员工个人的情况不同,工资水平也就不仅相同。职工带薪年休假工资按照正常出勤标准支付。 2·国务院《职工带薪年休假条例》第二条机...
我国最新的企业员工薪酬管理办法是怎么的?
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以下是我国的企业员工薪酬管理办法: 第一章总则 第一条:目的 为规范公司员工薪酬评定及其预算、支付等管理工作,建立公司与员工合理分享公司发展带来的利益的机制,促进公司实现发展目标。 第二条:原则 公司...
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企业同工不同酬怎么办,它的危害是什么
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依照我国《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》显示,其第二款明确指出,在中华人民共和国领土范围内的用人...
公司不与员工续签合同怎么赔偿
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国企加班不给加班费怎么办?我在一家国企工作了两年,可现在员工加班后却拿不到加班费
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实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,国企加班不给加班费应分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。经...
国营企业改制私人企业、员工工资无法享受怎么办
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对工龄是否存在连续计算的问题;看单位改制时的安排...