怀孕期间岗位调整能降低工资吗?
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不行。调岗是需要双方同意,3期不得降低女职工工资。调岗降薪属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>哺乳期工资可以降低吗
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哺乳期女员工是不可以降薪的,这是违法行为。在法律中规定任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对怀孕期间被降低工资可以怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怀孕期间可以办理离婚吗
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询怀孕期间想离婚怎么办
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尹鸣鹤律师|专职律师,1年经验在线咨询怀孕期间工资降低怎么办
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怀孕期间降低工资怎么办?用人单位因为女职工怀孕降低工资,可以向劳动监察投诉或者申请仲裁维权。国务院《女职工劳动保护特别规定》第五条规定:”用人单位不得因女职工怀孕、、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除...
青海在线咨询顾问团咨询我>>因为怀孕公司给降工资该怎么办
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因为怀孕公司给降工资可以依法投诉、举报、申诉、申请调解仲裁等。怀孕期间公司不可以降工资。公司应适当照...
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>怀孕期间降职降薪赔偿标准
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工作一年赔付两个月工资。变更合同内容必须要与劳动者协商一致,除非员工不胜任当前岗位、医疗期满后不能从...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怀孕期间被降低工资可以怎么办,律师怎么看
怀孕期间被公司辞退了该怎么办
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验 在线咨询怀孕期间被辞退怎么处理
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询怀孕期间劳动合同到期怎么办
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询怀孕期间降低工资怎么办
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1,在女职工的怀孕、生育、哺乳期内,单位不能降低工资。2,可以要求单位恢复原工资水平,如果单位不恢复工资的,可以向单位所在地劳动仲裁部门进行劳动仲裁。3,《女职工劳动保护特别规定》中相关规定:第五条用...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间降低工资
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单位的做法是违法的,可以找单位领导讲道理,讲法律,实在不行,可以投诉到劳动监察部门。《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条的规定,任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对怀孕期间被降低工资可以怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕期间被调岗降薪有什么规定
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用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>孕期职工能不能被降低待遇
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法律上有规定,女职工怀孕期间可以获得相应的保护,要是原本的工作岗位不够轻松,那么现在公司就有义务调整...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>孕期公司变相降工资怎么办?
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在妇女劳动者怀孕期间降薪是不合法的行为,《女职工劳动保护条例》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怀孕期间离婚怎么判
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询判决期间怀孕刑期怎么算
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到怀孕期间被降低工资可以怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕期间降低工资怎么样办
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怀孕期间降低工资怎么办?用人单位因为女职工怀孕降低工资,可以向劳动监察投诉或者申请仲裁维权。国务院《女职工劳动保护特别规定》第五条规定:”用人单位不得因女职工怀孕、、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间降低工资如何办
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怀孕期间降低工资怎么办?用人单位因为女职工怀孕降低工资,可以向劳动监察投诉或者申请仲裁维权。国务院《女职工劳动保护特别规定》第五条规定:”用人单位不得因女职工怀孕、、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间公司降低工资怎么办
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国务院《女职工劳动保护特别规定》第五条规定:”用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同“。用人单位违反规定,因怀孕降低女职工工资的,按《女职工劳动保护特别规定...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间能不能降低工资
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工伤后调岗可以降低工资。若工伤职工停工留薪期满返回岗位,不再胜任工作的,用人单位可以为其调整岗位。若...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怀孕期间被辞退可以投诉么?
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孕期辞退当然是可以投诉的,可以直接给劳动局打电话或者带着投诉材料到劳动局进行投诉,因为用人单位是不得...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
女方在怀孕期间可以离婚吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询怀孕期间离婚怎么解决
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询女职工怀孕期间经期被降低工资
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根据《劳动法》第29条、《妇女权益保护法》第26、27条规定,任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康,不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间公司降低工资
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公司单方面降低你的工资是不合法的,你可以公司克扣你的工资为由提出离职,要求公司支付补偿金,每工作一年补偿你一个月工资。 女职工生育,产假98天,其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的,...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怀孕期间被降低工资可以怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
孕期被降工资如何维护
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孕期期间企业不能降工资。职工在孕期或哺乳期不适应工作岗位的,可以与用人单位协商调整工作岗位或者相应的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怀孕期间离婚怎么赔偿
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询怀孕期间被上班降低工资会怎么样?
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用人单位因女职工怀孕降薪,可向劳动监察投诉或申请劳动争议仲裁维权。国务院女职工劳动保护特别规定第五条规定:使用者不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低工资、退休,与其解除劳动和录用合同。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间公司可以降薪吗?可以降低员工的工资?
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因怀孕被降薪合法吗? 首先,依据《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条第一款规定,任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但...
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