关于发放培训补贴的相关政策
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(一)培训费补贴培训机构在开班前5个以上工作日,按照开班报告程序,填写《职业技能培训费补贴申请表》,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>培训期内离职不发工资违法吗
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依据我国相关法律的规定,企业与员工建立劳动关系后,就要按劳动合同的约定支付工资,培训期不给劳动者工资...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对培训工资不给发相关法律,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
关于工资拖欠的法律
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询是先培训还是带工资培训
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一般都是在合同期内开展培训,那么也就是带薪的培训,只是工资的高低会受影响。也有先培训的,但这种方式很少,且培训的深度也不会很深。...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>工作培训期不给工资正常吗
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不正常,依据我国相关法律的规定,劳动者享有接受职业技能培训的权利,用人单位与劳动者建立劳动关系后,就...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>培训期不给工资如何处理
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培训期不给工资的处理办法如下: 1、电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依法对用人单位进行监督检查,并...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
培训工资不给发相关法律,律师怎么看
请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询注册培训公司的流程是怎样
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吴莉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资算不算培训费
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在A单位签了合同,培训三年,之后服务十年。签完合同后,送到了B单位进行三年的培训,期间原A单位发了工资和住房补贴,那违约金的部分是工资和住房补贴全部吗有人说工资不属于赔偿的范围。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>法律规定学员岗前培训三个月不发工资合法吗
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所谓“无故拖欠”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。依据原劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》(劳部发〔1995〕226号),“克扣”劳动者的工资不包括以下减发工资的...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对培训工资不给发相关法律,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
培训机构不发工资怎么投诉
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培训机构拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期试岗三天培训不给工资
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按照出勤天数累加日工资,做一天给一天工资,不发工资是违法的。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法如何规定培训期间不发放工资
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不发放工资不合理。培训期间不发工资不合法。企业与员工建立劳动关系后,就要按劳动合同的约定支付工资,培...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>培训机构营业执照如何办理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询民法典相邻关系
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到培训工资不给发相关法律,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
出资的专项培训费用,赔偿培训费用和培训时发放的带薪工资合理吗?
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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>培训合同跟培训经营范围有没有相关规定
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需要按照合同或协议约定处理,当事人一方不履行约定义务,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行约定义务的,对方可以在履行期限届满之前要求其承担...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>企业岗前培训不发工资怎么处理
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确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>未入职前的培训可以不给工资吗
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在未正式签订劳动合同的情况下是不给工资的。在签订劳动合同后的入职培训,应当按照劳动合同的约定来向参加...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同中培训期间不发工资怎么办
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培训期间不发工资不合法。企业与员工建立劳动关系后,就要按劳动合同的约定支付工资,培训期劳动者也与单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询干部培训期没上班厂里不给我发工资怎么办?
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不给发工资怎么办具体回答如下。 单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>培训期间有工资发的吗,有没有法律规定
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培训期间一般是有工资发的。从单位用工的当天起,双方就建立了劳动关系,劳动者按单位的要求参加培训、正常提供劳动的,用人单位需要按约定向其足额支付工资。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到培训工资不给发相关法律,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
教育培训机构不发工资去哪里告他们
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工资迟发多久违法
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工在培训期间发放工资是否违法?
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员工在岗前培训期(10天以内)被辞退的,用人单位是应当发放其工资的,如果用人单位拒绝发放其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。 如何申请劳动仲裁: 1、去...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>培训机构考核7天未过,不发工资,合法吗?
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发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
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