公司疏散合同3年未到期的.这3年期间怎么补偿
图文33人已浏览
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要...
入职合同期3年到期怎么续签
图文185人已浏览
入职合同期3年到期的续签流程如下: 1、发出续订劳动合同意向书,征求劳动者的意见:用人单位需要续订劳...
针对3年合同到期不续签公司怎么补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同到期公司不续签有没有赔偿
视频835人观看
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,963人观看
怎么索要补偿合同到期公司不续签后续
问答584人已浏览
1.到期不续签的,应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2.六个月以上不满一年的,按一年计算; 3.不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经...
合同到期不续签怎么补偿,如果合同到期不续签怎么办
图文90人已浏览
劳动合同到期,公司没有与员工续签同,但员工仍在公司工作,公司应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意...
合同到期不续签有补偿吗在公司工作五年?
图文27人已浏览
一、合同到期不续签有补偿吗在公司工作五年? 在公司工作五年合同到期不续签是否有补偿,要根据不续签原因...
不明白,就问一问
3年合同到期不续签公司怎么补偿,律师怎么看
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
视频3,014人观看
公司不续签合同是否有赔偿
视频872人观看
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
视频2,946人观看
合同到期不续签,公司要赔偿吗,合同到期不续签公司
问答584人已浏览
合同期满的,单位应当向你支付经济补偿金,但如果单位维持或者提高劳动合同约定条件续签劳动合同,你不同意续签的,则单位不需要向你支付经济补偿金。,有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二...
2年合同,3月4日到期,不续签,补偿金怎么算
问答584人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
针对3年合同到期不续签公司怎么补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在公司工作二十年到期公司不续签合同有补偿吗?
图文44人已浏览
只要是单位不与你续签,可以要求经济补偿金。自己不同意续签的,不能主张该笔补偿。建议与单位协商,协商不...
公司不续签合同怎么补偿
图文179人已浏览
经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
公司聘用合同到期了公司不续签合同补偿该怎么计算
图文154人已浏览
劳动法合同到期后公司不续签赔偿金是:按照工作年限支付赔偿金,工作1年支付1个月工资,六个月以上不满一...
公司不签合同不交社保怎么赔偿
视频3,568人观看
合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
视频1,258人观看
遇到3年合同到期不续签公司怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同3年到期,不续签,能否赔偿
问答584人已浏览
除单位提出不低于原条件续约但您不同意外,劳动合同到期不续签的,您可直接离职并要求单位支付经济补偿金,标准是每满一年工龄(同样是六个月以上不满一年的按一年计算)支付一个月工资,不满六个月的支付半个月工资...
合同到期不续签有补偿吗合同到期不续签有补偿吗合同
问答584人已浏览
核心提示:单位与劳动者签订的劳动合同,都有一定的期限,合同到期不续签分两种情形。若单位不续签,有经济补偿,若个人不续签,要看情况。如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。...
关于关于合同到期公司不续签补偿合同
问答584人已浏览
根据劳动合同法的相关规定,您可以提出经济赔偿,劳动合同期满的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向...
合同到期公司不续签合同
图文37人已浏览
合同到期后公司不续签的,需要向劳动者支付经济补偿金。劳动合同到期不需要辞职,不续签的需要提前一个月通...
到期不续签劳动合同公司是否给补偿
图文42人已浏览
固定期限的劳动合同到期,不续签是否有补偿要根据以下情形分析。 一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同满三年后不给续签怎么办
视频4,277人观看
公司第三次合同不签无限期
视频7,305人观看
公司3年未签合同的怎么补偿
问答584人已浏览
1、依据我国法律的规定,用人单位与劳动者超过三年未签合同的视为已经签订了无固定期限的合同,超出一个月不超出一年未签书面劳动合同的,能够要求从第二个月开始的两倍薪水,但最多不超出11个月。 2、法律规定...
公司续签合同到期公司却没给补偿怎么办
问答584人已浏览
公司合同到期半年没续签经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满一年的,按一年计算;不满6个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿”的规定支付经济补偿...
遇到3年合同到期不续签公司怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同一年到期后公司不续签能拿到多少补偿。
图文20人已浏览
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。 用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付...
单位不续签合同赔偿金怎么算
视频1,716人观看
3期期间劳动合同到期公司不续签该怎么办
问答584人已浏览
女职工三期合同期满,劳动合同顺延指哺乳期满。根据《劳动合同法》第四十五条规定,女职工孕期、产期、哺乳期劳动合同期满的,用人单位不得终止合同,合同期限顺延至哺乳期满。附:《劳动合同法》第四十二条劳动者有...
合同到期后不续签公司不续签合同的赔偿金怎么算
问答584人已浏览
劳动合同到期,用人单位不与劳动者续签劳动合同,应该支付经济补偿金,标准为工作1年支付1个月工资;其中,如果劳动者符合《劳动合同法》14条的规定,可以要求续签无固定期限劳动合同,用人单位拒绝续签无固定期...