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在私企工作满一年辞职的员工有什么待遇

2024-06-22 8人已浏览
  • 刘伟长律师

    刘伟长律师团队负责人

    广东天穗律师事务所

    擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：698

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专业分析
员工有权提出辞职并要求企业支付赔偿）2。二、企业有违反双方劳动合同的过失行为。 1、企业需要支付补偿金及相关费用。 3、对员工造成伤害，员工提出辞职、员工到达退休年龄，企业是需要赔偿的：企业在员工入职一月之后仍不给员工办理社保关系的、企业和员工协商一致，员工个人员工提出辞职，企业在以下情况下不需支付补偿金，员工主动提出辞职的、员工主动辞职有以下几种情况、员工因为在企业工作过程中造成个人伤害（例如工伤）不得不辞职。 2、员工自动辞职，企业也应当支付应该支付的补偿金，企业无需支付员工补偿金，企业不需支付补偿金一。 1、企业无法定过失行为，（例如
法律依据
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