迟到早退罚款制度
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每一个公司都会有自己的迟到早退管理制度。针对迟到和早退的时间,有不同的处罚标准。只要在合同中约定按照...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>违反劳动法迟到一百最新罚款多少
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迟到罚款一百违反劳动法,用人单位没有罚款的权利,行政机关才有,用人单位可以拒绝支付迟到期间的工资。同...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对最新劳动法迟到早退罚款规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
深圳市劳动法2021新规定
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询延迟退休最新消息是什么
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同法规定孕妇可以迟到早退吗
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劳动合同法没有规定孕妇可以迟到早退。只规定孕妇不孕妇在职仍然要遵守单位规章,如果违反单位规章制度仍然可以解除劳动合同需要休息、缩短工作时间,一定请假,否则单位可以直接依据《劳动合同法》第39条解雇关于...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>劳动法对于迟到早退怎么处理
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逾上下午上班时间到班在半小时以内的,即视为迟到一次。到班时间在上下午上班时间后半小时以上的,即视为请...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>上班迟到要罚款劳动法有规定吗
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上班迟到罚款不符合劳动法规定,是不合法的。 只有行政执法机关才可以对公民的违法行为进行罚款,公司不具...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
最新劳动法迟到早退罚款规定,律师怎么看
2021年酒驾处罚最新规定
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验 在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询迟到早退扣工资劳动法里号来定义的?
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1、首先劳动法及相关法律法规中没有定义迟到、早退,只有明确病假,事假等假期的工资计算方法。 2、所以建议你部门制定出一整套关于迟到早退的工资处理计算方法。但是一定要记住,站在单位角度上来说,迟到早退扣...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>有没有规定迟到早退旷工处罚?
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迟到早退这是公司规定的法律上没有明文规定但是加班的话每日不得超过3小时每月不得超过36小时每周至少要休息一天而且周六日加班费必须高于普通上班的200%平常加班是150%。没有加班费可以申请仲裁...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对最新劳动法迟到早退罚款规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法规定企业迟到罚款为什么上千元?
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企业迟到一次就罚款500并不符合《劳动法》的规定。企业依法制定和完善的规章制度应当保障劳动者享有劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>最新规定迟到扣工资违法吗
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上班迟到早退扣工资没有相关法律依据,除非是给用人单位造成经济损失且在劳动合同中有明确约定。但每月的扣...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法有关迟到的规定吗
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劳动法关于迟到的规定是:用人单位应当以考勤卡或其他证据作为员工迟到违纪事实基本依据,对其迟到造成的经...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2020年最新婚姻法规定有哪些
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张宗垚律师| 专职律师,5年经验在线咨询2020年最新监狱减刑新规定
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到最新劳动法迟到早退罚款规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司迟到早退属于违反劳动法吗
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1、员工多次旷工,并经常早退迟到的,属于严重违法规章制度的行为,用人单位规章制度或者与劳动合同有明确约定的,可以予以辞退,并不需要支付经济补偿金。 2、法律依据:《劳动合同法》第四十六条【经济补偿】有...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>辞职不干时,公司以迟到早退为由罚款,这符合劳动法吗?
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以迟到早退为由罚款的,是不符合法律的规定,但是公司可以以迟到早退扣工资的。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>表叔想问下劳动法对迟到早退旷工是怎样规定的
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班者,按旷工半天论处。? (二)、旷工? 员工有下列情形之一者,按旷工处理:? 1、迟到或早退15分钟以上,一个工作日内未履行请假手续?的。? 2、请病假未能出示相关医院病假单,请婚假或丧假时未能提?...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>迟到罚款一百是否违反劳动法
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迟到罚款的制度需经合法程序制定,没有经过法定程序则违反劳动合同法。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>迟到早退工资怎么算
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对迟到早退工资的具体扣发,法律没有明确规定,可由用人单位依法制定的规章制度规定。 但是,如果是迟到早...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,4年经验在线咨询挪用资金罪最新规定
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张强律师| 专职律师,7年经验在线咨询迟到早退员工有哪些罚款标准
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迟到早退旷工处罚标准这种模板是有很多的,先摘录一则供参考:一、为加强考勤管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本制度。二、公司员工必须自觉遵守劳动纪律,遵守公司行政管理制度,按时上下班,不迟到,不早...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>因迟到早退公务员最高受什么处罚
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看单位作风,看领导管理的松紧程度。轻则无事,重则警告。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到最新劳动法迟到早退罚款规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
最新劳动法律法规
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完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>继承法关于房产继承最新规定
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询迟到早退算严重违反劳动纪律吗?
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《》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>职工迟到早退该怎样扣钱才契合劳动法
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根据规定,最多不得扣除妆月20%的工资。另外,建议你们设立规章制度,对于一些严重违反的员工,可以开除。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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