试用期7天被辞退工资不给的话要怎样办?
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试用期也是有工资发放的,只要提前三天提出辞职就可以,不给钱,你可以向劳动监察大队投诉,由他们责令单位...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>四天就被辞退,试用期四天被辞退有工资吗?
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《工资支付暂行条例》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对7天试用期被辞退无工资如何办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询7天就被辞退了,试用期7天辞退工资要怎样?
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无论何种情况都应当支付工资的。否则公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数...
福建在线咨询顾问团咨询我>>试工期三天过了试用期被辞退那三天试工期有工资吗
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这要看你与用人单位签订的合同是否有明确表明过试过期没有工资。如果没有表明,试工期间法律规定是有工资的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期辞退工资被延期
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劳动者付出劳动,有权要求用人单位支付劳动报酬即工资。用人单位有证据证明劳动者试用期不合格的可以解除合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
7天试用期被辞退无工资如何办,律师怎么看
试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期被辞退仲裁胜诉几率
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何帆律师| ,4年经验 在线咨询试用期7天被辞退工资不给的话要怎样办?
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试用期也是有工资发放的,只要提前三天提出辞职就可以,不给钱,你可以向劳动监察大队投诉,由他们责令单位把工资发给你。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期7天被辞退可以直接发工资吗
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1、试用期内辞退劳动者,必须向劳动者说明理由。 2、即便试用期合法辞退劳动者,也必须向劳动者支付已工作时间的工资。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对7天试用期被辞退无工资如何办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
就业公司如果在试用期7天内辞退没工资吗
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1、只要员工付出了劳动,单位就必须支付员工工资,不管工作了多久都是一样的。 2、依据《劳动法》第五十...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期无故被辞退则呢么办试用期无故被辞退则呢么办
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试用期被无故辞退,可以申请劳动仲裁要求恢复劳动关系或要求单位支付赔偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期被辞退了,试用期被辞退什么时候结工资
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试用期内被辞退,可以要求用人单位立即结算工资,一次性结清。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到7天试用期被辞退无工资如何办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期三天被辞退试用期七天三天内被辞退是如何的?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要支...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>试用期能否无理由辞退 试用期被辞退怎么办?
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在试用期内,只有当劳动者具有下述法定情形之一时,用人单位才可以辞退劳动者: 1、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的。 2、劳动者严重违反用人单位规章制度的。 3、劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>试用期被辞退了,试用期被辞退什么时候结工资
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试用期内被辞退,可以要求用人单位立即结算工资,一次性结清。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>刚过了试用期就被辞,试用期已过被辞退如何办?
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过试用期后,单位无法定理由,不能单方解除劳动合同!用人单位违法单方解除劳动合同,需支付二倍赔偿金。 ...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>弟弟在试用期被辞退,试用期间被辞退不给工资吗?
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试用3天辞退,不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给工...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤期间被辞退怎么赔偿
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询签了合同说试用期七天辞退无工资结果第四天被辞退了怎么办
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你可以申请劳动仲裁,“试用期七天辞退无工资“这条是不公平的条款,根据劳动合同法规定是无效的...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>就业公司如果在试用期7天内辞退没工资吗
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1、只要员工付出了劳动,单位就必须支付员工工资,不管工作了多久都是一样的。 2、依据《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到7天试用期被辞退无工资如何办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
7天试用期被辞退有没有经济补偿啊
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7天试用期被辞退无工资是属于劳动纠纷的情形,劳动者可以向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁等方式维护自己...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询上班7天就被辞退临时工被辞退7天没工资吗?
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1、关于工资的支付 《劳动法》第50条规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”《工资支付暂行规定》第九条规定:“劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>刚工作被辞退试用期内被辞退的工资待遇是如何的?
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1、按《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。、但是,如果双方劳动合同另有约定支付方式,按约定履行。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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