没签转正合同离职时间是什么时候
图文180人已浏览
没签转正合同离职需要三天。没有签转正合同之前,并且处于事先约定好的试用期,这个时候办理离职只要提前三...
张超律师|律所主任,7年经验咨询我>>劳动合同是什么时候签转正以后签还是入职就签
图文186人已浏览
劳动者入职就应该签订劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,建立劳动关系,应当订立书面...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对签了劳动合同能想什么时候离职就什么时候离职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么时候不能离婚
视频1,879人观看
覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询动车候补票什么时候出票?
视频6,576人观看
郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询签了劳动合同应该是什么时候才能要求离职?
问答584人已浏览
签了一年劳动合同,只要依法以书面形式提前30日通知单位,什么时候辞职都行。...
青海在线咨询顾问团咨询我>>劳动纠纷离职后什么时候算一次性离职
图文52人已浏览
劳动者在发生劳动纠纷后离职的,超过一年未申请劳动仲裁的,仲裁时效期间过期。劳动争议申请仲裁的时效期间...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同没有签的时候自动离职可以吗
图文70人已浏览
劳动者辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。《劳动合同法》第三十七条,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签了劳动合同能想什么时候离职就什么时候离职吗,律师怎么看
交首付款后购房合同什么时候签
视频6,152人观看
邹碧琴律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动争议仲裁时间从什么时候算起
视频759人观看
李胜春律师| ,19年经验 在线咨询离婚什么时候可以领离婚证
视频2,073人观看
刘云海律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询签了三年劳动合同离职的时候不想再换还能吗
问答584人已浏览
1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>签了一年合同到什么时候自动离职?
问答584人已浏览
离职类同与辞职是没有补偿金的。如果公司主动叫你离职是有补偿金的。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对签了劳动合同能想什么时候离职就什么时候离职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同离职的时候要交上去吗
图文181人已浏览
不需要。解除劳动关系后,按法律规定应当办理交接手续,即工作和物品的移交,交接完后单位应当结算工资。劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签了劳动合同没满一月自离了劳动合同什么时候解除
图文82人已浏览
签了劳动合同没满一月自离了,劳动合同自劳动者自动离职以后解除。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离职后合同什么时候解除关系
图文126人已浏览
离职后劳动合同即解除。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>租赁合同起止时间是什么时候
视频1,318人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询澳门什么时候可以签证
视频3,270人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到签了劳动合同能想什么时候离职就什么时候离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同时,离职的时候需要注意什么
问答584人已浏览
员工签订劳动合同时应注意的事项: 一、关于合同的形式。劳动合同必须以书面形式签订,必须要有双方当事人,有合同条款,有日期,合同为一式两份,劳动者一份,用人单位一份。合同的日期涉及到劳动者享受权利和履行...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法规定,离职后公司什么时候结算工资,离职工资什么时候结
问答584人已浏览
公司应该在什么时候结算工资? (一)按照法律规定,员工离职时,公司应该在员工离职时就结算员工的全部的工资。 《工资支付暂行规定》第9条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>什么时候离职不能申请劳动仲裁
问答584人已浏览
员工离职一年以后不能申请劳动仲裁。劳动仲裁时效为一年,在一年内都可以申请劳动仲裁,超过一年时效,劳动仲裁委就不会再受理了;劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受一年的仲裁时效期间...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>小时工什么时候可以离职
图文783人已浏览
临时工辞职的问题分为三种,同时每一种情况的离职时间又是不同的。具体详见以下所述: 1、签订了劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司离职补偿金什么时候发,什么时候发
图文888人已浏览
离职时的经济补偿金,应该在15日内办结。用人单位应当在终止劳动合同的十五日内为劳动者办理档案和社会保...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
共债共签什么时候成立
视频649人观看
杨旭新律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
视频11,270人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询2022年劳动者入职后什么时候签劳动合同
问答584人已浏览
1.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 2.根据《劳动法》的规定,劳动关系的建立以订立劳动合同为主要标志。但是,在实践中出现...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>2020XX专职消防员什么时候签劳动合同
问答584人已浏览
工作之日起就应该签订劳动合同。如果单位不与自己签订合同,则属违反劳动法的行为。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签了劳动合同能想什么时候离职就什么时候离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职两年没签劳动合同,什么时候可以要求
图文90人已浏览
工作两年没签劳动合同,视为已经和劳动者订立了无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离婚调解书生效时间是什么时候
视频902人观看
赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询离职后在签订劳动合同的时候怎样才算离职
问答584人已浏览
1、如果劳动者行使解除权而违反劳动合同的有关约定,给用人单位造成经济损失的,劳动者应赔偿用人单位因此所造成的损失。一般的劳动合同期间离职很很正常的现象。没什么后果的。公司一般是不会追究你什么责任的。要...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>什么时候能开离职证明
问答584人已浏览
离职证明是在办完离职手续后就开,离职证明是用来证明劳动者与用人单位不存在劳动关系。 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询