有5人在自家做加工算小作坊吗
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办理工商登记。...
小作坊可以做贷款吗
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小作坊可以申请贷款。若有营业执照,营业满三年可以直接联系银行补充资料申请贷款,若无营业执照可以申请个...
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没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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给同事做假工伤证明罪严重吗
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小作坊发生工伤没有劳动合同该如何办
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没有劳动合同可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系,经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。 《劳动争议调解仲裁法》第六条规定:“发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据...
职工受了工伤,但没有签订劳务合同不算工伤吗?
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按照法律规定用人单位与职工只要存在真实的劳动关系,若职工受了工伤就表明是遭受职业伤害,未订立合同也应...
工作5天,没有合同,可以算工伤吗,
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证明存在劳动关系,符合工伤认定条件,可认定工伤...
不明白,就问一问
小作坊做事没有劳务合同算工伤吗,律师怎么看
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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没有工作抚养费如何计算
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没有劳务资质可以开劳务费吗
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小作坊没签合同
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如果公司有法人登记的,可以先确认劳动关系,再走工伤程序索赔。骨折至少10级,一次性赔偿一般10万左右,具体数额与年龄和平均工资有关系,养伤期间待遇应当不变,与单位协商不成的可以申请劳动仲裁解决。需要法...
合法小作坊做法,合法小作坊怎么做,怎么做才好吃
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申请食品生产加工小作坊生产加工核准的,应当向所在地区县(自治县)质量监督部门提出,并提交下列材料:(一)生产加工核准申请书;(二)申请人身份证明;(三)生产加工固定场所所有权或者使用权证明材料;(四)...
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小作坊工伤怎么处理
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如果小作坊有营业执照,则可按工伤赔偿。如果是个人则是雇佣关系,按人身损害赔偿标准赔偿。如有证据证实系...
劳务合同有没有工伤鉴定
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1、劳务提供者一般不可以去申请工伤鉴定。工伤鉴定适用存在劳动关系的劳动者与用人单位。劳务提供者在工作...
工伤没有劳务合同可以起诉吗
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劳务关系中没有工伤问题,雇员在工作中受到伤害可以按普通侵权造成人身损害赔偿的标准承担赔偿责任。在程序...
工作不签合同算不算违法行为
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工作一年多没签合同可以赔偿吗
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小作坊不签劳动合同没退工资可以解除合同吗
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如果企业没有和员工签订劳动合同超过一个月,需要支付双倍工资。如果企业单方辞退员工,且非员工的过错,企业需要支付经济补偿金。...
工作没有签劳动合同,没有劳务合同怎么算工资?
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对于没有签劳动合同被开除工资怎么算的问题,您不用着急,公司没签劳动合同解雇员工是要赔偿的。具体请看下文: 1.自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付...
小作坊员工有责任签合同吗
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如果企业没有和员工签订劳动合同超过一个月,需要支付双倍工资。如果企业单方辞退员工,且非员工的过错,企业需要支付经济补偿金。...
没有劳动合同刚工作四天发生意外,算不算工伤
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职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位...
签合同没工作算劳动关系吗
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即便已经签署劳动合同,但若未开始实质性工作,则不构成劳动关系。法律规定,自雇佣员工之日起,用人单位即...
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劳动协议算劳动合同吗
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劳务合同和建筑工程施工合同的区别
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没有工作证,合同证书,老板是小作坊,劳动局能帮我认吗
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我来为您解答下劳动者没有劳动合同如何申请工伤鉴定呢这个问题没有签订劳动合同的,也能申请工伤鉴定。虽然职工和用人单位没有签订劳动合同,但双方仍存在事实劳动关系,如果在工作中受伤的,仍属于工伤,可以申请工...
没有劳动合同只有事故没有劳动合同算工伤吗
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只要符合《工伤保险条例》的工伤认定条件,就可以认定为工伤。没有劳动合同的话,只有有证据证明存在事实的劳动关系也是没有问题的。根据工伤的情况进行索赔。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为...
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公司是小作坊并未有劳动合同怎么办
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根据劳动合同法的相关规定,应当从用工之日起一个月内签订劳动合同,一个月到一年之间未签订劳动合同,这期...
工伤后同事拒绝作证怎办
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小作坊没有签合同可以辞退员工么
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如果企业没有和员工签订劳动合同超过一个月,需要支付双倍工资。如果企业单方辞退员工,且非员工的过错,企业需要支付经济补偿金。...
有工商许可证有做家庭制作小作坊的吗
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建议你咨询工商局,希望我的回答能够为你提供帮助。...