如何约定劳动者的服务期?
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用人单位与劳动者约定服务期,必须按照本单位工资总额的一定比例提取培训费用,用于对劳动者的职业培训,同...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>服务期的年限应如何约定?
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服务期的年限应由用人单位与劳动者协商一致后进行约定,可以是一年或者两年。但是具体的期限则可根据用人单...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同是如何约定服务期限,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同服务期约定方式如何约定
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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用...
广西在线咨询顾问团咨询我>>合同没有约定期限如何解除劳动合同
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合同没有约定期限解除劳动合同的方法:可以通过双方协商一致进行解除;由劳动者以提前三十日书面通知用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何仲裁劳动合同服务期案件
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当事人申请劳动争议仲裁,根据级别管辖和地域管辖的规定向相应的仲裁委员会申请仲裁。级别管辖是指不同级别...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同是如何约定服务期限,律师怎么看
合同没有约定履行期限如何解除
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询合同履行期限约定不明如何处理
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肖卫华律师| 专职律师,10年经验 在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动合同约定的服务期是劳动者提供劳务的期限吗?
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劳动合同服务期是用人单位为劳动者提供培训费用,并支付劳动报酬和其它待遇,使劳动者学到了本事。同时,用人单位使劳动者接受培训的目的,在于劳动者回来后为单位提供约定服务期期间的劳动,劳动者服务期未满离职,...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同只约定服务期,但劳动合同只约定法定的服务期
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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同是如何约定服务期限,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
应如何与员工合理约定劳动合同期限
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与员工合理约定劳动合同期限,用人单位与员工协商一致即可。根据劳动期限可分为:用人单位与劳动者约定合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳务合同约定的期限有何不同
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劳务合同签订的期限有以下规定:劳务派遣的时间期限,应当由当事人协商确认,法律并不予以规定。根据相关法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同期限与服务期间是否冲突
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劳动合同期满用人单位要求劳动者继续履行服务期的,双方当事人应当续订劳动合同,对服务期的履行方式双方有...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同履行的期限如何确定
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吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同是如何约定服务期限,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同中约定服务期的条件是什么,与劳动合同约定服务期有何区别
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约定服务期的条件: (一)用人单位提供专项培训费用。按照国家规定,用人单位必须按照本单位工资总额的一定比例提取培训费用,用于对劳动者的职业培训,这部分培训费用的使用不能作为与劳动者约定服务期的条件。同...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位与劳动者约定服务期的前提是什么,如何约定劳动合同服务期
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用人单位与劳动者约定服务期的前提是用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训。 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同约定培训服务期是如何计算的
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根据《劳动合同法》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期限一般是否与服务期限已到期
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劳动合同的期限先于服务期到期的,则劳动合同期限顺延至服务期到期为止;服务期先于劳动合同到期的情况一般...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同期限和服务期限是一个概念吗
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劳动合同期限和服务期限不是一个概念。服务期限是劳动合同的不必要的组成部分,而劳动期限必须在劳动合同中...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同违约金如何计算合同违约金上限
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验在线咨询解出劳动合同如何补
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询劳动合同中的服务期最高限额是多少,如何约定劳动者违约的违约责任
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公司要求不合理,根据法律规定:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位与劳动者可以约定劳动合同期限,约定保留劳动合同服务期吗
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根据劳动合同法: 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同是如何约定服务期限,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律规定劳动合同约定的合同期限如何规定
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劳动合同法中对劳动合同期限的规定:劳动合同按期限分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询劳务公司与用工单位签订劳务合同,如何约定服务期限
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《劳动合同法》第五十九条“劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同对劳动合同规定的服务期和期限
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一般的劳动合同的期限有签订期限、生效期限和终止期限(或终止条件)等。自劳动合同的生效期限开始,双方均应当开始履行自己的义务,终止期限到来或终止条件成就时,劳动合同失效,双方的权利、义务因合同履行完毕而...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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