试用期辞职,需要提前几天,才可以提前离职
图文125人已浏览
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>最近试用期三个月想辞职,辞职提前几天就可以了
图文290人已浏览
劳动者工作还没到三个月的,劳动者辞职的,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系;...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对试用期辞职可以提前几天,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期内可以随时辞职吗
视频51,737人观看
湛青青律师|创始人,5年经验在线咨询试用期被辞退仲裁胜诉几率
视频5,549人观看
何帆律师|,4年经验在线咨询试用期提前几天辞职,试用期辞职需要注意什么
问答584人已浏览
1、在试用期离职的,应当提前三日通知用人单位,在辞职时,应当注意按照法律规定的日期发出离职通知,以及离职时与单位办理工作交接。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式...
福建在线咨询顾问团咨询我>>试工期间提前几天说辞职
图文101人已浏览
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期合同写提前7天辞职
图文544人已浏览
劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系,而并不是按合同提前7天提交辞职...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期辞职可以提前几天,律师怎么看
居住证到期一般提前几天去续
视频10,203人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询试用期内辞退员工赔偿
视频6,458人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期被辞退有补偿吗
视频59,708人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询试用期辞职提前20天内提出就可以了吗
问答584人已浏览
一般试用期内需要提前三天通知用人单位,没有经济补偿,但支付相应的劳动工资...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>提前多久可以提前几天辞职
问答584人已浏览
1、需提前30天或3天(试用期)。 2、根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。” 注意:...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期辞职可以提前几天,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期提前几天离职才有用呢
图文138人已浏览
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期试用三个月提前三天辞职,管用吗
图文193人已浏览
在试用期内劳动者提出离职的,提前三天以书面形式通知用人单位即可。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期间提前三天辞职第3天就可以走了吧
图文233人已浏览
试用期提前三天辞职,三天过后随时可以走。劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工作试用期被辞退赔偿
视频1,604人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询无限期合同可以辞职吗
视频1,038人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期辞职可以提前几天,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
现在是试用期想离职提前几天可以离职
问答584人已浏览
一、试用期辞职需要提前几天 试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。 尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后离职比较妥当。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不满,可以提前3天申请辞职吗?
问答584人已浏览
提前3天通知用人单位解除劳动合同,用人单位应当在解除合同时一次性结清工资。 试用期是用人单位考察劳动者是否符合录用条件,劳动者考察用人单位是否适合自己的期 限。试用期内,劳动者认为用人单位不适合自己,...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>小时工在试用期内需提前几天辞职
问答584人已浏览
小时工并不是标准的法律关系称呼,通常而言,小时工与用人单位一般认为是劳务关系。 劳务关系不适用《劳动法》与《劳动合同法》,没有关于试用期和提前辞职时间的规定,可以双方协商约定。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>试用期公司要求提前15天辞职
图文469人已浏览
试用期提前三天通知单位即可解除劳动合同。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期辞职报告交了几天可以走
图文312人已浏览
试用期随时可以辞职,一般试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同没到期可以辞职吗
视频8,026人观看
田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,253人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工未过试用期辞职需要几天可以离职,是提前三天还是提前一个月
问答584人已浏览
劳动者的,用人单位是应当结清劳动者所有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的仲裁...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>辞职有试用期提前三天吗
问答584人已浏览
包括周日,《劳动合同法》规定劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。这一规定要求的是自然日,不是工作日。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期辞职可以提前几天,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期提前3天辞职公司不让走
图文590人已浏览
在试用期内的劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>未到期借款可以提前起诉吗
视频2,501人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询公司可以提前几天进行试用期辞退员工?
问答584人已浏览
1、如果公司无过错性辞退在试用期的员工,需要提前三十日书面通知员工本人或者额外向其支付一个月的工资;如果是过错性辞退,则可以立即与员工解约,只要在合理的时间内告知员工即可。 2、法律依据《中华人民共和...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>在试用期前几天提出离职
问答584人已浏览
试用期辞职提前3天递交一份书面辞职申请,落款日期为当日,申请离职日期为落款日期后的第4天,即可是办理正常辞职手续,工资照常按你的出勤天数发放。第4天办理工作交接手续,要有书面的交接手续,双方签字(包括...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询