员工受了工伤,员工工伤可自行申报么
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为了便于你更加全面理解员工工伤可自行申报么的内容,现特将法律法规的相关规定做出如下解释,希望可以帮到...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>工作人员擅自出事故算工伤吗
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当事人擅自顶替工作发生事故的,一般不能算作工伤。只有符合在工作时间,工作场所,或者因为工作的原因而受...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对员工个人员工自残怎么算工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工工伤社保怎么赔付
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询员工在公司上班自残算工伤吗
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自残不算工伤。工伤是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤。...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>工伤伤残人员能否办理残疾人员证
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这是可以的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤员工自离了怎么办
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职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工个人员工自残怎么算工伤,律师怎么看
公司员工故意伤人罪怎么判
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询超龄人员工伤应该怎么赔偿
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工怎么才算无故辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询公司强制员工自残能算工伤吗
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自残不算工伤。工伤是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤陪同人员怎么计算误工费
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职工工伤后家属停下工作前来陪护,一般单位安排职工陪护的,可不再支付陪护费(误工费)。如果单位不安排陪护的,应支付陪护费,一般标准为上年度当地社会平均工资标准的50%。 法律依据《工伤保险条例》第三十四...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工个人员工自残怎么算工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
这个工伤人员的工资是怎么计算的啊
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付工伤人员的工资。根据《工伤保险条例》第三十三...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>如何证明员工不是工伤是自残
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在员工不承认自残的情况下,公司有举证的责任。但就算自残也不可能举证证明,除非在受伤当时自称是故意而为...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工自行操作时受伤算工伤吗
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员工自己操作不当导致受伤,不影响工伤认定,只要是属于以下情形之一的,就可以认定为工伤:工作时间前后在...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询投诉工商局工作人员怎么投诉
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到员工个人员工自残怎么算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工人自己去拆损员工房子算不算工伤
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如果不是完成单位分派的任务,一能算工伤。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工私自造成工伤的伤残鉴定怎么做?
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劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工自身疾病算工伤吗
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员工在工作过程中意外受伤是属于工伤范畴,和员工自身是否存在疾病无直接关系。员工自身疾病,且不属于职业病是不能算工伤的,如果在工作中出现意外受伤,那么意外受伤部分是可以认定为工伤的。依据《工伤保险条例》...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤评残后可以辞退员工吗
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工伤期间不能解除劳动合同。就是合同期满,构成残疾的,需要赔偿,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>八级伤残人员交纳误工费怎么计算
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受害人的伤情若被认定为八级伤残的,对于误工费应当按照以下规定进行计算:误工费根据受害人的误工时间和收...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工五级伤残无工伤保险怎么计算
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根据《工伤保险条例》第三十四条规定职工因工致残被鉴定为五级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳动...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>个人员工自离有工资?
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1、只要员工付出了劳动,那么单位就是需要支付员工工资的。但是员工自动离开岗位,是属于严重违纪的行为,单位是可以以此扣除员工奖励性待遇的。但是员工工资是需要支付的。员工是可以申请劳动仲裁进行维权。如果员...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工个人员工自残怎么算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
车祸自由工作人员误工费怎么算
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交通事故自由职业误工费的计算:有固定收入的:误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间;无固定收入的:...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工人工伤误工费和生活费怎么计算
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询怎么给工伤人员计算工资
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>十堰工伤人员5级伤残赔偿怎么算
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职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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