被老板无缘无故开除有补偿吗?我工作了一年了
图文8人已浏览
公司违法解雇,应支付2个月工资的赔偿金...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>因过错被开除,工作十二年半有无补偿。
图文15人已浏览
可获得经济补偿金的。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工作3年无故开除有何补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
无故开除员工赔偿标准
视频3,045人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询被公司开除有什么补偿
视频13,415人观看
祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询工作3年无签合同辞工了,有补偿吗?
问答584人已浏览
主动辞职没有补偿,要求未签劳动合同的双倍工资差额时效已经过了。...
北京在线咨询顾问团咨询我>>在单位工作11年无缘无故被开除了应该得到哪些补偿
图文11人已浏览
向劳动仲裁委员会申请仲裁...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作不到半年无故辞退补偿
图文118人已浏览
工作不到半年被辞退,用人单位是否应该支付补偿金,或应该支付多少经济补偿金,要根据具体的情况来分析: ...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作3年无故开除有何补偿,律师怎么看
公司开除员工怎么赔偿
视频1,907人观看
宋金玉律师| 合伙人,16年经验 在线咨询煤矿工人13年辞职有啥补偿
视频1,852人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
视频3,750人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询无缘无故被开除,有没有补偿金
问答584人已浏览
公司提出解除劳动合同,不用提前30天,也不用批准,可以立马走人。而且,员工无过错的,用人单位还需要支付每工作一年一个月工资的经济补偿金,如果因员工过错而被辞退的就不用承担经济赔偿。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>外籍人员在XX工作,无故被开除,怎样补偿?
问答584人已浏览
外籍人员在中国,同样受中国法律的保护,这样就可以直接起诉单位,要求赔偿。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作3年无故开除有何补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
医院开除护士有补偿金吗?工作十年了
图文9人已浏览
经济补偿金的计算标准在《劳动合同法中》有明确的规定:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>我在单位工作了4年无缘无故被解除什么也没有补偿
图文6人已浏览
单位明显违法,你可以申请劳动仲裁。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工作三年被开除,能拿到经济补偿吗?
图文21人已浏览
你严重违反了公司的规章制度而被公司开除是没有经济补偿的,否则是有补偿的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
视频5,617人观看
张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工不能胜任工作辞退要补偿吗
视频6,325人观看
刘沛文律师| ,4年经验在线咨询遇到工作3年无故开除有何补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无故开除服务13年的员工怎么补偿?
问答584人已浏览
上市公司无故开除服务13年的员工,用人单位属于违法解除劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当向劳动者支付...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工作不到半年被开除了,有补偿吗
问答584人已浏览
如果无理由开除单位需要支付赔偿金。如果因为违反公司制度开除则无补偿。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>合同工被无故开除怎么补偿
问答584人已浏览
这个可以申请劳动仲裁要求单位承担违法解除的赔偿金的。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析,为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>违反厂规3回会不会开除。开除后有补偿嘛?
图文8人已浏览
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工被无故开除可以获得什么补偿
图文98人已浏览
无故开除员工,属于违法解除劳动合同,单位应当向依照经济补偿标准的二倍支付赔偿金。 经济补偿按劳动者在...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作三年没有签劳动合同怎么赔偿
视频10,737人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤事故误工费补偿标准
视频1,986人观看
俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询工作3年无故被辞退
问答584人已浏览
自己在网上找找吧,或者去劳动仲裁部门领一份。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工作满9年。无缘无故被开除。能得到哪些赔偿?
问答584人已浏览
如单位违法解除劳动合同的,应当支付赔偿金,根据工作年限计算,满一年两个月工资,协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门申请劳动仲裁维权。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作3年无故开除有何补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我在餐饮服务工作一年老板无故解聘有何补偿
图文9人已浏览
违法解除的支付经济补偿金的2倍作为赔偿金...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工打架被开除公司要赔偿吗
视频4,584人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询本人在货运公司工作3年,无故解除劳动合同,补偿金怎算
问答584人已浏览
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 3、劳动者月工资高于用人单位...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工作一年半未满,无故开除我,应该怎么赔偿
问答584人已浏览
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。协商不成申请劳动仲裁。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询