因工作过错被开除应向哪个部门申请补偿？
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因过错被开除的员工，用人单位不需要赔偿。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同，不需...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
工作3年无故开除有何补偿
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【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师|专职律师，11年经验在线咨询
被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师|律所主任，15年经验在线咨询
因工作十年被开除该得到哪些补偿
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可要求继续履行劳动合同；应该给你10个月工资的经济补偿金。...
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被老板无缘无故开除有补偿吗？我工作了一年了
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公司违法解雇，应支付2个月工资的赔偿金...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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那么员工有过错被开除有经济补偿金吗？
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员工有过错被开除，没有经济补偿金和赔偿金。员工存在以下行为之一的，单位可以开除：以欺诈、胁迫的手段或...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
因过错被开除，工作十二年半有无补偿。，律师怎么看
医疗过错十级赔偿标准
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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无故开除员工赔偿标准
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肖丹婷律师|
，8年经验
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员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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在某企业工作五年,因犯错被开除需多少补偿
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你可以要求经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用...
黑龙江在线咨询顾问团
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员工工作期间因过错被开除应该怎么赔偿？
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因过错被开除的员工是没有经济补偿的。 经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。用人单位因劳动者的过错将其开除，是用人单位单方解除劳动合同的法定情形，无需补偿。...
辽宁在线咨询顾问团
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工作十年被开除能赔偿哪些钱
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按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，满十年应付十个月工资标准。六个...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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工作半年开除员工怎么赔偿
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1、如果是支付补偿金，那么未满一年辞退员工补偿的标准是一个月工资或者半个月工资； 2、如果是支付赔偿...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工作十五年被无原因辞退，应怎样计算补偿金？
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在劳动合同期内，或未签订劳动合同，用人单位单方面无缘由解除劳动关系的，劳动者可获得工作每满一年支付两...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|
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工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师|
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遇到因过错被开除，工作十二年半有无补偿。，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
因过错被开除的员工应该怎么申请补偿
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因过错被开除的员工是没有经济补偿的。 经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。用人单位因劳动者的过错将其开除，是用人单位单方解除劳动合同的法定情形，无需补偿。...
北京在线咨询顾问团
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工作半个月因为犯错被开除应该怎么办？
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工作半个月因为犯错被开除，可以拿到工资，但若是因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，赔偿可从劳动者本人的工资中扣除；若未造成损失的，用人单位应当按实际工作天数支付劳动报酬。...
新疆在线咨询顾问团
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被无原因就被开除有补偿费吗？
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用人单位违法解除劳动合同，劳动者可以要求双倍赔偿，即每满一年补偿两个月工资。如果满意敬请采纳并好评，若有需要欢迎联系本律师。...
青海在线咨询顾问团
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医院开除护士有补偿金吗？工作十年了
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经济补偿金的计算标准在《劳动合同法中》有明确的规定：第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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无过失无过错被公司开除该如何赔偿
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如果属于违法辞退，您可要求单位支付经济赔偿金。标准是，08年以后每满一年工龄（六个月以上不满一年的按...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
贪二十至三十万要判多少年
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李耿律师|
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违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
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郝科名律师|
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在公司工作了十年，因打架被开除是否有赔偿？
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如果员工因为打架等行为违反了企业规定的行为准则和政策，依据法律法规，企业有权解除该员工的劳动合同，且无需承担任何赔偿责任。 如果打架情节较为轻微，未对他人及社会产生重大影响，且未达到企业规定标准，判...
山西在线咨询顾问团
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没有重大过错被单位开除有补偿吗
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劳动者严重违纪，单位可以解除劳动关系，无需给予经济补偿金。是否构成严重违纪，则需要根据单位规章制度来确定，经过民主程序制定并公示的规章制度是确定违纪的依据。...
河北在线咨询顾问团
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劳动者因过错被单位开除应如何申请补偿
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因过错被开除的员工，若属于严重违反用人单位的规章制度的，劳动者不能要求用人单位支付经济补偿。若劳动者...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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煤矿工人13年辞职有啥补偿
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
员工过错被开除可以得到哪些补偿？
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因过错被开除的员工是没有经济补偿的。 经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。用人单位因劳动者的过错将其开除，是用人单位单方解除劳动合同的法定情形，无需补偿。...
广东在线咨询顾问团
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工作三年开除有没有补偿
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【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同...
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