无固定合同解除怎么样算是给公司赔偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>怎么解除无固定合同单方面解除合同赔偿金
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无固定合同公司单方面解除的补偿:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对无固定合同合同被公司解除赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询无效合同被解除赔偿无效合同公司应赔偿什么
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无效的合同不需要解除,自始无效。如果是因公司的过错导致合同无效,公司应承担相应的赔偿责任。 根据2021年实施的《民法典》第一百五十七条规定,民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后,行为人因该行...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>无固定合同解除公司合同法律上有哪些补偿
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无固定期限劳动合同解除赔偿要看具体的情况: 1、单位解聘员工的,应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司无故解除无固定期限合同赔偿条款有效吗
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公司无故解除劳动合同的,应当支付劳动者经济补偿,经济补偿按劳动者的工作年限,每满一年支付一个月工资的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
无固定合同合同被公司解除赔偿,律师怎么看
固定期限合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询解除合同赔偿损失吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询失职被公司解除合同固定工解除劳动合同经济补偿金
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如果是劳动者提出解除劳动合同,无任何的补偿如果是用人单位非过错性辞退的话,要给予补偿,补偿的标准是按工龄,每满一年相当于一个月的工资,这些情况有:1、劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>无固定合同的赔偿问题,怎么解除合同,有没有赔偿
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提前解除合同的损害赔偿计算: 1、差额方法的适用债权人通过行使解除权解除了合同,其与债务人均不再履行原给付义务,已提供的给付则须返还。期待利益的赔偿,则依差额方法计算,债权人可请求赔偿的是其对待给付的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对无固定合同合同被公司解除赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单方面解除公司无固定合同会怎么样
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无固定合同公司单方面解除,应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限:每满一年支...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司要解除和劳动者的无固定期合同怎么进行赔偿
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公司解除无固定期限劳动合同,符合法律规定应当支付经济补偿情形的,应当按照劳动者在本单位工作的年限,每...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司破产公司要解除无固定期限合同怎么办
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若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位应支付经济补偿金;若用人单位单方面违法解除或者终止劳动合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同无效能解除吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询租房合同没有到期被解除怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到无固定合同合同被公司解除赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同无效公司解除赔偿问题?
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无效的合同不需要解除,自始无效。如果是因公司的过错导致合同无效,公司应承担相应的赔偿责任。根据《民法典》第一百五十七条规定,民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后,行为人因该行为取得的财产,应当...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>解除无固定期合同最多赔偿几个月
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《中华人民共和国劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司因协商无果解除无固定期限合同有何补偿
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公司单方面解除无固定期限合同,如果是因劳动者有过错的情况下解除劳动合同,公司无需支付经济补偿。 如果是无过失性辞退、经济性裁员,那么单位需要向劳动者支付经济补偿。,如果是违法解除劳动合同的,要按照经济...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>《劳动合同法》关于无固定期限合同的解除怎样赔偿
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无固定期限合同解除如果是用人单位与劳动者协商一致后解除的,用人单位应按照我国法律规定支付经济补偿金;...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签了固定期限劳动合同公司解除劳动合同需要赔偿吗
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在我国,签了固定期限劳动合同,因员工有过错公司提出解除劳动合同的,公司不需要经济补偿金,除此之外,公...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询无固定期限合同员工解聘公司还赔偿吗
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>如果解除无固定期限合同,这个公司该怎么赔
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公司无故解除劳动合同的,应当支付劳动者的经济补偿。经济补偿按照劳动者工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。月薪是指劳动者解除或终止劳动合同前十二个月的平均工资。用人单位违法解除劳动合同的,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到无固定合同合同被公司解除赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司单方面解除无固定期限合同需要怎么补偿
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公司单方面解除无固定期限合同,按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。单位解除无固定期限劳动合同是有...
陈万忠律师| 专职律师,6年经验 咨询我>>长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询什么是无固定合同解除
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解除无固定期限合同的赔偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付双倍。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,按半个月计算。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>无限期合同解除公司赔偿问题
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已经签订无限期合同被辞退的,属于用人单位违法解除劳动关系,可以要求单位支付双倍的经济补偿金。 《劳动合同法》 第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
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