无固定期限合同被公司解除合同有什么后果
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无固定期限劳动合同解除赔偿标准,要看具体解除情形来决定赔偿标准。 第一是协商解除补偿标准,经济补偿按...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>公司无故解除无固定期限合同赔偿条款有效吗
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公司无故解除劳动合同的,应当支付劳动者经济补偿,经济补偿按劳动者的工作年限,每满一年支付一个月工资的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对无固定合同解除公司合同法律上有哪些补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询违法解除劳动合同补偿上限
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询无固定期限合同公司要解除合同怎么补偿
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第四十七条规定,按劳动者在本单位工作的年限进行经济补偿。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>怎么解除无固定合同单方面解除合同赔偿金
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无固定合同公司单方面解除的补偿:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无固定期合同的经济补偿金有哪些方法
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无固定期合同要经济补偿金的方法如下: 1、若公司无合法理由辞退,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
无固定合同解除公司合同法律上有哪些补偿,律师怎么看
无固定期限劳动合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询合同解除的法定情形有哪些
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同法定解除的事由有哪些
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询无固定合同的公司解除赔偿
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用人单位解除无固定期限劳动合同,如果符合《劳动合同法》的规定,应按劳动合同法第四十七条规定给予经济补偿。(无固定期限劳动合同不能终止,只能解除)经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除无固定期合同赔偿
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1、《劳动合同法》第十四条规定:“无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。”2、单位解除无固定期限合同及赔偿(1)第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。(...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对无固定合同解除公司合同法律上有哪些补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
无固定合同个人单方面解除怎么补偿
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无固定合同个人单方面解除怎么补偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付两个月工资的标准向...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>无固定期被违法解除劳动合同是几倍补偿
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若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿金用人单位单方...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司无补偿解除劳动合同流程
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公司无补偿解除劳动合同流程: 1、员工出现法律规定的可以被辞退的情形; 2、公司通知员工解除劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除合同的法定条件有哪些
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高笑雪律师| 专职律师,4年经验在线咨询固定期限合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到无固定合同解除公司合同法律上有哪些补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定合同约定解除赔偿公司
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1、用人单位解除无固定期限劳动合同的,劳动者工作每满一年的,用人单位要支付一个月工资作为补偿。 2、《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除无固定期限合同赔偿
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1、《劳动合同法》第十四条规定:“无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。” 2、单位解除无固定期限合同及赔偿 (1)第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司因协商无果解除无固定期限合同有何补偿
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公司单方面解除无固定期限合同,如果是因劳动者有过错的情况下解除劳动合同,公司无需支付经济补偿。 如果是无过失性辞退、经济性裁员,那么单位需要向劳动者支付经济补偿。,如果是违法解除劳动合同的,要按照经济...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除补偿有哪些
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劳动合同解除补偿如下: 1、违法解除劳动合同的,按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金; 2、与劳动...
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>单方面解除公司无固定合同会怎么样
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无固定合同公司单方面解除,应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限:每满一年支...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同法关于合同解除的法律规定
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询公司违法解除劳动合同赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询无固定期合同公司要解除合同怎么赔偿
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公司解除无固定期限劳动合同,符合法律规定应当支付经济补偿情形的,应当按照劳动者在本单位工作的年限; 每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限合同, 解除赔偿金有哪些
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如果是用人单位提出,双方协商一致解除劳动合同的,则按《劳动合同法》十七条规定支付补偿金;如果是用人单位违法解除劳动合同,则按《劳动合同法》第四十八条规定支付经济赔偿偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到无固定合同解除公司合同法律上有哪些补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定合同的公司解除是怎么计算赔偿金的?
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用人单位解除劳动合同的,用人单位应当支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同确定无效的法律后果有哪些
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询公司解除合同的补偿有哪些?
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公司解除合同的补偿:使用者根据《劳动合同法》第39条规定的情况不需要支付经济补偿金,其他情况根据解除的原因不同,赔偿方式也不同。1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿是按照劳动者在本单位工作的年限,每...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除劳动合同如何赔偿无固定期合同
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公司解除无固定期劳动合同的赔偿: 1、违法解除劳动合同的,按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金; 2、与劳动者协商解除劳动合同、无过失性辞退、经济性裁员的,应当按年限支付经济补偿; 3、过失性辞退的...
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