15号发工资16号才到账正常吗?
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正常。理由:一般不会推迟,如果推迟了,那应该是发放工资的人员有事耽搁了,或者向领导提出。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>这个月工资下个月发正常吗
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是合法的,用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定是正常的。工资次月发放没什么问题,不超过一个月不...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对我想发个工资到20号有正常的吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
有字号和无字号的个体工商户区别
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询工资是20号才发的正常吗
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20号才发工资是正常的,只要是在约定或规定时间内(以一个月为限)发放了工资即合法。至于哪天发,法律没有明确规定。因此由用人单位自行决定何时发放。 如果约定了工资发放日而却违反约定20号发则属违约,如果...
河南在线咨询顾问团咨询我>>过20号才发工资
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20号才发工资属于用人单位和劳动者约定发放工作时间,是正常的,或者偶尔超过一两次约定时间也算正常。工...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>经常延迟发工资正常吗
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经常延迟发工资不正常。延迟发工资也就是拖欠工资。经常延迟发工资,协商索要无果的,劳动者可以向劳动行政...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我想发个工资到20号有正常的吗,律师怎么看
什么样的员工可以正常辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询我国现行宪法有几个修正案
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司正常辞退员工怎么赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询20号来的工资算是正常吗
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20号才发工资是正常的,只要是在约定或规定时间内(以一个月为限)发放了工资即合法。至于哪天发,法律没有明确规定。因此由用人单位自行决定何时发放。 如果约定了工资发放日而却违反约定20号发则属违约,如果...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>到次月30号就工资发这样的工资表正常吗?
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劳动合同“每月30日发放上上月工资”合法。 用人单位应当按月发放工资。具体每个月的发放工资日在劳动合同中会明确约定。但不得超过一个月(即该月工资,下个月最后一天前必须发放)。上月的工资,在次月30日前...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对我想发个工资到20号有正常的吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
正常工资月底发吗
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合理。用人单位应按约定的日期支付工资,且每月至少支付一次。即该月工资在下个月的约定的日期前必须支付。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>一个季度发一次工资正常吗
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一个季度发一次工资是否正常视情况而定。只要合法且按劳动合同约定时间发放就是正常的,兼职即非全日制用工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>20号发工资是不是压了20天工资
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如果到发放工资的日期是一个月的话就不存在拖欠工资的情况,如果存在拖欠工资的情况,那么可以申请劳动仲裁...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>存续和正常经营有什么区别
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到我想发个工资到20号有正常的吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
每月三十号发工资正常吗?
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这还不算拖欠工资,现在很多单位都是这个月发上个月的工资,还算是正常的。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>发我30块钱一个月工资正常吗?
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如果拖欠工资,你可以写一份要求公司支付工资的告知书,要求公司支付工资,还不给可以在写一份被迫解除劳动合同通知书,解除劳动关系要求公司支付你经济补偿金。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>正常入职,正常离职。发工资的时候说我没有正常离职,没有工资。
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您可以向当地劳动监察部门投诉或者举报、...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>正常工资是从下个月25号开始算吗
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按照相关规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工资越发越少正常吗
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工资越发越少不正常,工资水平在经济发展的基础上逐步提高。用人单位支付劳动者工资不得低于当地最低工资标...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
别人能查到我的社保在哪个单位交吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询我想要回孩子的抚养权可以吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询每个月都会发放工资到20号是违法的吗
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每个月20号发工资不违法,只要是在约定或规定时间内(以一个月为限)发放了工资即合法。至于哪天发,法律没有明确规定。因此由用人单位自行决定何时发放。 如果约定了工资发放日而却违反约定20号发则属违约,如...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>旷工了上个月的工资发正常吗
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1、以旷工的方式离职后,上个月的工资是需要支付的。用人单位要在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。但是该劳动者因旷工离职给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。 2、《...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我想发个工资到20号有正常的吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资分着发的情况正常吗
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视情况而定,若单位跟员工签定相关协议明确工资分两次在固定时间发放的情况下属于有效的,若单位发放工资的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不发工资找公安局吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询工资延迟发放,按照正常流程10号发放,到现在15号都没发
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工资,是指用人单位在无正当理由的情况下拖欠员工工资的行为,超过《**省工资支付规定》的期限,延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》中对于“无故”作了...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>当我辞职后工资到第二个月20号发放给我这样合理吗
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只要你工作了,无正当理由,就应当发放工资,否则是不合法的。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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