加班调休年底作废是为哪些呢？
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位安排劳动者法定假日和工作日...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
离职时加班未调休完,应该如何处理
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可以与公司协商，支付部分调休的费用。任何时候的加班都属于额外劳动，不能调休时，需支付加班费，但法定节...
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加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师|专职律师，6年经验在线咨询
加班时间未调休完怎么办
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请问用人单位给你缴纳社保吗？没有缴纳社保是可以要求补交的，对于合同到期是可以要求续签的，如果对方不同意续签是可以要求补偿金的。...
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周六、日加班补休有作废一说吗？
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周六周日加班不给予补休的，可要求该单位支付加班费。...
吴莉律师|
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加班调休制度
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根据工时制度的不同，具体加班调休制度如下： 1、对标准工时制而言，因生产经营需要经与工会和劳动者协商...
张丽丽律师|
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不明白，就问一问
加班调休未休完作废吗，律师怎么看
囯庆节怎么调休
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上海婚假多久内要休完
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黄世皓律师|
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快退休判缓刑能退休吗
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李加刚律师|
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加班调休年假隔年是否作废
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1、休息日上班的可优先调休，不能调休的支付二倍加班费。 《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作...
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加班调休年底作废是为哪些呢？
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位安排劳动者法定假日和工作日加班应当支付加班费。 用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合...
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加班调休是翻倍吗
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休息日安排工作按同等时间补休。 根据《劳动法》第四十四条、劳动部《关于职工工作时间有关问题的复函》（...
章法律师|
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晚上加班调休
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晚上加班调休有何标准在我国法律中有明确规定。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下...
张丽丽律师|
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休完年假还算加班吗
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如果休了年休假,就是支付基本工资,是不算加班费的。如果没有休年休假,公司是需要按照加班计算,支付三倍...
章法律师|
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幼师退休后有退休金吗
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徐来福律师|
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怎样查退休手续是否办理完毕
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李娟律师|
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遇到加班调休未休完作废吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辞职后加班调休没休完怎么办
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劳动法是否对加班2小时算半天，加班4小时算一天有相关的规定，劳动法没有这样去规定，关于加班费劳动法的规定是：《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工...
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加班转调休过期作废是哪些养子的
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1、休息日上班的可优先调休，不能调休的支付二倍加班费。 《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作...
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因为工作没做完就加班了那休息日加班半天可以调休一天吗
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有以下几点内容，希望您能采纳 1、正常工作日延长工作时间进行加班的，应当支付不低于工资的150%的工资报酬。该加班时间不可以用调休处理，只能支付相应的工资报酬。 2、安排周末加班的，用人单位可以安排调...
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加班用定时工作的加班费能用调休的吗？
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劳动者在工作日加班，用人单位不可以用调休代替加班费。法律规定，单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补...
孟金龙律师|
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加班调休可以累计一起休吗
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看具体情况： 一，用人单位，对休息日安排劳动者工作，可以按排补休； 二，用人单位，安排劳动者延长时间...
刘伟长律师|
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交五险一金退休后有退休金吗
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胡文学律师|
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担保法作废了吗
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郝科名律师|
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加班工时未调休完的话会如何子呢？
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这很好理解啊。加班了就另行安排时间给你休息，单位不支付加班费，这属于调休。调休不完再支付未调休的加班费。这个规定只适用于休息日（双休日）加班的情况，单位可以安排调休而不支付加班工资或者不安排调休而支付...
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周末加班需要调休回来吗入职加班调休怎样休？
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就你描述的问题入职加班调休怎么休，律师答复如下： 首先，你们要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。 其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。 第...
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加班补休需要在本年内休完吗
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按照起实施的劳动法规定，是否用人单位安排员工加班必须支付加班费！加班补休需要在本年内休完吗，而不能以...
张丽丽律师|
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作废的合同要撕毁吗
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练达律师|
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加班调休不完怎么处理的
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依据《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日...
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工作日加班就是调休了吗？
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一般劳动法是否对加班2小时算半天，加班4小时算一天有相关的规定，劳动法没有这样去规定，关于加班费劳动法的规定是：《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时...
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