劳动者可以要求用人单位交押金和证件吗
图文95人已浏览
用人单位不能要求职工交押金和证件。单位违法扣押证件、收取押金的,由劳动行政部门责令其限期退还,对其处...
用人单位扣押职工证件的后果
图文136人已浏览
1、用人单位不得扣押劳动者居民身份证、毕业证、学位证等证件; 2、用人单位不得以担保名义向劳动者收取...
针对用人单位能否要求职工交押金和证件,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
个体户怎么填写工作单位和职业
视频26,546人观看
建设单位和施工单位有什么区别
视频2,424人观看
没有签,能否要求用人单位交三金
问答584人已浏览
1、没有签订劳动合同,是可以要求双倍工资的。 2、没有缴纳社保,是可以要求补缴的。若有需要可以联系本。...
如果用人单位要员工交押金押金单押金单遗失要怎样办
图文22人已浏览
用人单位不能收取员工押金。我国《劳动合同法》第九条限定:“用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身...
职工和用人单位
图文200人已浏览
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、...
不明白,就问一问
用人单位能否要求职工交押金和证件,律师怎么看
单位给交的五险一金辞职后怎么办
视频2,417人观看
用人单位试用期不交社保合法吗
视频2,556人观看
停车位因建电梯被占用业主能否要求拆除电梯
视频1,709人观看
用人单位向职工所要押金是否合理
问答584人已浏览
用人单位向职工所要押金不合理,并且属于违法行为。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定...
用人单位能否要求劳动者交付押金或者扣押劳动者的身份证?
问答584人已浏览
用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。许多用人单位在同劳动者订立劳动合同时以各种名义向劳动者收取抵押物,如定金、保证金、抵押金等,对此法律明文禁止,企业不得以任何形...
针对用人单位能否要求职工交押金和证件,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位能否在服务期内扣押员工证件
图文115人已浏览
不可以。用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名...
用人单位在季度考核中能否向职工收取押金
图文25人已浏览
这样是不允许的...
用人单位能否禁止职工兼职
图文45人已浏览
一些劳动者由于本职工作的工资不高,会选择在工作时间外做兼职工作,但有很多单位是禁止单位职工另外兼职的...
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
视频25,557人观看
问五险一金个人和单位的比例是多少
视频1,333人观看
遇到用人单位能否要求职工交押金和证件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职时用人单位要求交保证金合法吗?
问答584人已浏览
入职时用人单位要求交抵押金合法吗《劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。《劳动合同法》第84条规定:“...
如果用人单位要员工交押金押金单押金单遗失要怎样办
问答584人已浏览
用人单位不能收取员工押金。我国《劳动合同法》第九条限定:“用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他资料,不得要求劳动者提供保证或者以其他名义向劳动者收取财物。”第八十四条限定:“用人单位违...
单独有工伤证明书能否要求用人单位赔偿
问答584人已浏览
如果只是小伤的话,单位愿意赔偿的话没什么问题,主要是看你单位的态度。如果能达到伤残等级,这个就不保险了,最好还是认定工伤,然后申请伤残鉴定。以后有纠纷才有有力的证据。说说你的伤势,我可以大概判断一下能...
事业单位试用期辞职,单位要求交违约金?
图文37人已浏览
事业单位试用期提出辞职需要违约金吗?不需要一、民法典规定《民法典》第五百八十五条第1款规定:当事人可...
没有签劳动合同,能否要求用人单位交三金
图文30人已浏览
1、没有签订劳动合同,是可以要求双倍工资的。 2、没有缴纳社保,是可以要求补缴的。若有需要可以联系本...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保必须要办停新单位才能交
视频7,866人观看
职工医保能给家人用吗
视频34,615人观看
工伤伤残津贴和补助金能否在用人单位要求医疗
问答584人已浏览
根据《工伤保险条例》规定,工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤,经人社局认定为工伤的,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。职工因工致残被鉴定为伤残的...
工伤补偿金能否要求用人单位补足差额
问答584人已浏览
不能的。 劳动者与用人单位就工伤待遇签订调解协议后,在该协议系双方真实意思表示且约定的赔偿金额没有明显低于劳动者应当享受的工伤保险待遇标准的情况下,一般应认定调解协议的效力,在此情况下,劳动者不能以数...
遇到用人单位能否要求职工交押金和证件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位要求交残保金和员工还要缴纳保证金吗?
图文158人已浏览
残保金征收范围:政区域内的机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位(含中央、境外驻莞单位)(以下简...
土地使用权能否抵押
视频2,002人观看
退休人员能否向用人单位要求自己交保险金?
问答584人已浏览
用人单位不交保险的:根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同,未参加养老保...
用人单位能否变更职工岗位
问答584人已浏览
关于用人单位能否变更职工岗位问题。按照《劳动法》第十七条、第二十六条、第三十一条的规定精神,因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行而变更劳动合同,须经双方当事人协商一致,...