劳动法规定工作可以提前几天辞职
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劳动法辞职规定:员工辞职,只需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期提前三天通知单位即可,到期直接...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>劳动法提前15天辞职
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法律规定试用期后是提前30天书面通知用人单位,如果单位所在地的地方性劳动法规中有小于30天的规定或者...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对劳动法辞职提前几天可以,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师|合伙人,8年经验在线咨询劳动仲裁一般等几天
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询提前多久可以提前几天辞职
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1、需提前30天或3天(试用期)。 2、根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。” 注意:...
海南在线咨询顾问团咨询我>>劳动者辞职可以提前多少天通知
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正式员工辞职要提前30日,在试用期内的员工只需提前3日。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>上班十几天可以辞职吗劳动法
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新员工入职半个月无疑处在试用期这段期间,因此具有申请离职的自由权。根据国家相关法律法规,试用期的期限...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法辞职提前几天可以,律师怎么看
居住证到期一般提前几天去续
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,6年经验 在线咨询发票可以提前开吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法提前辞职最多可以提前多久
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劳动者辞职一般需要提起三十日,在试用期的需要提前三日。有法定解除劳动合同的情形的,劳动者可以依法解除劳动合同。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同辞职提前30天提前可以吗
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没签劳动合同辞职流程为: 1、劳动者提前三十日书面通知用人单位离职; 2、劳动者按约定办理工作交接; 3、用人单位出具离职的证明。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法辞职提前几天可以,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法劳动者可以提前一个月辞职吗
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是合适的。一般需要提前三十天,在试用期内随时通知即可。首先需要注意,没有签劳动合同,在我国劳动法上并...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>提前15天可以辞职么
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书面的记录日期后30天,如果单位还不给你办理离职,你就可以走。劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳务合同需提前几天可以辞退
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没有规定,这个是你与公司之间的约定,如果你们在合同中写明了时间,那就按照合同办理,如果没有写明,那么...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司监事可以辞职吗
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动法辞职提前几天可以,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者在试用期期间可以随时辞职吗, 劳动者辞职要提前几天提出申请
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劳动者在试用期期间是可以随时辞职的,劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>提前辞职劳动合同可以吗
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有下列情形之一的提前辞职劳动合同可以随时通知用人单位解除劳动合同: 1、在试用期内的; 2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。非法限制人身自由是指采用拘留、禁闭或者其他强制方法...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动法辞职多久可以提前通知
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劳动者要辞职的,应当提前三十日向用人单位发出书面通知,三十日到期后就解除劳动合同。如果劳动者还在试用期的,则提前三日通知单位,可以是书面通知,也可以是口头通知,三日期满后就解除劳动合同。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>临时工可以在厂里提前几天辞职
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法律上没有临时工概念,正式员工辞职需要提前三十天通知用人单位,三十天期满无论单位是否同意都可以解除劳...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动工辞职应提前几天通知用人单位
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劳动工辞职应提前三十天通知用人单位。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
产假可以提前多久休
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工离职可以提前几天离职辞退吗
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用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; ...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职45天可以提前多久辞职
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辞职应该提前说。但是,用人单位有如下情况时,不需要提前告知,劳动者也可以提出解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 (二)未及时足额支付劳动报酬的 (三)未依法为劳动者缴纳...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法辞职提前几天可以,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
固定期限劳动合同辞职提前几天通知
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劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3天通知用人单位,可以...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,5年经验在线咨询辞职是否必须提前30天可以提交辞职报告,劳动部要求
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劳动者辞职不是必须提前30天提交辞职报告的,如果用人单位的行为有违反《劳动合同法》第38条规定情形之一的,劳动者是可以被迫辞职的,只不需要提前一个月的。 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在试用期提前几天通知用人单位可以辞职
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劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以辞职。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>19,975位在线律师最快3分钟内有回复
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