公司不接受员工调岗?
图文539人已浏览
1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>如何处理公司调岗降薪
图文176人已浏览
公司调岗降薪,如果劳动者不同意的,可以向公司提出拒绝;如果公司强制调岗降薪的,则劳动者可以向当地的劳...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对公司调岗降薪员工不接受怎么处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不接受降薪怎么办
视频5,815人观看
郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤复工后调岗降薪合理吗
视频5,796人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询不接受调岗降薪怎么解决
问答584人已浏览
第 一、劳动者就用人单位单方调岗行为,可以申请与用人单位协商解决。如果双方协商一致,可以变更劳动合同内容。 第 二、用人单位若存在调岗行为不合法、不合理,则在劳动者与用人单位经协商未果的情况下,针对此...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>公司隐瞒降薪,直接对员工调岗,合法吗
图文206人已浏览
不合法。调岗降薪属于变更劳动合同,需要与劳动者协商。除非公司与员工事先在劳动合同中约定公司可以单方调...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工不接受降薪的处理方法
图文2,206人已浏览
员工不接受降薪,公司有两种处理方法: (1)公司只能让员工在原来的工作岗位上继续工作; (2)员工不...
覃家亮律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司调岗降薪员工不接受怎么处理,律师怎么看
员工不同意调岗应该怎么办
视频1,513人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询公司无故降薪又不辞退怎么解决
视频24,913人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询公司以调岗为由变相裁员怎么办
视频4,150人观看
陈海军律师| 合伙人,9年经验 在线咨询单方面员工调岗降薪公司怎么处理
问答584人已浏览
根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定,如果公司单方面调岗降薪的,如果劳动者也不同意,则劳动者最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为劳动者默认同意了。另外,如果公司是...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>调岗降薪调岗降薪工资调岗降薪
问答584人已浏览
根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司调岗降薪员工不接受怎么处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工可以不接受公司调岗吗
图文567人已浏览
当然可以,这是你的权利,公司在调岗之前应该问你的意愿,建议和公司好好协商。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司给员工调整岗位可以降薪吗
图文1,322人已浏览
用人单位不得单方面调整劳动工作岗位,也不能随意降低其工资报酬。能否调整劳动者的工作,要区分下列情况进...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司调岗, 员工不接受, 裁员可以裁吗
图文265人已浏览
公司调岗,员工不接受的,可以裁员,但是裁员比较麻烦。需要提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司可以随便降薪资吗
视频5,787人观看
朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司单方面降薪合法吗
视频2,735人观看
练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到公司调岗降薪员工不接受怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
降薪公司接受不了公司员工怎么办
问答584人已浏览
根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定,如果公司单方面调岗降薪的,没有经过您同意,那么你最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为你默认同意。另外,如果公司是按照降薪之后...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司以降职降薪调岗,员工不接受,公司可以拒绝给予经济补偿吗
问答584人已浏览
用人单位为了达到辞退的目的,对劳动者降职调岗的,劳动者可以拒绝该用人单位的安排。 用人单位以劳动者不服从降职调岗为目的解除劳动合同的,属于违法解除。劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。 赔偿金的标准...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司以调岗降薪为由降员工工资
问答584人已浏览
如不是公司经营出现问题或是对你调整工作,一般情况下是不得随意降薪的。公司这种行为无异于克扣工资。要申请劳动仲裁,首先得有证据证明:你是公司员工;原工资数额及现工资数额。至于入职时间,主要涉及计算劳动者...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司调岗降薪2n赔偿
图文866人已浏览
用人单位要调岗降薪必须和劳动者协商一致,否则就属于违法。用人单位虽然有用工自主权,但是该权利却受到法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司以调岗降薪吗员工需要什么证据
图文332人已浏览
建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工打架斗殴公司怎么处理
视频2,859人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询不送子女接受义务教育怎么处理
视频4,482人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司调岗降薪公司也要降薪调档怎么办
问答584人已浏览
公司要调岗降薪需要和劳动者协商,如果协商一致,公司可以和劳动者变更劳动合同,如果协商不一致,用人单位不得单方面变更劳动合同,用人单位以此为由和劳动者解除劳动合同属于违法解除劳动合同,劳动者要求继续履行...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>怎么处理公司调岗减工降薪的问题
问答584人已浏览
如果劳动合同中有工作岗位的约定,单位若想调动员工的岗位,必须经过员工的同意,否则视为违约,员工可以申请劳动争议仲裁解决;如果仅仅是一种概括性的约定,员工可以要求公司出具书面的不能胜任原工作的理由。如果...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司调岗降薪员工不接受怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工被降职降薪调岗有补偿吗
图文309人已浏览
调岗降薪没有赔偿,但因此导致员工辞职的,需要赔偿经济补偿金。经济补偿金一般是按照劳动者在用人单位工作...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司调岗本人不同意如何解决
视频2,532人观看
吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工不服从降薪公司有权调岗吗
问答584人已浏览
员工被调岗降薪不需要无条件服从。 《劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,能够变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>上级给员工调岗降薪该怎么处理
问答584人已浏览
用人单位未和劳动者协商就单方面调岗降薪的,可以通过以下方式处理: 第一,劳动者就用人单位单方调岗行为,可以申请与用人单位协商解决。如果双方协商一致,可以变更劳动合同内容。 第二,用人单位若存在调岗行为...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询