如何赔偿被辞退员工人事
图文81人已浏览
公司如果是违法辞退员工的,则被辞退员工在公司的工龄每届满一年的,可获得两个月工资的赔偿;六个月以上不...
如何赔偿员工辞退
图文118人已浏览
根据《劳动合同法》第四十七条第一款的规定,员工辞退,如果属于违法辞退,则应按照经济补偿金标准的两倍进...
针对合同到期员工被辞退应如何赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被辞退的员工如何获得赔偿金
视频3,912人观看
企业辞退员工如何赔偿
视频5,866人观看
合同到期被辞退员工如何要求赔偿
问答584人已浏览
1,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2,劳动者月工资高于用人单位所在直...
劳动合同未到期被辞退赔偿如何计算?
图文95人已浏览
在劳动合同未到期时就被单位违法解除的,要按经济补偿标准的双倍来赔偿劳动者。经济补偿金的一般标准为劳动...
劳动合同到期企业应如何赔偿员工?
图文158人已浏览
根据工作年限按照标准补偿。根据我国相关法律规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
不明白,就问一问
合同到期员工被辞退应如何赔偿,律师怎么看
根据劳动法员工被辞退应如何补偿
视频2,456人观看
公司未签合同被辞退如何赔偿
视频1,789人观看
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频786人观看
合同到期被辞退,应该如何赔偿?
问答584人已浏览
合同未到期被辞退根据《劳动合同法》第八十七条规定用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条规定经济补偿按劳动者在本单位工作...
劳动合同未到期被辞退员工如何赔偿
问答584人已浏览
如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的,具体情况分为以下几种: 一、双方有约定赔偿的按照约定 根据当事人之间的协商情况确定赔偿,是解决双方纠纷最节省时间精力的,因此...
针对合同到期员工被辞退应如何赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工生病期间被公司辞退如何赔偿?
图文300人已浏览
员工生病期间被公司辞退的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
合同期限未到被辞退公司应该赔偿吗
图文91人已浏览
如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的。...
合同工合同到期被辞退有补偿吗
图文578人已浏览
如果双方是劳动关系,那么劳动者因劳动合同到期,且不续签劳动合同的,一般可以享受经济补偿金。经济补偿按...
企业强行辞退员工如何赔偿
视频4,586人观看
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
视频2,034人观看
遇到合同到期员工被辞退应如何赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同未到期被辞退怎么赔偿, 劳动合同未到期被辞退员工如何赔偿
问答584人已浏览
如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的,具体情况分为以下几种: 一、双方有约定赔偿的按照约定 根据当事人之间的协商情况确定赔偿,是解决双方纠纷最节省时间精力的,因此...
劳动合同没到期被辞退怎么赔偿,劳动合同未到期被辞退员工如何赔偿
问答584人已浏览
如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的,具体情况分为以下几种: 一、双方有约定赔偿的按照约定 根据当事人之间的协商情况确定赔偿,是解决双方纠纷最节省时间精力的,因此...
员工在合同期内被辞退应该如何赔偿
问答584人已浏览
今天就员工在合同期内被辞退的相关法律问题,作简要的分析如下:员工在合同期内被辞退可以分为两类,一是合法辞退,二是非法辞退,我们分别说:合法辞退包括两种情况,一是单位单方面解除劳动合同,如果员工存在以下...
劳务派遣工被辞退员工如何赔偿
图文200人已浏览
劳务派遣中,用工单位可以将被派遣劳动者退回劳务派遣单位,没有解除劳动合同的权利。劳务派遣中,用工单位...
未满半年被辞退,员工如何赔偿
图文2,256人已浏览
未满半年被辞退员工赔偿视具体情况来定: 1、用人单位无故辞退员工,则需要支付双倍的经济性补偿; 2、...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期内辞退员工赔偿
视频6,467人观看
合同期满后被辞退有赔偿吗
视频2,223人观看
合同没到期被辞退应该如何赔偿
问答584人已浏览
按照法律规定,在劳动合同未到期的情况下用人单位与劳动者解除劳动合同是需要支付经济补偿金,经济补偿金的计算标准是工作满一年支付相当于一个月工资,此处的工资是指离职前12个月的平均工资,且应以应发数额为准...
劳动合同到期被辞退应如何赔偿
问答584人已浏览
除了正常的出勤工资外,额外在补给你半个月的经济补偿金。劳动合同履行期间,公司只有违法解除劳动合同,才需要支付赔偿金。违法解除劳动合同,是指公司解除合同不符合《劳动合同法》第三十六条、第三十九条、第四十...
遇到合同到期员工被辞退应如何赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期可以辞退员工如何赔偿
图文218人已浏览
一、哺乳期辞退员工是否有补偿得视情况而定 1、若哺乳期女职工存在法定过错,用人单位可单方解除劳动合同...
工作试用期被辞退赔偿
视频1,607人观看
合同到期被辞退如何赔偿
问答584人已浏览
合同到期,单位终止劳动合同,可以要求单位支付经济补偿,并要求单位支付工伤赔偿。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动...
员工合同到期不满辞退如何赔偿
问答584人已浏览
关于合同到期辞退:可以和其他公司签订新劳动合同。劳动者与用人单位签订的书面劳动合同到期后,劳动者是否可以得到经济补偿金主要看是劳动者不续签还是用人单位不续签及双方不续签的理由。 1、用人单位提出不续签...