兼职没签合同中途辞职了不发工资
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劳动者可以向劳动行政部门投诉。 非全日制用工可以签订口头的劳动合同,但是劳动者为了维护自己的合法权益...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>法规定没签合同辞职不给工资怎么办,没有签合同辞职
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到当地劳动保障监察大队投诉: 一、没有签订劳动合同,劳动者可以随时提出解除劳动关系; 二、扣押的工资...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对合同中没签合同辞职发工资怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询没有签合同辞职不批怎么办
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询辞职没签合同工资怎么发?
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可以。 用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且不支付其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>急辞职扣工资没签合同
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未签劳动合同违法,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职不签合同算双倍工资吗
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不签合同辞职能双倍工资赔偿。未签劳动合同期间在入职一年内的,劳动者可以要求用人单位从入职的第二个月起...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同中没签合同辞职发工资怎么算,律师怎么看
没签合同的公司不发工资怎么办
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询签合同后想辞职怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询没签合同辞职工资怎么算
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如果劳动者在用人单位逾期不签合同的情况下辞职的,用人单位应当支付双倍工资。超过一年未签订劳动合同的,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。但劳动者一...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同辞职要工资怎么算
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你与老板已建立劳动合同关系,根据劳动合同法规定,劳动者提前一个月通知单位即可解除劳动合同,因此,你可解除与老板所签的劳动合同,老板应当按合同约定支付你工资,否则违反劳动合同法规定.如老板未与你签定书面...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同中没签合同辞职发工资怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
过了试用期没转正 没签合同 辞职 工资怎么发放
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单位自用工之日起即与职工建立了劳动关系,应当在一个月之内订立书面劳动合同。 自用工之日起超过一个月不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>月中发工资辞职怎么算
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你可以根据合法程序离职,并且在离职后单位必须立即支付剩余工资。你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签合同辞职了工资该结清吗
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没签合同辞职了工资该结清。 没有签合同属于公司违法,不仅要在员工离职时结清工资,员工还可以讨要双倍工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签工作合同怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询没签劳务合同拖欠工资怎么办
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到合同中没签合同辞职发工资怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签合同辞职工资怎么算
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第一,依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务,用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订劳动合同。用人单位不与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位自第二个月起至一年内支付双倍工资。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后没签合同工资怎么算
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劳动者上班不签合同企业是不可以不发工资的,用人单位不发工资是属于一种违法行为,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同辞职工资计算
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如果劳动者在用人单位逾期不签合同的情况下辞职的,用人单位应当支付双倍工资。超过一年未签订劳动合同的,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。但劳动者一...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同,员工辞职,工资不结清怎么办
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没签订劳动合同的,可以要求双倍工资和辞职时的经济补偿金,不发工资可以投诉到劳动局监察大队,由其责令单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班没发工资没签合同
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上班没发工资没签合同,可以提起劳动仲裁维护自己合法权益。对仲裁结果不服,可以依法向人民法院提起诉讼。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没签合同被辞退了怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询没签合同辞职,不发工资怎么办
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根据我国劳动合同法的规定,劳动者要辞职,试用期需提前3天,已转正需提前30天书面通知用人单位。如果用人单位存在未缴纳社保、未及时足额发放工资的情况下,可以申请劳动仲裁要求解除劳动合同并要求支付经济补偿...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同辞职不发工资怎么办?
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用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且拒绝支付其工资的,对于用人单位的违法行为,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同中没签合同辞职发工资怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
电子厂签的合同,中途辞职,厂里会发工资吗
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工资一般是会发放的,建议及时与对方沟通解决,协商不成,可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有签合同工伤怎么办
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询辞职没签合同不发工资怎么办
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劳动者上班不签合同企业是不可以不发工资的,用人单位不发工资是属于一种违法行为,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>辞职了没签合同也没发工资
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没有合同,形成事实劳动关系,这种情况下没有签合同辞职怎么办,不管是那一方想解除合同,都不需要提前30天通知对方,可以随时解除。 劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发[2005]...
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