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举报公司让主动离职

2024-05-14 9人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长：民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,944

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专业分析
去仲裁不等于辞职，老板这种说法是不合理的。这个情况建议如下： 一、如果老板只是口头让你回家，那你明天可以继续按正常情况去上班，以免日后公司说你无故旷工而开除。 二、万一公司不允许你回到工作岗位，那最好能留下什么证明，是公司不让你继续回去上班的。 三、既然都去过仲裁了，那就等劳监出面协调吧；如果还没提交申请，就把能证明你权益受损的资料，譬如：以前签订的劳动合同、员工证、员工手册、工资发放明细、个人完税证明等等收集好，再去劳监提交申请仲裁，之后等劳监出面协调。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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