孕妇请长假不上班会不会被辞退
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孕妇请长假不上班通常不会被辞退。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>孕妇被辞退产假多少个月
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辞退孕妇赔偿几个月需根据孕妇工作时间来确定。 在员工怀孕期间,单位不得裁员,也不得以合同到期终止合同...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对孕妇休完产假回来上班被辞退,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师|创始人,5年经验在线咨询不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询孕妇产假回来公司无缘无故被辞退2022
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用人单位是不允许辞退哺乳期女工的。 (一)《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (二)女职工在孕期、产期、哺乳期的。用人单位违反...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>孕妇上班到几个月可以休产假
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孕妇上班就可以休产假。产假,是指在职的女性在产期的前后的休假的待遇。一般从分娩前半个月至产后五个月,...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>休完病假上班岗位被取代
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劳动关系双方应当按照合同约定执行,劳动合同中应当明确包含:工作岗位、工资、工作时间等内容。没有约定工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
孕妇休完产假回来上班被辞退,律师怎么看
孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询上海婚假多久内要休完
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怀孕流产请假休息。被辞退了不让上班
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《劳动法》给予了女职工和未成年工一系列的特殊保护,比如在怀孕期间不得安排女职工从事一些劳动强度大的工作等。法律规定,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>刚休完回来就被辞退合理吗?
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不合法,也不合理,建议委托律师进行起诉。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对孕妇休完产假回来上班被辞退,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
休完产假回来后岗位被代替怎么办
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休完产假回来后岗位被代替,可以要求用人单位调岗或者回到原岗。岗位被代替属于变更劳动合同约定内容,应当...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>产假休完了没人通知上班
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产假到期依旧不来上班的,属于旷工,旷工累积到一定次数就属于严重违反用人单位的规章制度,之后就可以将其...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班期间孕妇产检算请假么
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上班期间孕妇产检不请假,相关规定如下: 1、孕期产检请假既不属于病假也不属于事假,而是女性员工在怀孕...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>上班五个月被辞退该怎么赔偿
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姚刚律师| ,6年经验在线咨询怀孕期间被公司辞退有赔偿吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到孕妇休完产假回来上班被辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
孕妇请病假休息一个月被辞退
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孕期、产期,是我们国家劳动法一再强调的,在员工没有过错的情况下,用人单位不能解除劳动合同,这是国家对特殊员工的特殊保护。只有两种情况下这些员工的劳动合同可以解除,第一个是员工本人提出,或者说跟员工本人...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>可以辞退休假的孕妇吗
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1、不可以随便辞退休假的孕妇。虽然《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关规定,都对怀孕期间的女性给予了法律上的特殊保护。 2、但是,如果怀孕期间的女职工存在《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>因休完产假回到新单位上班员工再辞退怎么办
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1.《劳动合同法》第四十八条,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>上班用工单位能无故辞退孕妇吗
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用工单位不能无故辞退孕妇。如果孕妇有过错,用工单位应将其退回派遣单位,由派遣单位依法辞退孕妇。但只有...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>产假未休完提前上班可以补休
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根据法律规定,符合法律、法规规定生育子女的女职工,除依法享受国家统一规定的98天产假外,还可按规定享...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询不让休完产假让我回去上班,如果不上班就辞退我该如何办?
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先和单位协商看能不能修完产假,协商不成还是要辞退你的话可以向劳动局投诉申请劳动仲裁。千万不要一生气直接就自己辞职了。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇休完孕期假休病假工资怎么发
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女职工产假期间享受工资待遇,企业和事业单位不同。企业女职工,如果单位给上了生育保险的,产假期间的工资,由生育保险机构按规定支付。没有给女职工上生育保险的企业,由企业支付工资。这里说的是基本工资。其他附...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到孕妇休完产假回来上班被辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假没休完公司要求上班
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产假没休完公司要求上班是违法的。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>怀孕期间被公司辞退了该怎么办
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询孕妇上班迟到该如何辞退
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怀孕期间上班迟到早退,单位是不可以辞退的,若员工违反单位制度的情况下,应该按照单位制度处理但是不能辞退。《中华人民共和国》第二十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>在深圳上班能辞退孕妇么
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孕妇是不能辞退的,我国劳动法中有规定对于怀孕妇女或处于哺乳期一年内的都不能辞退。应该给予妇女特殊保护的一种规定。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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