财务请假延迟发放工资
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未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>延迟复工工资发放新政策
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延迟复工工资新政策有:《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工资延迟发放不得超过多少天,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询工资迟发多久违法
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤保险延长不得超过多少天,超过了会如何?
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自己可以去社保局申请工伤认定 拿劳动合同、身份证、责任认定书、医院诊断证明 《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>军人工资会延迟发放么
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没有特殊情况是不会的。这个特殊情况是指全员进行演习、财务部门不能正常办公等。士官实行分期服现役制度,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>退伍推迟不能超过多少天
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各个部队的情况都不一样,有的部队可能因为有临时的任务,推迟退伍几天或者半个月很正常。但全军大部分部队...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工资延迟发放不得超过多少天,律师怎么看
工资推迟一天发该怎么说
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询延期缴纳税款最长不得超过
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询拖延发工资可以要求多少赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询发放的工资能延迟多久
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拖欠工资全称是无故拖欠工资,即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。 我国《劳动法》规定,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>工资能延迟多长时间发放
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拖欠工资全称是无故拖欠工资,即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。 我国《劳动法》规定,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支...
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工资最多可以延迟多长时间发放
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拖欠工资全称是无故拖欠工资,即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。 我国《...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>超过多少天没发工资可以告
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一般是超过一个支付周期没发工资就可以起诉了。比如企业每个月15日发上个月工资,七月十五日应该发五月的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>延迟发放工资属于拖欠吗
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延迟发放工资属于拖欠。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。用人单位与劳动者约定的工资支付日期是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>醉驾立案不得超过多久
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工资延迟发放不得超过多少天,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不超过发放工资时间10天合法吗
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经济补偿金计算标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>延迟工人复员的工资发放标准是多少
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延迟复工在一个工资支付周期内的,按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资;超过一个工资支付周期但劳动者提供正常劳动的,支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地最低工资标准;未提供正常劳动的,用人单位应当支付生活...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>怎么算工资延迟发放
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延迟发放工资,并不一定需要支付补偿金。只有无故拖欠工资,经劳动监察责令支付依然不支付的,才需要支付赔偿金。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>审查时间不得超过多少日延长时间不得超过多少日
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审查时间不得超过3日延长时间不得超过30日。 公安机关接报案件后,应当立即进行受案立案审查,对于违法...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>延迟发工资最长多久
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最迟可以晚30天发放。如果用人单位确实遇到困难,经报当地劳动部门批准,可以延迟30天发放工资。工资应...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤赔偿不能超过多久
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询迟工到期超过三个工作日不发放工资怎么办
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不能足额,及时发放工资可以先向劳动行政部门反应...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>超过多少天发不了工资是否算违法
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单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资,拖欠工资是违反劳动法规定的。《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工资延迟发放不得超过多少天,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资不能超过10号发放
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根据劳动法和劳动合同法的规定以及工资支付暂行条例的规定,工资应当按月发放,并且工资最晚是次月发放,一...
王勇律师| 专职律师,18年经验 咨询我>>员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司工资发放日期延迟一天行吗
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1、根据《江苏省工资支付条例》(江苏省XX令第85号)第十四条规定,用人单位应当在与劳动者约定的日期支付工资;没有约定工资支付日期的,按照用人单位规定的日期支付工资。工资支付日期如遇法定节假日或者休息...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>上班延迟工资工资如何发放
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依据相关的规定,在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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