聘书能视为签订劳动合同么微信签订的劳动合同合法吗
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如果聘书具备了劳动合同的必备条款,且双方按照聘书的内容履行权利义务,则聘书具有了劳动合同的性质,可以...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>聘任书就一定是劳动合同书吗
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聘任书不能算为劳动合同,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务关系的协议。建立劳动...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对聘书可以视为劳动合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询聘用合同与劳动合同的区别
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询聘任书可视为劳动合同吗
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首先根据我国合同法的规定,合同是双方当事人意思表达一致,即合意,便构成合同,同时依据我国现行劳动法和相关法规规定,应具备以下7项必备条款:即(1)劳动合同期限(2)工作内容(3)劳动保护和劳动条件(4...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同和聘书和劳动合同内容一样吗
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聘书和劳动合同的问题:聘书和劳动合同不一样。聘书只是一个要约。劳动合同的成立需经过要约、承诺、签约三...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解聘劳动合同协议书能签吗
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解聘劳动合同协议书能签。劳动者和用人单位可以通过双方协商一致解除劳动合同,协商一致的内容可以以解聘劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
聘书可以视为劳动合同吗,律师怎么看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询聘书是否可视为劳动合同?
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聘书不属于合同,它只是用人单位发出的一份招贤纳士的邀约。但聘书的条款具备了劳动合同的必备条款,劳动者也签署了聘书并反馈给单位,说明双方对劳动关系的权利义务协商一致,且实际履行,那该聘书可以视为劳动合同...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>聘书是否可视为劳动合同
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聘书不属于合同,它只是用人单位发出的一份招贤纳士的邀约。但聘书的条款具备了劳动合同的必备条款,劳动者也签署了聘书并反馈给单位,说明双方对劳动关系的权利义务协商一致,且实际履行,那该聘书可以视为劳动合同...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对聘书可以视为劳动合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
退休后被学校聘请聘书算劳动合同吗?
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职工在退休后被学校聘请的聘书一般不算劳动合同,而是算劳务合同。但如果该职工尚未领取养老金,且聘书上已...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>聘任书是否能够作为劳动合同的内容
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聘任书不能算为劳动合同,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务关系的协议。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同中聘用意向书是书面意见吗
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聘用意向书是不一定等同于劳动合同的,如果聘用意向书的内容包含了用人单位和劳动者双方的基本信息;劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询遇到聘书可以视为劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同中,聘任书可否视为劳动合同
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首先,根据我国合同法的规定,合同是双方意思一致的,即合同构成合同。同时,根据我国现行劳动法及相关法律法规,劳动合同应具备以下七项必要条款:(1)劳动合同期限(2)工作内容(3)劳动保护和劳动条件(4)...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>聘书能否视为劳动合同
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第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>聘任书可以算为劳动合同吗
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聘任书不能算为劳动合同。聘任书是延聘有关人员到本单位担任某种职务或承担某项工作而使用的专用书信,而劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务关系的协议。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>聘书与劳动合同是同一回事么?
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聘书和劳动合同不一样。聘书是希望与劳动者建立劳动关系的单方意思表示。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解聘后劳动合同书需要做什么改动吗
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解除劳动合同书的注意事项: 1、尽量填写辞职申请书:办理离职手续,还需要再就业,如果没有相应的手续办...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动协议算劳动合同吗
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询解除劳动合同通知书怎么写
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验在线咨询聘任书可以认定为书面劳动合同吗
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根据劳动部《实施劳动法中有关劳动合同问题的解答》的规定,厂长、经理由其上级主管部门聘任(委任)的,应与聘任(委任)部门签订劳动合同。实行公司制的企业厂长、经理和有关经营管理人员,应当根据公司法中有关经...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>聘书就可以作为劳动合同的效力吗
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这个问题不能一概而论,而是要看该聘书是否具备劳动合同的关键条款。在实际生活中,劳动合同的范畴是比较广泛的,能规范双方劳动关系的文件应该都是劳动合同。如果聘书的条款具备了《劳动合同法》第十七条规定的劳动...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到聘书可以视为劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同能视同没签劳动合同吗
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劳动合同不给员工不可视同没签,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询承包协议书可以视为劳动合同吗
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承包协议书不可以视为劳动合同。 承包协议是劳动合同是完全不同的概念,承包协议主要是就合同承揽,工程承建等情况而言的,劳动合同是就劳动者和用人单位而言的,合同签订的主体和合同约定的内容必然是不一样的,劳...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同可以代替聘书吗
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聘书不能代替,聘书只是代表聘用了劳动者。聘书不具备劳动合同的主要内容。《》规定劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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