和用人单位签订合同后没有给合同怎么办
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如果用人单位签订合同后,未给劳动者一份的,可以要求公司给一份的。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,...
用人单位没给员工签订合同,还有保险
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
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非法人单位能签订合同吗
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合伙人没有签订合同如何退股
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用人单位没有,没签订合同一直
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第一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面的劳动合同,未依法与劳动者签订书面的劳动合同的,则需向劳动者支付双倍工资差额。第二,本律师执业至今,办过该类案件数百起,非常熟悉这类案件的关键问题...
新劳动法有没有对用人单位能不能签合同做出规定
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入职一个月之内,用人单位是应当与劳动者签订劳动合同的,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的,劳动者...
没有和用人单位签订劳动合同的话用人单位要赔偿吗
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1、无签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你两倍薪水,支付经济赔偿。 2、关键一点就是证据,需要你...
不明白,就问一问
用人单位对签订合同有没有时间规定?,律师怎么看
冒用他人名义签订合同有效吗
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用人单位不续签合同如何赔偿
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没有签订合同供货后怎么起诉
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担保合同没有签订时间规定吗
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担保合同没有写时间保证期一般为主债务履行期限届满之日起六个月。当事人有约定的,从其约定,约定不明的,保证期一般自债权人请求债务人履行债务的宽限期届满之日起计算,为主债务履行期届满之日起二年。...
用人单位没有在合同规定的时间内发放工资
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没有在合同规定时间发工资属于违法行为,可以多途径讨要工资。由于公司未能按时发放工资,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用...
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用人单位的订单合同什么时候签
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用人单位的订单合同什么时候签取决于: 1、用人单位自用工之日起即与劳动者订立书面劳动合同,最迟不能超...
用人单位约定的劳动合同期限及签订时效有哪些规定
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劳动合同应当自用工之日起一个月内订立。...
用人单位约定的签订合同的时限是否有期限?
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用人单位签订劳动合同自用工之日起最迟不能超过一个月。用人单位超过一个月不满一年未订立书面劳动合同的,...
入职两个月没有签订劳动合同
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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用人单位什么时候签合同,有哪些规定
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用人单位需要自用工之日起一个月内签订合同,只要建立劳动关系,即应订立书面劳动合同。用人单位与劳动者协商一致可以选择订立的劳动合同类型,劳动合同经双方签字或者盖章生效。...
没有签订劳动合同,如何证明,有用人单位和用人者有
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一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人...
没签合同被用人单位辞退时有没有赔偿金
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没有签合同辞退员工不赔偿是不可能的,按照《劳动法》规定,用人单位在聘请员工时必须签订劳动合同,没有签订劳动合同是需要支付赔偿金的,且无故辞退员工的也是需要支付违约金的。...
签订劳动合同后用人单位没有给交保险
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用人单位未给劳动者缴纳社会保险是违法的。无论双方是否签订劳动合同,只要存在劳动关系,用人单位就有法定...
签订合同时间有规定吗,有哪些规定
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签订合同的时间有规定。如果一方发出希望与他人订立合同的要约的,另一方需要在要约规定的时间内及时作出相...
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扫描签订合同有效吗
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合同签订地有管辖权吗
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没签订书面合同用人单位有法律责任吗?
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不签劳动合同分两种情况。如果是用人单位要求签订书面劳动合同,而劳动者不签书面劳动合同的,则用人单位无需承担责任。如是用人单位的原因没有签订书面劳动合同,则用人单位应承担相应的法律后果。主要有以下三种后...
签订劳动合同后用人单位没有给交保险
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用人单位未给劳动者缴纳社会保险是违法的。无论双方是否签订劳动合同,只要存在劳动关系,用人单位就有法定义务给劳动者缴纳社会保险。即使双方遇到不缴纳社保,该约定也是无效的。...
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没有续签劳动合同对用人单位如何处理
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在用人单位决定不再续订劳动合同时,您有权予以要求并要求其在下述期限内补签劳动合同:根据我国现行有效的...
签订合同定金还是订金
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合同时间到期但没有签订合同对合同有效吗
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有效,以签订之日为准,但是为维护合法权益,最好先订立合同。 合同的有效期分为合同的生效和合同的终止。一般来讲,依法成立的合同,自成立时生效;如果双方没有约定生效的时间,一般认为是以合同签订之日起生效;...
合同的签订时间有没有相关法律规定?
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合同的签署时间可以约定,法律对于合同签订时间没有强制性规定。不过合同签订日期并非《民法典》中规定的必须约定的条款,所以,如果双方协商一致,不约定合同签订日期也是可以的。...