脑梗在工作中期间算工伤么
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工作期间脑梗一般不算工伤,但是职工可以依法享受基本医疗保险待遇。若是可以证明职工发生脑梗,是在工作时...
一中班主任脑梗算不算工伤
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当班期间脑梗不算工伤,因为脑梗不会是与工作有关的,而是疾病,而疾病中,只有一种情况属于工伤,即在工作...
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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工作岗位引起脑梗塞算不算工伤
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工作过程中突发脑梗塞算工伤吗 实践中,在工作场所发病一般按非因工处理。但由于工作紧张造成的,可以算工伤。工作紧张的情形一般指: 1、在发病前一段时间内,产量超过平常数量,连续超正常工作负荷工作; 2、...
在工作中出现脑梗状况是否算工伤?
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不算工伤。...
工作原因引起的脑梗算工伤吗
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如果是工作原因引起的脑梗,经由医院出具证明,是可以算作工伤的。而疾病中,只有一种情况属于工伤,即在工...
不明白,就问一问
环卫工人,工作路中遇脑梗算不算工伤,律师怎么看
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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员工上班途中受伤算工伤吗
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上下班受伤算不算工伤
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环卫工人在工作其间突发脑梗塞,不算工伤,能否得到住院费赔偿
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不属于工伤,不享受工伤待遇。...
脑梗住院休息算不算工伤
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如遇到工伤事故,应当先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。如被认定为工伤,经治疗伤情相对稳定后存...
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脑梗塞算不算工伤,怎么办?
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如果48小时之内死亡,视同工伤,如果抢救过来了不算工伤。...
工人工作中突发脑梗塞瘫痪了不算工伤只能自认倒霉吗
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脑梗塞属于自身的疾病,工作过程中突发疾病如果抢救四十八小时无效死亡的,视同工伤,否则并不符合工伤认定...
环卫工人被撞算工伤吗
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在工作过程中发生的事故应该判定为工伤,需要排除员工有醉酒、吸毒等行为。具体结果需要以劳动部门下达的工...
工作不签合同算不算违法行为
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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职工起床脑梗死算工伤吗, 作为工伤鉴定标准中的脑梗死是否属于工伤
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职工起床脑梗死不算工伤。脑梗死又称缺血性卒中,脑梗塞,中医称之为卒中或中风。本病系由各种原因所致的局部脑组织区域血液供应障碍,导致脑组织缺血缺氧性病变坏死,进而产生临床上对应的神经功能缺失表现。脑梗死...
在工作中,遭遇脑梗是否属于工伤范畴?
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在工作期间突发急性脑梗不一定算工伤。根据《工伤保险条例》第十五条,职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;只有当“突发急性脑梗”引起...
加班脑梗工伤算吗
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1.工作中突发疾病认定工伤的情形只有一种,即《工伤保险条例》第十五条第一项,“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;” 2.换句话说,只有突发疾病死亡或者突发疾病后48...
在工作中突患脑出血这算不算工伤...
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不属于工伤,但如果是48小时内死亡可以视同工伤...
在工作时间心肌梗塞,算不算工伤.
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如果是由于在工作岗位中由于工作原因导致的,可以享受工伤待遇,否则不行...
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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工人工伤误工费和生活费怎么计算
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工作途中路遇算
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《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的...
环卫工超时加班脑出血算不算
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不算,超时加班和脑出血如果有一定因果关系可要求赔偿,但是不是工伤。就工伤保险条例里的算工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害...
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工作中脑出血不算工伤怎么赔偿
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员工上班期间突发脑溢血,经抢救无效在自医疗机构初次诊断之时起48小时之内死亡的,视同工伤;48小时之...
工资发一半算不算拖欠工资
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工作中脑梗可以认定工伤吗
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能否认定为工伤,需要您提供更加详细的资料,仅凭您目前的信息,我们难以作出判断。根据工伤保险条例的规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,或因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,或患职...
怎么鉴定脑梗算工伤
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向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请疾病与工伤关联性鉴定,经鉴定确认脑梗塞是手指工伤导致的,享受工伤保险待遇。脑梗死又称缺血性卒中,中医称之为卒中或中风。本病系由各种原因所致的局部脑组织区域血液供应障碍...