公司给员工买什么保险,员工自己要买什么保险
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五险:养老、医疗、失业、工伤、生育 一金:住房公积金 有些企业还要给员工交纳意外伤害险什么的,那都是...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>员工缴纳社会保险,公司交社保扣员工工资吗。
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养老保险:单位每个月为你缴纳工资基数的21%,你自己缴纳工资基数的8%; 医疗保险:单位每个月为你缴...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司给员工买保险要扣工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
新公司给员工交社保流程
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询公司给员工交社保,公司给交保险,员工要给员工买吗
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法律上不允许 一、社保是国家强制企业为员工缴纳的保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,并且缴费是由企业和员工共同承担的。如果自己交的话,费用是比企业缴纳要多的,因此还是建议不要签...
江西在线咨询顾问团咨询我>>公司给员工购买社保员工需要什么资料
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公司要给员工上社会保险,公司要准备的材料有: (1)企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件。 ...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司乱扣员工工资应该如何办,保险也不买
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用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司给员工买保险要扣工资吗,律师怎么看
公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询社保从工资里扣吗
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验 在线咨询公司给员工交社保, 公司没给员工买保险, 员工一定要给其购买吗?
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法律上不允许 一、社保是国家强制企业为员工缴纳的保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,并且缴费是由企业和员工共同承担的。如果自己交的话,费用是比企业缴纳要多的,因此还是建议不要签...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司扣除员工工资抵扣工伤保险
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员工在单位工作,单位是需要为员工缴纳工伤保险的,而工伤保险费用是由单位全额承担,员工本人是不需要支付工伤保险费的。如果单位随意克扣员工的工资抵扣单位支付部分,员工可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司给员工买保险要扣工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务公司给员工买工伤保险怎么买,员工在公司没钱
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应在用人单位批准成立后就应到社会保险经办机构为职工办理工伤保险参保手续。初次参加工伤保险的单位需准备...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工同意不买保险,工厂公司可不可以不给员工买保险
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公司不交社保处理办法 一、根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司不给员工买五险一金,还扣员工所税,合适吗
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如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为,劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司没有残疾人员工也要申报残保金吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司给员工买保险要扣工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我在公司工作, 公司给员工买了养老保险, 公司可以扣我的工资?
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你在单位工作,你和单位建立了劳动关系,你和单位的纠纷属于劳动纠纷。一、根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定,单位应该按照劳动合同约定和国家规定,按时足额支付工资。根据《中华人民共和国劳动法》...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司给员工买哪些保险,员工自己要买哪些保险
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五险:养老、医疗、失业、工伤、生育 一金:住房公积金 有些企业还要给员工交纳意外伤害险什么的,那都是福利待遇好的企业。 其中五险中的前三险需要个人承担,也就是工资里扣除的80元保险费。(但是怎么会这么...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>准备要上社保了公司买社保要扣员工工资吗?
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肯定啊,一般份社保是员工自己缴纳的,就是从工资里扣的。 以五险一金为例: 养老保险:单位每个月为你缴纳工资基数的21%,你自己缴纳工资基数的8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司给员工必须给员工买保险有什么规定
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劳动法有规定单位必须依法给员工买社会保险。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工资被公司给扣除了,员工病假扣全部工资吗
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一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询公司给员工买保险,辞职时公司要上当月保险吗
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如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。 离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。 社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司给员工买了工伤保险,工伤赔偿都给员工吗?
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老板给员工买了工伤和意外保险赔偿都归员工。享受工伤保险待遇,商业保险按用人单位规定办理。 用人单位为了规避工伤事故风险,依法参加了工伤保险,之后又参加了商业保险。劳动者依法享受工伤保险待遇,对于商业保...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司给员工买保险要扣工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司法人没买保险,可以给一个员工买保险吗
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是可以的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司给员工买了社保, 员工离职后还要上保险吗?
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应上社会保险,应签劳动合同:1、用人单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金,前款规定的用人...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司给员工买社保, 公司不给交保险, 合法吗?
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你单位的这种行为违反了国家的有关规定。看似是增加了员工的收入,但实际上,则侵害了劳动者享受社会保险的合法权益。根据国家规定,工资是指劳动者和用人单位建立劳动关系并付出正常劳动后,用人单位依据劳动合同约...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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