什么是劳动合同,固定期限劳动合同无固定
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>第三次应签无固定劳动合同但是是固定合同赔偿
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可以协商解决...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对固定劳动合同和无固定劳动合同赔偿一样吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询无固定期限劳动合同的经济补偿有哪些,劳动合同无固定期限合同赔偿
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无固定期限合同的经济补偿: 劳动合同期满时,用人单位同意续订劳动合同,且维持或者提高劳动合同约定条件,但是劳动者不同意续订的,则劳动合同终止,用人单位可不支付经济补偿;如果用人单位同意续订劳动合同,但...
河南在线咨询顾问团咨询我>>无固定期限合同可以变更固定劳动合同吗
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依据我国劳动合同法的规定,签订无固定期限劳动合同是可以就更成固定期限劳动合同的,需要用人单位与劳动者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2022年,劳动合同无固定期违约赔偿
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解除劳动合同 有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
固定劳动合同和无固定劳动合同赔偿一样吗,律师怎么看
合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询签订无固定期限劳动合同是劳动合同吗,订立无固定期限劳动合同条件
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是劳动合同吗?一、无固定期限劳动合同的定义 《劳动合同法》第14条:无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 《劳动合同法》第13条:固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同无固定期限的可以订立无固定期限劳动合同吗
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订立无固定期限劳动合同有三种情形:(1)劳动者已在该用人单位连续工作满十年的(2)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位工作满10年且距法定退休年龄不足十年...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对固定劳动合同和无固定劳动合同赔偿一样吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
新劳动法固定期限合同和无固定合同有什么区别
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固定期限合同和无固定期限合同在合同订立主体、订立程序和订立形式上均无差别,其最主要的区别即在合同期限...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>固定期限和无固定期限的劳动合
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【劳动合同年限规定】固定期限和无固定期限的劳动合同在内容上的差异1、解聘员工的成本不同在固定期限合同...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同签劳动合同多久为无固定期限
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签的劳动合同如果没有约定合同的终止时间就是无固定期限的合同。而固定期限的合同则是有明确的终止时间的合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>无固定期限合同的弊端
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张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到固定劳动合同和无固定劳动合同赔偿一样吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法固定期限劳动合同或者无固定期限劳动合同的解除,赔偿标准是怎样的
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有固定期限的劳动合同解除赔偿标准如下 1、协商解除的,按照劳动者在本单位工作的年限,满一年发放一个月工资的标准给劳动者发放。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,向工人支付半个月工资的经济补...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>几次为无固定期限劳动合同,劳动合同无固定期限的情形
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连续两次签订了固定期限的劳动合同后,在第三次签订合同时,除非劳动者提出签订固定期限劳动合同,否则都应当签订无固定期限劳动合同。劳动合同法:第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>如何赔偿无固定劳动合同的赔偿金?
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劳动者因患病无法从事工作,应提前30天通知劳动者本人,或者额外支付劳动者一个月工资后,用人单位可以解除合同,随后应当按照劳动者工作年限支付无固定劳动合同补偿。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同固定期限和试用期一样吗
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劳动合同固定期限含试用期。《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同有几次是无固定合同
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。签订固定期限合同,第三次就应该...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动协议算劳动合同吗
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同无固定期限和完成劳动合同的区别
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一、含义不同以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。二、合同终止方式不同...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同固定和无固定期限有什么区别
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其实没有什么太大的区别,简单来说,首先是劳动关系存续的时间不同,其次劳动者想走就走,用人单位开除要付经济补偿金,最后就是解除后的经济补偿金的数额有一定的区别固定期限合同下,当用人单位不再想留用某个员工...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到固定劳动合同和无固定劳动合同赔偿一样吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不续签无固定劳动合同合法吗?
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用人单位不续签无固定劳动合同是要给劳动者经济补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同的区别, 对劳动者有哪些影响
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同;无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。二者根本的区别在于有无终止的时间约定,相对而言,签订无固定期限的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限和固定期限劳动合同有什么不同
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固定期限合同规定了期限,如3年,期限到了,合同终止,如果双方约定劳动关系继续,则要重新签订劳动合同;无固定期限劳动合同是指在劳动合同中没有约定固定的期限,除非用人单位依法定理由解除合同之外,劳动合同可...
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