用工后多久未签劳动合同视为签无固定期限合同
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根据我国相关法律的规定,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者...
合同期限是多少,无固定期限劳动合同该签订多久
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劳动合同续签三次可以签订无固定期。...
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签订无固定期限劳动合同的法定情形
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解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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2022年多久不签劳动合同视为订立无固定期限劳动合同
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1、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 2、法律依据:《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下...
劳动期限多久签劳动合同
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劳动合同的期限是没有限制的,只需劳动者与用人单位协商一致即可。如果用人单位连续订立二次固定期限劳动合...
1,签多少年劳动合同后自动转为无固定期限
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在同一个用人单位连续工作满十年后,再次续签时,可以要求签订无固定期限合同的。用人单位自用工之日起满一...
不明白,就问一问
劳动合同签劳动合同多久为无固定期限,律师怎么看
试用期和劳动合同期限
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三年劳动合同的试用期可以签多久
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无固定期限合同的弊端
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劳动合同有几次为无固定期限劳动合同,劳动合同无固定期限的情形
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连续两次签订了固定期限的劳动合同后,在第三次签订合同时,除非劳动者提出签订固定期限劳动合同,否则都应当签订无固定期限劳动合同。劳动合同法:第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止...
劳动合同法有规定劳动者是连续签订无固定期限劳动合同的期限为多久
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没有规定,但是规定了劳动者符合以下条件的,单位应当与其订立无固定期限的劳动合同:第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期...
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劳动合同无固定期限怎么续签
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劳动合同续签三次可以签订无固定期限。...
是签固定期限合同好还是无固定期限劳动合同好?
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不管是签固定期限合同还是无固定期限劳动合同对于劳动者来说都是一样的结果,一样的有法律效力。 合同的特...
劳务派遣签无固定期限劳动合同吗
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劳务派遣工是可以签无固定期限合同的,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动...
合同固定期限和无固定期限有什么区别
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劳动合同被确认无效
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用工后多久未签劳动合同视为签无固定期限合同
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根据我国相关法律的规定,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第十四条:无固定期限劳动合同,是指用人单位与...
固定期限劳动合同的期限是多久, 固定期限劳动合同的签订期限是多久
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《劳动合同法》第十三条规定:固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。 在固定期限的劳动合同中,当事人双方约定合同生效的一个...
劳动合同第三次签订是无固定期限劳动合同还是有固定期限劳动合同?
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劳动合同签订只有两方,就是甲方用人单位,乙方劳动者。 有第三方的就不是劳动合同了。 而且,你第三次签,应该是签无固定期限劳动合同了。 《劳动合同法》 第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定...
无固定期限劳动合同可以改为固定期限吗
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无固定期限劳动合同可以改为固定期限。劳动合同期限属于劳动合同约定的条款,用人单位与劳动者协商一致,可...
能怎么签定无固定期限劳动合同?
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连续订立二次固定期限劳动合同且劳动者没有本法第三十九条规定的情形续订劳动合同的。根据这一项规定,在劳...
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劳动合同无效的后果
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劳动合同满几年是长期合同
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劳动合同签订几次为无固定期限劳动合同, 第三次是否必须签无固定期
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如果在一个公司连续签订2次以上固定期限劳动合同,那么第三次必须签订无固定期限劳动合同,不然,反映到劳动局,申请双倍的月工资。《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止...
劳动合同有效期一般达到多久就视为无固定期限劳动合同
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1.用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 2.《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合...
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满多少年签订无固定期限劳动合同
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满十年签订无固定期限劳动合同。劳动者在该用人单位连续工作满十年的可以签订无固定期限合同。劳动合同是指...
劳动合同一年一签合法吗
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劳动合同无固定期限签好吗?
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 签订无固定期限劳动合同对于劳动者来说是一种保护,让劳动者拥有稳定的工作环境,所以不存在法律意义上的风险。用人单位自用工之日起满一...
劳动合同到期后需要多久可以无固定期限劳动合同?
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法律没有明确规定劳动合同签订多久没有固定期限,但也有详细规定应当签订没有固定期限。《劳动合同法》第十四条【无固定期限劳动合同】无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单...