星期六星期天加班怎样算?发放工资多少?
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一、《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工...
星期六,星期天加班,如何计算工资
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1、星期六日加班应该按照平时工资的2倍进行计算。加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数...
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办理的身份证星期六可以拿吗
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单双号限行是按星期还是日期
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于星期六加班不给报的相关性问题
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每周工作40小时,这是劳动法规定的,任何企业都要遵守,当然有的企业安排周六上班是可以的,但必须支付双倍工资的加班费。 在合同里所谓的责任制,是不合法的,因而可以说是无效条款,不用担心的...
星期六星期日是否加班
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1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时...
出差期间,星期六和星期天算加班吗?
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外地出差期间,周六,周日是算加班的。 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1...
不明白,就问一问
星期六加班按多少算的问题,律师怎么看
星期天与平常调班合法吗
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加班不给加班费给调休违法吗
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离婚的财产分割问题
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公司星期六星期天加班, 但是星期六星期天没有加班, 算不算旷工
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每周两天休息,用人单位组织加班,如果没有补休的话,违反法律规定,法律规定用人单位必须保证劳动者每周休息一天,另外周末加班,加班费是平时工资的200%,加班费似乎太少。至于不加班是否存在旷工的问题,从立...
星期六星期天工作加班费多少钱
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周六周日应该休息而加班的,属于休息日加班,单位应该支付200%的加班工资。 《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者...
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按劳动法规定星期六加班费一小时多少钱?
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所谓加班,根据《劳动法》有关规定,一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者...
星期六/星期天加班费明细
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应算加班。...
星期六上班,算正常上班,还是算加班?
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要看具体情况,你们每周是怎么上班的...
车祸六级伤残能赔多少钱
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租房都需要问哪些问题
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星期六加班是规定有星期日加班的吗
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如果星期六是你所在单位确定的休息日,用人单位安排劳动者工作不能安排补休的,支付不低于正常劳动时间工资的百分之二百的工资报酬;不是所在单位确定的休息日,延长劳动时间的,支付不低于正常劳动时间工资的百分之...
谁知道小时工星期六算加班吗这一问题。求帮助。
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1、小时工,也就是劳动法中提到的非全日制工人,安排非全日制工人在法定假日加班要支付三倍加班工资的。 2、法律依据参考:《北京市工资支付规定》(北京市政府令第142号)第18条规定:从事非全日制工作的劳...
星期六加班算几个小时
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按照《劳动法》规定,星期六为公休日加班,是全天的,不管白天和晚上小时工资一样,当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。...
星期六上班算加班还是正常上班?
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星期六上班不一定算是加班的。对于实行每周工作五天,每天工作八小时的标准工时制度的单位,并不是全国统一...
不定时工作日星期六星期天算加班吗?
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除非经过审批实行特殊工时制的,否则都需要计算加班工资。...
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加班费怎么支付
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加班费国家是怎么规定的
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星期六和星期天的加班工资如何计算?
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1、根据劳动法第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。 (二)休...
加班时间怎么算星期六
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如果你是标准工时,公司没有安排你倒休,需要支付加班工资.按200%支付.周六加班多长时间自己要清楚,现在全年每月平均工作天数为20.83天.计算方法如下:()/12=20.8311天为11个法定假日,...
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星期六星期天加班报酬是怎样的
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星期六星期天加班报酬计算1、根据劳动法第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付...
劳动合同需要注意的问题
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星期天加班算调休按几天算
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对于星期天加班算调休按几天算的事,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二...
星期六星期天上班,因公司原因无法按时加班不去上班,算旷工。
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【法律意见】按劳动法的规定不算是旷工。但还要根据和公司签订的劳动合同来决定,如果劳动合同上注明星期六、星期天是该职工的正常休息日,根据法律规定,在休息日进行加班要取得职工本人的同意,如果职工在星期六、...