入职合同必须俩份吗
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入职合同一定要签两份。订立或者变更劳动合同应当由用人单位与劳动者协商一致,劳动合同文本由用人单位和劳...
张光明律师|团队负责人,1年经验咨询我>>我国规定的入职必须签合同吗?
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劳动者在入职后必须签劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面的劳动合同,最...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对进入一家公司必须签订入职合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询签入职合同要注意什么
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询签定入职合同需要注意什么,签订入职合同必须注意
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由于有些公司纯粹是私自开办一个办公场所,然后吸引大量的人才,所以必须查看营业执照等证件。二、详细阅读每一条。因为有时候你可能只是觉得公司不错,然后直接签合同,对里面的一些条款不是特别了解。三、注明身份...
青海在线咨询顾问团咨询我>>入职银行必须家访吗
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不需要,银行没有这样的规定,就是在法律上也没有相关的规定。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我想了解一些关于公司员工入职多久必须签合同
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根据我国劳动合同法规定;不管员工入职多久必须签合同这条规定都是由公司应在员工入职起一个月内与员工签订...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
进入一家公司必须签订入职合同吗,律师怎么看
订立合同必须采用书面形式吗
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询入股未签合同可以退吗
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向丹律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公积金公司必须要交吗
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询入职必须按合同时间签吗
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入职后一个月内要与劳动者签订劳动合同,否则劳动者就需要支付劳动者双倍工资,从用工满一个月其开始支付,最多支付十一个月; 如果超过一年还没有签合同的,则视为订立了无固定期限的劳动合同。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同必须入职第一天就签吗
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在新进员工正式开始执行职务之际,考虑到公司内部各项程序尚未达到完善状态,劳动合同的签署进程或许会略有延误。 依据我国相关法律规定,自雇佣之日算起,在一个自然月内签署劳动合同均属于合法范围之内。 并不是...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对进入一家公司必须签订入职合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
入职合同有几份,是必须要签合同的吗?
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劳动合同是一式两份。签字后,必须给您一份。否则,属于公司违法。到劳动局投诉。入职合同有几份有两份或者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>入职一月内没有与公司签订合同算违法吗?
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劳动者入职一个月,用人单位未签订劳动合同应当补办,超过一个月违法,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>有必要签订新员工入职劳动合同吗
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有必要。劳动者从进入用人单位提供实际用工行为开始,用人单位就应当与劳动者签订劳动合同,否则从实际用工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>起诉公司必须到公司注册地吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司合同签订流程是什么
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到进入一家公司必须签订入职合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职后签合同必须要一个月内吗
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单位在劳动者入职后的一个月内签合同是合理的。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月。超过一个月用人单位故意未签订劳动合同的,向劳动者每月支付二倍的工资;但...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>签订合同时,是否必须在入职当月签订劳动合同
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(1)签订劳动合同是法定义务,企业自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的应向劳动者每月支付两倍工资,并与劳动者补订书面劳动合同 (2)企业自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>入职试用期必须要签合同吗
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入职后试用期一个月内需要签合同。 《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司工会必须加入吗
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单位的工会不是必须加入的。工会是职工自愿联合的组织,企业职工有权依法组织工会,企业不得阻挠或限制职工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>入职第一月必须缴纳公积金吗?
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入职第一月必须缴纳公积金。 公积金的性质有: 1、保障性,建立职工住房公积金制度,为职工较快、较好地...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签购房合同必须夫妻双方在场吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询如何签订公司入职合同
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公司入职合同的签订: 1、签订公司入职合同、协议等应先由员工签字,单位统一盖章,禁止空白合同、协议盖章。 2、公司入职合同应在新员工报到当日签订,最迟不得超过5日。 3、签公司入职合同,合同上会写明试...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>入职合同必须要签的两个?
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入职合同是一式两份,我国《劳动合同法》明确规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。所以劳动合同是需要签订两份的。 而且法律规定,自单位用工起一个月内,单位必须与劳动者签订劳动合同。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到进入一家公司必须签订入职合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法规定入职多久必须签合同
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入职之日起一个月内应当签书面的劳动合同并为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司法人必须是股东吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询入职时候必须要签两份合同吗?
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入职合同是一式两份。 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>入职合同是必须一式两份吗
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入职合同是一式两份。 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。...
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