无固定期限劳动合同的劳动者是否可以随时提出辞职
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无固定期限劳动合同的劳动者不可以随时提出辞职,无固定期限劳动合同需要提前三十天提出辞职。劳动者提前三...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动者在有效劳动合同期限内辞职可以吗
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签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。 2、提前三十天书面通...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同有固定期限可以辞职吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同分为固定期限和无固定期限
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询无限期合同可以辞职吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同有固定期限可以辞职吗
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劳动者签订了固定期限的劳动合同后可以辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位,到期后就解除劳动合同。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者可以单方面解...
山东在线咨询顾问团咨询我>>是不是固定期限合同可以随时辞职
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根据我国相关法律规定,对于固定期限合同是不可以随时辞职的,辞职是需要提前三十日以书面形式通知用人单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>固定期限合同辞职之后还有效吗
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签订固定期限劳动合同后,是可以辞职的,劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同有固定期限可以辞职吗?,律师怎么看
无固定期限劳动合同的好处
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向丹律师| 专职律师,6年经验 在线咨询什么是无固定期限劳动合同
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询签订无固定期限劳动合同条件
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询固定期限的劳动合同可以辞职吗
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固定期限的劳动合同可以辞职。劳动者可以与用人单位进行协商离职时间;协商不成的,劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内的提前三日即可。法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中有固定期限的可以辞职吗
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劳动合同中有固定期限的劳动者也可以辞职,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同有固定期限可以辞职吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同
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1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>已签无固定期限合同的辞职时可以不配合吗
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如果已签订无固定期限合同的员工主动辞职,一般不能得到补偿。但如果因单位具有拖欠工资等行为而单方面解除...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>无固定期限劳动合同如何变为固定期限
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无固定期限劳动合同要变为固定期限的,需要由用人单位与劳动者协商一致,采取书面形式将其变更的这一内容确...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无固定期限劳动合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同有固定期限可以辞职吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同有规定的固定期限可以辞职吗?
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劳动合同有固定期限可以辞职。劳动者提前30天书面通知用人单位,试用期内提前3天通知用人单位,劳动合同终止。用人单位有《劳动合同法》第三十八条的情形之一,劳动者可以单方面终止劳动合同。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同员工可以辞职吗
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公司无权辞退你。 根据《劳动合同法》的规定,公司应当在与你建立劳动关系的一个月内签订劳动合同,如果没有这样做,经过一年就视为与你签订了无固定期限劳动合同,你现在与公司有无固定期限劳动合同,你可以和公司...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同随时可以辞职吗
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签订无固定期限劳动合同的劳动者,可以随时提出辞职。无固定期限劳动合同与固定期限劳动合同劳动者辞职是一样的。一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同与固定期限劳动合同的区别是什么
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无固定期限劳动合同与固定期限劳动合同区别如下: 1、无固定期限劳动合同不约定存续期限,除非存在法定或...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>劳动者依据固定期限劳动合同可以解除合同么
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固定期限劳动合同能解除。 根据《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询无固定期限劳动合同可以随时辞职吗?
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签订无固定期限劳动合同的劳动者,可以随时提出辞职。无固定期限劳动合同与固定期限劳动合同劳动者辞职是一样的。一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同可以随时辞职吗
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劳动者辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同有固定期限可以辞职吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定期限劳动合同辞职需要提前多长时间
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1、签完无固定期限劳动合同辞职一般要提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询新劳动法无固定期限合同可以辞职吗
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需要根据具体情况确定,如果单位具有以下情形之一的,可以辞职,同时要求给予相应的经济补偿。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>固定期限合同可以辞职吗
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是的。只要能与单位协商一致,就可以终止劳动合同。或者可以提前30天书面通知单位终止劳动合同。可以提前离开,可以与单位协商,建议不要突然离开,手续完成后再离开。劳动者可以提前30天书面通知用人单位,终止...
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