7天试用期没有工资有啥影响
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7天试用期没有工资不正常，劳动者付出劳动用人单位就应当支付劳动报酬，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资...
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7天试用期没有发工资可以开工资吗？
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违法。用人单位从与劳动者建立劳动关系之日起就应该发给劳动者工资。...
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试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
饭店做了十5天！只给7天工资！说有7天试用期没工资！该怎么办啊
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中“工资”是指用人单位依据国家有关规定或的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。“工资”是劳...
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7天试用期一个月没有工资会怎样？
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不合理。试岗期即试用期，根据劳动合同法规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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试用期内离职有工资吗试用期为7天
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试用期7天内离职有工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者在试用期的工资不得...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
试用期7天没有工资怎么办，律师怎么看
公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师|
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工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|
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试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|
专职律师，5年经验
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7天试用期没有工资是否正常
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如果劳动者付出了正常的劳动，则7天的试用期没有工资是不正常的；如果劳动者未付出相应的的劳动，则是正常的。关于7天试用期没有工资是否正常的问题，还可以点击在线律师咨询，我们帮你更快更有效的解答。...
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试用期被开除了有工资吗？试用期7天
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劳动者三天试用期是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。...
陕西在线咨询顾问团
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试工7天期间有工资吗
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试工7天期间有工资，具体的原因如下： 1、因为有相关的法律规定，劳动者只要付出来劳动，无论是正式期还...
王焕坤律师|
专职律师，4年经验
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试用期过了7天怎么领取工资
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有的，应当按天数结算工资。月工资需要给付同岗位正式工的80%。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同...
章法律师|
律所主任，8年经验
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7天试用期第8天离职有工资吗
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1、我国法律规定，劳动者在于用人单位存在事实劳动关系的情况下，应当抢订劳动合同。劳动者在试用期内辞职...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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试用期有医保社保吗
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郝科名律师|
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试用期不交社保怎么赔偿
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胡婷婷律师|
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遇到试用期7天没有工资怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
有没有人在7天试用期内拿到工资的啊
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7天试用期有工资，且不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。 根据《劳动合同法》第十九条第一款规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以...
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试用期7天班工资怎么算，我是7天工资，实际工资是多少
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劳动者试用期上七天班辞职的，工资应当按照劳动者实际出勤天数的多少以及加班时间的多少来进行计算的。 月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小...
辽宁在线咨询顾问团
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7天试用期不给工资有什么后果
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试用期辞退不给工资不合法。试用期被解雇的，用人单位也要支付工资的。不给是违法的行为，但是用人单位无需支付补偿。在试用期内，只有当劳动者具有下述法定情形之一时，用人单位才可以辞退劳动者： (一)劳动者在...
北京在线咨询顾问团
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试用期7天没有上班没有发工资这违法吗
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劳动者试用期工作7天但没有工资的，违法。从劳动者正常提供劳动的当天开始，用人单位就需要依法向其发放工...
吴国公律师|
律所主任，24年经验
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试用期没有7天就有工资可以提前几天出勤吗？
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试用期包含在劳动合同内。因此，试用期被辞退应支付已工作期间的工资。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
，4年经验在线咨询
拖欠工资没有证据的情况下怎么办
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杨建莉律师|
创始人，8年经验在线咨询
试用期可以只有7天的工资吗
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试用期7天没有工资不合法。我国法律规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。...
福建在线咨询顾问团
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2024年劳动者试用期7天没有工资违法吗
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试用期7天没有工资不合法。...
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7天试用期被辞退无工资如何办
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7天试用期被辞退无工资是属于劳动纠纷的情形，劳动者可以向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁等方式维护自己...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师|
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劳动者试用期7天工资没有退回可以吗
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试用期7天没有工资不合法。 【法律依据】 《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第五十一条，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动...
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试用期7天第8天不干了有工资吗
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试用期7天第8天不干了有工资。因为有相关的法律规定，劳动者只要付出来劳动，无论是正式期还是试用期，都有获得劳动报酬的权利，试用期一天都应当支付工资报酬。用人单位拒不支付的，劳动者可以到当地人力资源和社...
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