向雇员追偿行为雇主是否有权,应该如何处理
图文21人已浏览
法律分析雇员存在过错的雇主有权向雇员追偿,具体要看情况。一般雇员之人损害的,由用人单位担责,雇员不承...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>雇主向追偿雇员怎么办理
图文14人已浏览
雇主可以通过以下方法向雇员追偿:与有过错的雇员协商赔偿;向当事人或者基层调解组织申请调解;向仲裁委员...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对雇主是否有权向雇员追偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
雇员劳动受伤,雇主要承担什么责任
视频4,745人观看
李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询解雇员工赔偿标准
视频4,578人观看
李金涛律师|高级合伙人,9年经验在线咨询向雇员追偿行为雇主是否有权,应该如何处理
问答584人已浏览
雇员存在过错的雇主有权向雇员追偿,具体要看情况。一般雇员之人损害的,由用人单位担责,雇员不承担责任;但如果雇员具有故意或者重大过失的,要与雇主承担连带的赔偿责任。如果雇主已经承担了连带赔偿责任的,可以...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>雇员受伤雇主可不可向第三人追偿
图文25人已浏览
如果是由于第三人致使雇员受伤的,则雇主在承担了赔偿责任后可以向第三人追偿。法律规定,雇佣关系以外的第...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>雇主侵权向雇主承担赔偿责任吗
图文174人已浏览
侵犯雇员的权利,责任人是需要承担赔偿责任的,雇员也属于自然人,也享有相应的权利。因此如果雇员的合法权...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇主是否有权向雇员追偿,律师怎么看
雇员被外来车辆撞伤谁赔偿
视频197人观看
李龙龙律师| ,8年经验 在线咨询雇主拖欠工资怎么办
视频1,933人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询人身损害赔偿雇主如何承担责任
视频1,430人观看
张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询雇主与雇员没有雇佣协议,雇主有追偿权吗?
问答584人已浏览
1、对于员工给第三人造成损失的,单位承担无过错的责任。 2、员工有故意或者重大过失的,单位可向员工追偿。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>雇主有权向雇员追偿么,最新的规定是什么
问答584人已浏览
在一定情形下,雇主有权向雇员追偿。例如雇员因提供劳务给他人造成损害,但主观上存在故意或者重大过失的,雇主在承担侵权责任后,可以向该雇员追偿。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对雇主是否有权向雇员追偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇主过失造成雇员受伤向第三人可否主张赔偿
图文136人已浏览
如果是由于第三人致使雇员受伤的,则雇主在承担了赔偿责任后可以向第三人追偿。法律规定,雇佣关系以外的第...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇主赔偿后可以向交通事故负全责的雇员追偿吗
图文289人已浏览
雇员在从事雇佣活动中发生交通事故致人损害的,雇主应当承担赔偿责任,雇员在交通事故中存在故意或重大过失...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>雇主向司机追偿标准是什么
图文524人已浏览
雇主有权向存在故意或者重大过失的雇员进行追偿。比如,雇员疲劳驾驶致使发生车祸造成他人损失,雇主赔偿受...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>雇人打人怎么判刑
视频1,430人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询故意雇凶伤人怎么定罪
视频608人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到雇主是否有权向雇员追偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇主向雇员追偿应该向什么样的法律
问答584人已浏览
雇主向雇员追偿的法律依据为《民法典》第一千一百九十二条,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。 接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>雇主追偿雇员,雇员无力赔偿雇主,会怎么判
问答584人已浏览
不是重大事故,法院不会判决这类雇佣关系的纠纷。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>雇员在工作中致人损害,雇主应该向雇员追偿吗?
问答584人已浏览
属于雇佣关系。雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。所谓“从事雇佣活动”,是指从事...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>雇员致雇主人身损害是否应予赔偿
图文141人已浏览
雇员致雇主人身损害的,应予赔偿。如果雇主的生命、健康、身体受到不法侵害,造成伤害、残疾、死亡及精神损...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>交通事故中雇主向雇员追偿的比例应该怎么确定
图文4人已浏览
我国《人身损害司法解释》规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害,在雇主承担连带赔偿责任后,如果雇员有重大...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何处罚雇凶伤人行为
视频1,281人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询赃款流向第三人的能否追缴
视频17,299人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询雇员受伤雇主可以向第三人追偿吗?
问答584人已浏览
雇员受伤雇主可以向第三人追偿。根据法律规定,提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>如何解雇雇主向司机追偿
问答584人已浏览
根据《人身损害赔偿司法解释》第九条的规定,雇主有权向故意或严重过失的雇员索赔。例如,员工疲劳驾驶造成交通事故造成他人损失,雇主赔偿受害者后,雇主有权向疲劳驾驶员行使追偿权。需要注意的是,即使符合有权追...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇主是否有权向雇员追偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇员肇事怎样追偿可以追究雇主的责任
图文117人已浏览
雇员肇事后雇主一般是不能依据责任认定进行追偿的,但是如果雇员是故意造成的,雇主可以追究其责任。侵害自...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>承揽合同与雇佣合同的区别
视频3,424人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询雇员重大过失雇主承担责任后可以向雇员追偿吗
问答584人已浏览
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条:雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>雇主向雇员追偿的法律责任包括哪些
问答584人已浏览
雇主向雇员追偿的法律依据为《民法典》第一千一百九十二条,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。 接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询