公司试用期可以解散吗?赔偿工资吗?
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赔偿。虽然劳动合同在试用期,但是也已经与用人单位建立了劳动关系,是受法律保护的。 公司解散,不属于《...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>试用期企业解散员工公司应赔偿吗
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公司解散试用期未满员工,如果公司可以证明劳动者在试用期被证明不符合录用条件,解散劳动合同不需要进行赔...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对公司解散可以解除试用期员工合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期公司解散部门有赔偿吗
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询公司解散员工赔偿多少
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询公司以解散的方式解除合同可以吗
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《公司法》第一百八十条公司因下列原因解散: (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散; (三)因公司合并或者分立需要解散; (四)依法被吊...
青海在线咨询顾问团咨询我>>员工试用期辞职合同能解除吗
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员工试用期辞职合同能解除。情况如下: 1、劳动者可以提前30天书面通知用人单位,解除劳动合同。劳动者...
徐炜律师| ,14年经验 咨询我>>公司解散试用期未满员工是否赔偿
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赔偿。虽然劳动合同在试用期,但是也已经与用人单位建立了劳动关系,是受法律保护的。公司解散,不属于《劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司解散可以解除试用期员工合同吗,律师怎么看
公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公司解散没有解除劳动合同, 员工可以跟公司要补偿吗?
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1、劳动关系解除前,由用工单位承担缴纳义务。如果公司不缴纳也不去办理手续,以后找到新单位是缴纳不进的,必须要把原社保缴清。这一点,你需要谨慎。虽说公司应该给你补,但实际中有可能成了空话,还影响你以后的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同试用期合同可以跟员工解除吗
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员工解除⑻乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;⑼本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经双方协商未能就变更本合同达成协议的。甲方按照第⑺、⑻、⑼项规定...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司解散可以解除试用期员工合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期内解除合同可以吗,试用期是多久
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试用期辞职是可以直接走人的,劳动发没有强制性的规定。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期内被公司强制解除合同?
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试用期期间公司不能随意解除合同。如果用人单位想在试用期内解除劳动合同; 必须证明员工在试用期内不符合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期解散公司赔偿问题
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在试用期内公司解散在解除劳动合同的,试用期员工也可以获得经济补偿,工作不满6个月的,支付半个月工资作...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询保管合同可以随时解除吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到公司解散可以解除试用期员工合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解散公司公司可以解散吗
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公司可以解散。公司解散是一个法律规定的具有严格程序的过程。 公司解散的条件: (一)、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)、股东会或者股东大会决议解散; (三)、因公...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>试用期已过公司可以单方面解除劳动合同吗, 试用期解除劳动合同赔偿
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试用期已过,用人单位无权以试用期不符合录用条件解除合同。公司属于违法除合同,职工要求继续履行劳动合同的,公司应当继续履行;职工不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,公司应当经济补偿金二...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内想解除合同,公司不辞退员工合理吗?
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试用期公司不得随意解除合同。我国《劳动合同法》规定,试用期内,用人单位除本法第三十九条、第四十条第一项、第二项规定外,不得解除劳动合同。用人单位用人单位解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散试用期怎么赔偿
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赔偿。根据《劳动合同法》相关规定第四十四条,有下列情形之一的,劳动合同终止:用人单位被依法宣告破产的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司解散合同到期如何赔偿员工?
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公司解散,与员工的劳动合同终止,应当向员工支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
缔约过失可以解除合同吗
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询试用期内可以用试用期不合格解除劳动关系吗试用期后可以解除合同吗
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试用期内可以用试用期不合格解除劳动关系,试用期后不可以。根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司有试用期, 公司能解散吗
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试用期公司解散没有赔偿金,但这种情形属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。需向劳动者支付经济补偿金,...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司解散可以解除试用期员工合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
随时解除一般试用期合同可以吗
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试用期内不可以随时解除合同。依据我国相关法律的规定,劳动者在试用期间也要提前三日告知用人单位才能解除...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单方承租人可以解除合同吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期本证明不符合录用条件可以解除合同吗试用期可以解除合同吗?
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试用期本证明不符合录用条件可以解除合同。试用期是劳动者考察用人单位是否适合自己,用人单位考察劳动者是否符合录用条件的期限,试用期内,用人单位有证据证明劳动者不符合录用条件的,可以随时解除劳动合同。《劳...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>解散后再终止劳动合同公司可以解除吗
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公司解散可以终止劳动合同。我国相关法律明确规定,有下列情形之一的,劳动合同可以终止: 1、劳动合同期满的。 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; 3、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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