青岛产检假时间规定是什么
图文432人已浏览
青岛产检假时间规定是怀孕第1—6个月,每月可享受1天假期,用于妊娠确认以及健康培训等;怀孕第6—7个...
产检假规定由哪些
图文191人已浏览
产检假是指在职妇女产期前后的休假待遇。 关于产检假的相关规定,如下: 1、怀孕第16个月,可享受1天...
针对产检假是怎么规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
2020产假新规定是多少天
视频2,497人观看
2022年假规定怎么休
视频1,225人观看
产检假包含哪些?有没有产检假的规定
问答584人已浏览
产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。(中华人民共和国劳动法第六十二条) 该条文没有对产检次数进行限制,即...
带薪假属于产检的规定吗
图文206人已浏览
孕妇怀孕后产检请假不需要扣工资,中国《女职工劳动保护条例》第四条规定,不得在女职工怀孕期、产期、哺乳...
产检假都是法定假假吗?
图文360人已浏览
产检假属于法定假期,所以怀孕的妇女是可以享受带薪的产检假期的,这是为了保护妇女的合法权益。...
不明白,就问一问
产检假是怎么规定的,律师怎么看
国家规定产假小月子几天假
视频7,286人观看
民法典关于财产分割是怎么规定的
视频1,615人观看
加班费国家是怎么规定的
视频3,017人观看
劳动法是否对产检假有规定的?产检假如何计算?
问答584人已浏览
国务院《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,“怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间”。该规定并未对孕期检查的时间和次数作出规定,只要是正常必要的产检,都应该计入劳动时间。 何为正常...
产假半个月产检的规定是什么,是怎样回事的呢
问答584人已浏览
第六条女职工怀孕7个月以上的,用人单位不得延长其劳动时间或者安排其夜班劳动。 怀孕女职工在劳动时间内的产前检查时间算作劳动时间。 《劳动法》 第六十条不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家...
针对产检假是怎么规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
产检假规定2022年规定主要有哪些
图文180人已浏览
2022年的劳动法及相关法规只规定了女职工于劳动期间必须进行产前检查所耗的时间,应当计算入女职工的劳...
孕妇产检假有多长时间规定假
图文657人已浏览
孕妇产检假:怀孕第1-6个月,每月可享受1天,用于妊娠确认以及健康培训等;怀孕第6-7个月,每个月可...
产假如何计算法律怎么规定产假,产假的
图文257人已浏览
女职工产假为98天,满四个月流产42天,难产,多孕育一个胎儿可以多休15天。...
实习期驾驶证扣分新规定是怎么规定的
视频972人观看
虚假诉讼罪的最新规定
视频1,533人观看
遇到产检假是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产检假是怎样规定的,法律上该如何规定
问答584人已浏览
怀孕第1—6个月,可享受1天假期,用于妊娠确认,申请生育指标,以及生产培训等。怀孕第6和第7个月,每个月可享受1天假期。怀孕第8个月,可享受2天假期。怀孕9个月以上,可享受4天假期,但其中2天已包括在...
国家规定的产检假产假为几天?
问答584人已浏览
新劳动法规定的产前检查假期的计算方法是怀孕第1~6个月,每月可以享受1天的假期,怀孕确认和健康训练等怀孕第6~7个月,每月可以享受1天的假期怀孕第8个月,每月可以享受2天的假期怀孕9个月以上,每月可以...
福州产假规定产检
问答584人已浏览
劳动法里没有这些规定。 《中华人民共和国劳动法》第七章女职工和未成年工特殊保护 第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。 未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。 第五十九条禁止安排女...
劳动法产检假有哪些规定
图文6,227人已浏览
国家对劳动法产检假作了明确规定: 1、产假计算产假用于保护妇女的合法权益。计算方法是怀孕第1-6个月...
2021关于产检假规定有哪些
图文1,213人已浏览
我的劳动法并没有对孕妇请假作出明确的规定。关于孕期的相关规定有:在怀孕期间,不能安排女职工从事国家规...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
中国结婚法定年龄是怎么规定的
视频3,087人观看
欠款诉讼期限是怎么规定的
视频1,529人观看
青岛市劳动法规定产检假是怎样的?
问答584人已浏览
新产检假规定是:根据省实施《女职工劳动保护规定》办法中第九条中第三点,怀孕女职工按卫生部门的规定,在劳动时间内进行产前检查的,算作劳动时间。有定额考核的工种应扣除相应的劳动定额。...
女职工产检假如何规定女职工产检假是多少
问答584人已浏览
关于女职工产检假的规定:女职工的产检假计入劳动时间,用人单位需要照常发放工资;职工的产检假被用人单位违法拒绝的,职工可以向劳动部门依法投诉、举报,或申请仲裁。...
遇到产检假是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假规定一年期间的怎么享受产假
图文283人已浏览
女员工生育享受不少于90天的产假,包括15天的预产假。已婚妇女23周岁以上生育第一个子女为晚育,实行...
12306退票规定是怎样的
视频1,324人观看
产检假是多少天的,规定是哪些的呢
问答584人已浏览
产假:98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿) 产前检查:女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查),应算作劳动时...
产检假是如何产检的呢
问答584人已浏览
产检假根据《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间”。该规定并未对孕期检查的时间和次数作出规定,只要是正常必要的产检,都应该计入劳动时间。...