厂里矿工扣3天工资
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这么做既不合理也不合法,但毕竟这是小事情,最好协商解决,解决不成,也可以向劳动监察大队投诉。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>工厂劝退员工,员工可以不辞职吗
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工厂劝退员工,员工可以不辞职。如果员工本人拒绝辞职,但公司仍然坚持单方面解除劳动关系的,则员工可以根...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工矿工5天工厂可以予以辞退并且扣除全部工资吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
十年以上的员工公司可以辞退吗
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询如果辞工工厂可以扣员工50%的工资吗?A
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向人民法院申请支付令根据《》第三十条、《仲裁调解法》第十六条规定,用人单位向劳动者出具有工资欠条或达成有支付协议不按约定履行支付义务的,劳动者可以直接向人民法院申请支付令。申请支付令需要提交申请书、、...
青海在线咨询顾问团咨询我>>在工厂干了5天可以结工资吗
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可以,去单位上班工作几天不适应,可以要求自动离职结清这几天的工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2022年无条件辞工,工厂可以扣除所有工资吗?
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向劳动监察部门投诉。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工矿工5天工厂可以予以辞退并且扣除全部工资吗?,律师怎么看
员工违反公司制度可以辞退吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询什么样的员工可以正常辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询辞职后工资是否可以全部扣除?
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除了正常扣除的费用,只有劳动者给用人单位带来损失的时候,用人单位才能扣除,且扣除量上也有限制。很多单位为了制约这种不负责的员工,在公司规章制度里会注明“员工未提前一个月通知解除合同,需要扣一个月的工资...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工厂辞职可以在十五天以内扣工资吗
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及时取得能证明劳动关系、工资待遇、工作时间的证据,之后去劳动监察大队投诉。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工矿工5天工厂可以予以辞退并且扣除全部工资吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工全年请假多少天可辞退员工并且不会违反规定呢?
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如果员工长期需要请事假,企业可以不予批准,然后,企业就可以以旷工辞退员工,连续旷工三天,或者是累计旷...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职工工资是否可以全部扣
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员工的基本工资不可以随便扣发,这是属于违反劳动法的行为。劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工厂辞退员工可以领失业金吗
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可以。 失业保险领取条件 1.按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。 2...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到员工矿工5天工厂可以予以辞退并且扣除全部工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司以员工旷工为由扣工资, 可以不辞退员工吗
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公司可以根据公司规章进行处理,一般的公司都规定旷工三天给予辞退的处理。 劳动合同法 第三十九条【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工白天休息一天没有上班,公司可以扣除员工的全部工资吗
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劳动者白天休息了一天,没有工作的,用人单位是可以不支付其工资的,但是用人单位克扣劳动者元是违法的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>XX恶意辞退员工并且扣发工资怎么处理
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向劳动监察大队反映或申请劳动仲裁,要求单位支付赔偿金,补发拖欠工资。如需帮助可以电话联系我...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工可以要求工资扣除服装折旧吗?
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用人单位在员工离职时扣除其服装折旧费是不合理的。员工的服装系用人单位需为劳动者提供的劳动条件,故此员...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职可以拿全部工资吗?
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劳动者参加劳动就是为了获取能够维持生活的工资,因此一旦公司克扣员工的那点工资的,有些员工可能就会不干...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司在那种情况下可以辞退员工
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询被公司辞退了并且扣了10天工资
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用人单位无故辞退劳动者,并且克扣其10天工资是不合理的,是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被克扣的工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>放假假可以扣除5天工资吗
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如果辞退就得给员工依法支付经济补偿金。公司原因放假期间工资照发。如果是标准工时制员工,工厂放假应该第一个月照常发工资,第二月后一般按不低于当地最低工资标准80%发放。如果不发工资,可以到劳动监察投诉或...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工矿工5天工厂可以予以辞退并且扣除全部工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂辞退员工该员工会被扣钱吗
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一般不会扣,同时如果是工厂无故辞退员工,员工还可以向当地劳动监察部门申请仲裁索要赔偿...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询孕期,工厂可以辞退员工么?
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根据《劳动合同法》第四十二条,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得随意与女职工解除劳动合同。但是,劳动者严重违反劳动纪律的,用人单位可以解除劳动合同。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以把员工辞职以后的工资扣除吗
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根据《工资支付暂行规定》用人单位不得克扣劳动者工资,除了个人所得税、社会福利、代扣的抚养费及赡养费等,除此之外还有“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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