我被原公司辞退，试用期没有签订合同
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在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以辞退，没有经济补偿。在试用期内，只有员工存在《劳动合同...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
签订了一个合同，没过试用期的孕妇可以辞退吗
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根据现行《劳动法》的规定，解除劳动合同可分为以下三种情况：（一）双方协议解除劳动合同。根据《劳动法》...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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没合同能打官司吗
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李昌锁律师|联合创始人，19年经验在线咨询
工程施工合同没签但已进行施工可以打官司吗
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付宇律师|专职律师，4年经验在线咨询
在试用期被辞退没有签订劳动合同试用期辞退如何？
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正常情况下：1、能辞退；2、无补偿；3、必须给你工资但你的情况可能会有变化： 一、依法你在4月17日入职时，公司必须与你签订劳动合同，不签就是违法的 试用期包括在劳动合同期限内，不能把试用期计算在劳动...
河北在线咨询顾问团咨询我>>
试用期辞退要签订什么吗
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1、员工被辞退，是单位单方面解除劳动合同的说法。员工在离职时需要和单位签订《解除劳动合同协议书》或者...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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在试用期辞职没签订合同可以领取出勤日工资吗
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可以领取...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
试用期没签订合同辞退怎样办？可以打官司吗？，律师怎么看
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|
专职律师，5年经验
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试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师|
创始人，6年经验
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长期合同重新签订可以拒签吗
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闵晓芳律师|
专职律师，7年经验
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单位只签订试用期合同违法吗？公司可以随意辞退试用期员工吗
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现在的企业为了对应聘者进行考察和融合，会和刚开始工作的员工签订试用期合同，这样可以方便双方的双向选择，但是有的企业只签订试用期合同,那么单位只签订试用期合同违法吗?公司可以随意辞退试用期员工吗?北京市...
宁夏在线咨询顾问团
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签了合同试用期可以辞退吗可以要求公司补偿吗
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如果单位能说明理由并提供证据，那么单位应当根据劳动合同的约定执行（要根据合同条款确认试用期不符合录用条件是否有补偿一个月工资），而根据法律规定在这种情况下单位是不需要支付经济补偿金的，单位有承诺的按照...
安徽在线咨询顾问团
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试用期内辞职，公司要求签合同，可以吗？
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试用期是否一定要签订合同呢？部分劳动者对于试用期合同并不重视，觉得通过试用期后签订的劳动合同才是最重...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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试用期签了合同公司没给合同怎样办
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首先，《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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试用期间签订的合同能辞职吗
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辞职一般有三种情形： 一是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|
专职律师，7年经验在线咨询
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到试用期没签订合同辞退怎样办？可以打官司吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我在试用期，但是没有签订劳动合同，可以先签订试用期再签订合同吗
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在签订劳动合同时可以约定试用期，但不允许先试用后签订劳动合同，试用期应包括在合同期限内。而且，根据有关规定，劳动者在试用期内，依法享有社会保险待遇的权利。 1、你可以在试用期内提前三日通知用人单位，可...
内蒙古在线咨询顾问团
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试用期没有签合同就不可以说，试用期内公司要求签订合同合法吗
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试用期是用人单位与劳动者建立劳动关系的磨合期。那么，在试用期内，需要签订合同吗如果没签合同同样受到法律保护吗不少用人单位都会提供求职者一个试用期，这个试用期也是一段磨合期，有着很大的灵活性和不确定性。...
北京在线咨询顾问团
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2022没有签订合同，在试用期被辞退，有赔偿吗？
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可以要求违法解除赔偿金的，没有签订书面劳动合同不能约定试用期，而且从第二个月开始劳动者可以要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资。...
湖南在线咨询顾问团
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试用期被公司辞退。没有签劳动合同。该如何办
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如果公司不和员工签订劳动合同的话，我们可以要求公司签订劳动合同，如果公司还是不签订劳动合同，我们可以...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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没有签合同没有过三个试用期试用期辞退怎么补偿
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1、如果单位是违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金； 2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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请律师打官司要签合同吗
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付宇律师|
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合同违约怎样打官司
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
试用期能没病假可以辞退吗试用期病假可以辞退吗
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劳动者生病或非劳动者受伤，规定的医疗期满后不能从事原来的工作，也不能从事使用者另行安排的工作的使用者30天前书面通知劳动者本人或者追加支付劳动者一个月的工资后，可以解除劳动合同。但是，除了以下情况外，...
广西在线咨询顾问团
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怎样签订试用期试用合同？
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试用期与劳动合同的期限应一致，劳动合同期限6个月以下，不得设试用期；劳动合同期限6个月以上、一年以下，试用期不能超过30天；劳动合同期限一年以上、三年以下的，试用期不能超过2个月；劳动合同期限三年以上...
上海在线咨询顾问团
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签订了三年劳动合同试用期辞退可以申请失业金吗？
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如果想领取失业保险金，必须是非因本人意愿中断就业并有就业意愿和要求的。其所在单位和本人若已经按照规定...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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五万元的合同纠纷可以打官司吗
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
合同到期辞退怎么办, 合同到期辞退可以跟其他公司签订新劳动合同吗
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关于合同到期辞退：可以和其他公司签订新劳动合同。劳动者与用人单位签订的书面劳动合同到期后，劳动者是否可以得到经济补偿金主要看是劳动者不续签还是用人单位不续签及双方不续签的理由。 1、用人单位提出不续签...
广西在线咨询顾问团
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试用期期间，签订合同，不能胜任工作，可以辞退员工吗
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试用期内不能胜任工作可以解除合同。试用期是用人单位考察劳动者是否符合录用条件，劳动者考察用人单位是否适合自己的期限，劳动者试用期内不能胜任工作，是不符合录用条件，用人单位可以解除合同，结清工资即可，无...
广东在线咨询顾问团
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