兼职没到期辞退有补偿吗
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用人单位解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
兼职员工怀孕辞退有补偿吗
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兼职人员怀孕辞退需要给经济补偿金,只要用人单位无故辞退劳动者都是需要给经济赔偿金的。更何况孕妇在《劳...
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试用期被辞退有补偿吗
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入职三个月被辞退,补偿多少钱
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兼职被辞退有什么补偿吗
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基于兼职情况的不同,兼职被辞退有没有补偿应分情况予以区分: 根据劳动法相关司法解释,在校生利用业余时间勤工助学不视为建立劳动关系,可以不签订劳动合同。因此用人单位与打工学生不构成劳动关系,不受《劳动合...
全日制兼职被辞退真的没补偿吗
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全日制兼职被辞退没有补偿,兼职属于雇佣关系,补偿是针对劳动关系的。全日制兼职的情况就是已经与另一家签...
兼职10年被辞退可以赔偿吗
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兼职10年被辞退没有补偿。 员工仅是兼职,单位辞退员工并不能《劳动合同法》规定支付员工经济补偿或者赔...
不明白,就问一问
被辞退有什么补偿吗兼职,律师怎么看
被辞退有离职证明么
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被单位辞退补偿标准
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因职工过错辞退不予补偿吗
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做了兼职了但被辞退全日兼职辞退有补偿吗
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兼职被辞退没有补偿,公司可以告知辞去兼职,不辞去可以解除劳动合同。...
兼职10年被辞退有补偿吗
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1、没有。员工仅是兼职,单位辞退员工并不能按照《劳动合同法》规定支付员工经济补偿或者赔偿金。 2、非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。...
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兼职被辞退算违约吗
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公司如果和你解聘劳动合同, 1、公司应该提前通知。 2、应当支付劳动者违约金(一般情况是按工作年限计...
我公司有兼职合同辞退我对应要什么补偿
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兼职被辞退属于非过失性辞退的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿;属于违法辞退的,用人单位按经济补偿的...
学生兼职无故被辞退怎么赔偿
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收集双方存在劳动关系的证据,与单位协商处理,协商不成可以向劳动监察大队投诉或申请仲裁。仲裁免费。应收...
辞退和辞职有什么区别
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辞职和辞退有什么区别
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遇到被辞退有什么补偿吗兼职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
兼职被公司辞退有补偿吗
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根据打工情况的不同,打工退休是否有补偿,根据劳动法相关司法的说明,在校生利用业馀时间打工补助学不被视为建立劳动关系,不签订劳动合同也可以。因此,使用者和打工的学生不构成劳动关系,不接受《劳动合同法》的...
兼职员工被辞退有补偿吗
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首先,确定双方是否存在劳动关系,若存在按照《劳动合同法》支付相应的报酬。非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形...
兼职辞退有补偿吗
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兼职,随时可以做与不做的,辞退没有经济补偿金。《劳动合同法》第六十八条非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式...
没签合同兼职被辞退有工资吗
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兼职没签合同被辞退是没有任可补偿的;一般兼职是属于非全日制用工,全日制用工是可以与当事人订立口头的协...
兼职劳动法辞退怎么赔偿
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基于兼职情况的不同,兼职被辞退有没有补偿应分情况予以区分: 根据劳动法相关司法解释,在校生利用业余时...
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入职一年多被辞退怎么赔偿
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辞退补偿金的标准是什么
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全日制兼职被辞退有补偿吗
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没有。员工是兼职,是属于雇用关系,单位辞退员工并不能按照《劳动合同法》规定支付员工经济补偿或者赔偿金。 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (...
兼职做了一天被辞退有什么补偿
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兼职被辞退没有补偿,公司可以告知辞去兼职,不辞去可以解除劳动合同。...
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兼职用人单位辞退员工怎么补偿工资
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当事人辞去兼职工作的用人单位不需要支付补偿。兼职人员和用人单位在一般情况下都可以单方面解除劳动合同,...
不签劳动合同被辞退怎么补偿
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兼职10年被辞退有没有补偿
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1、没有。员工仅是兼职,单位辞退员工并不能按照《劳动合同法》规定支付员工经济补偿或者赔偿金。 2、非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。...
在兼职被辞退有赔偿吗
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要根据解除劳动关系的原因来定。1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员,辞退员工需...