企业只签订试用期合同能否行政处罚
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企业不能只签订试用期合同。《劳动合同法》第十九条明确规定:劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期...
郭悦律师|创始人,12年经验咨询我>>只签署了试用期合同或劳动合同只有试用期。
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《劳动法》第二十一条规定:劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。 《劳动合同法》针对滥用...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对公司能只签订试用期合同呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期是否需要签合同
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付宇律师|专职律师,4年经验在线咨询公司合同签订流程是什么
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询如何与已过试用期的公司签订试用期合同?
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已过试用期公司不需要再签新的试用期合同。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,劳动者即使是在试用期内也应当签订劳动合同,试用期包含在劳动合同期限内。...
香港在线咨询顾问团咨询我>>同一家公司试用期只能一次
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同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>试用期签订了2年合同被公司辞掉
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1、公司试用期辞掉员工,劳动合同已经签了,在试用期内,如果证明不符合录取要求的,用人单位能够解除合同...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司能只签订试用期合同呢,律师怎么看
过了试用期不签合同怎么赔偿
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郑萌律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,10年经验 在线咨询企业能只签订试用期合同吗,怎么规定的
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企业不能只签订试用期合同,劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期最长不得超过六个月。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>2022年公司只签了试用期合同赔偿吗
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公司只签了试用期合同,员工因个人原因离职的不需要赔偿。 《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司能只签订试用期合同呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期能不能签订正式合同啊!
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是违反劳动合同法的。 第十条【订立书面劳动合同】建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>签订试用合同的期限
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根据《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>员工试用期只签试用期合同,可以吗
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不可以。对于新上岗的劳动者,用人单位与劳动者可以约定试用期也可以不约定试用期。如果用人单位与劳动者约...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询个人与公司签订的合同是否有效
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姜超律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到公司能只签订试用期合同呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期合同的,试用期试用合同合同签订期限:
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签订试用合同的期限:根据相关法规,试用期应与劳动合同期限一致,劳动合同期限不超过6个月,不得设定试用期的劳动合同期限不超过6个月,不超过1年,不得超过30天的劳动合同期限不超过1年,不超过3年,不得超...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>单位只签订试用期合同违法吗?公司可以随意辞退试用期员工吗
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现在的企业为了对应聘者进行考察和融合,会和刚开始工作的员工签订试用期合同,这样可以方便双方的双向选择,但是有的企业只签订试用期合同,那么单位只签订试用期合同违法吗?公司可以随意辞退试用期员工吗?北京市...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>分公司只能签订劳动合同吗
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根据《〈〉实施条例》第4条规定:“《法》规定的用人单位设立的分支机构,依法取得或者登记证书的。可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得营业或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>和劳动者合同能只签试用期么
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公司与劳动者只签订试用期合同是不对的,劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 ...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>什么情况下公司要和员工签订试用期签订合同
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试用期内不签劳动合同或只签试用期合同是不行的。试用期只能存在与劳动合同期限内。因此试用期一定要签订劳...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同签订后能更改吗
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询只签劳动合同能不能写试用期
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下面为大家解答只签订试用期劳动合同:依据《劳动法》第十六条第2款规定:“建立应当订立劳动合同。”《劳动法》第二十一条规定:“劳动合同可以约定。试用期最长不得超过六个月。”根据上述规定,劳动者和用人单位...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>只签订试用合同不签订正式合同是否违法
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用人单位只签试用合同不签正式合同的行为是违法的。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,而劳动者对用人单位是否符合...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司能只签订试用期合同呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期需要签合同,能签多久呢
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劳动者只需提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>试用期公司拖欠工资怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询同一家公司试用期只能一次
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同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>怎样签订试用期试用合同?
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试用期与劳动合同的期限应一致,劳动合同期限6个月以下,不得设试用期;劳动合同期限6个月以上、一年以下,试用期不能超过30天;劳动合同期限一年以上、三年以下的,试用期不能超过2个月;劳动合同期限三年以上...
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