厨师烫伤算工伤吗没有签劳动合同?
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没有签订劳动合同,但是工伤职工可以提交与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,那么劳动...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>有劳动合同没签劳动合同可以申请工伤鉴定吗
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如果单位与劳动者没有签订劳动合同,但形成事实劳动关系的,可以要求工伤鉴定。在发生工伤事故后,用人单位...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对没有签劳动合同算工伤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤没有签订劳动合同怎么赔偿
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王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询没签劳动合同受工伤怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询没有签劳动合同算工伤吗
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1.没签劳动合同受伤可以算工伤。没签劳动合同发生工伤,如果无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。 2.由于劳动者与用人单位形成了事实劳动关系,同样受到我国劳动法律法规的保...
江西在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同只签有员工没签
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仅有员工签字的劳动合同没有法律效力。因为劳动合同本身是需要双方协商一致,盖章签名的。如果本身就没有签...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同没有盖章写着没签字算违反劳动合同吗
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劳动合同未经用人单位签字或者盖章无效。合同需要的是当事人双方的签字或盖章。签字和盖章具有同等的法律效...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有签劳动合同算工伤吗,律师怎么看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有签合同工伤怎么办
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工作三年没有签劳动合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询没有签劳动合同受伤算工伤吗
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完全可以确定劳动关系,是否属于“在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的”系认定工伤的关键。构成轻伤,致害人是要构成刑事犯罪的,可以协商赔偿予以谅解。对于公司的赔偿主要看工伤等级,一...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同受伤算工伤吗?
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不论双方有没有劳动合同,只要存在事实的劳动关系,就要赔偿. 如果是在上下班的途中、是可以认定工伤的,工厂也有一定的责任,应当承担部分费用 《工伤保险条例》,首先工伤的认定, 是否构成工伤,看是否符合系...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有签劳动合同算工伤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工地干活受伤没劳动合同算不算工伤
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工地干活受伤没劳动合同算工伤。只要在施工现场受伤,无论是否签订劳动合同,都应按照工伤保险规定进行保险...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同没签算不合法劳动合同有法律效力吗
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不合法的劳动合同无法律效力,但是劳动合同可以部分无效。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动没有签合同
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司没有签劳动合同怎么办
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到没有签劳动合同算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同能算工伤吗?
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员工没有和单位建立劳动关系,那么是不能算工伤范畴的。工伤的提前是员工和单位存在实际的劳动关系。根据描述是存在雇佣关系,雇主是需要承担赔偿责任的。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同算工伤吗
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员工在公司内受伤并非都是工伤,只有工作时间、工作时间前后和工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的以及因为履行职责被暴力伤害的才是工伤,工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者经抢救无效48小时内死亡的视同工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤没有签劳动合同就算工伤吗
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只要符合工伤认定的条件,有没有签订劳动合同,都可以认定为工伤,享受工伤待遇。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤没有签订劳动合同如何证明劳动关系
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工伤没有签订劳动合同,可参照下列凭证证明劳动关系:劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法规定没签劳动合同怎么算工资
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无论是否签订劳动合同,只要是劳动关系,都应该在辞职的时候,一次性结清所有工资;有的公司的做法是在发薪...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动协议算劳动合同吗
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询工伤没签劳动合同算工伤吗?
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未签劳动合同不影响享受工伤保险待遇,相关待遇由用人单位承受。详见工伤保险条例: 第三十条工人因工作遭到意外伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。第三十三条工人因工作遭到意外伤害或者患职业病需要暂...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同算不算工伤
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工伤认定和有没有签劳动合同没有关系,但你有搜集保存相关证据,以保护自己的合法权益!可以申请工伤认定,然后再做法律途径要求对方赔偿你的相应损失!...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有签劳动合同算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无效劳动合同是否算没有签合同?
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不算。二者是两者不一样的概念。无效劳动合同只是说双方当事人签订的劳动合同无效,不能说没有签订。如果没...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有签订劳动合同的工伤算工伤吗
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请问你是否和公司签订劳动合同?如果没有,是否有证据可以证明你们之间的劳动关系?如果没有的话,一般是不算工伤的。但是除了工伤,你也可以直接走人损的道路去主张权利的。你是可以主张实际医疗费、营养费、误工费...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,务工受伤算工伤吗
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没有签订劳动合同务工受伤后,只要能证明劳动关系的,就可以申请工伤认定,依法要求用人单位承担工伤赔偿责任的。证明劳动关系的主要依据有: 《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发[2005]12号 (一...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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