劳动合同试用期的具体情况是如何
图文11人已浏览
法律关于试用期有以下规定： 1、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 2、在试用期内，劳动合...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
如何签订试用期的劳动合同
图文27人已浏览
必须明确：试用期内应当签订书面的劳动合同。试用期内不签订劳动合同，或仅签订试用期劳动合同，不仅不能防...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
针对试用期公司不签劳动合同的情况要如何维权，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
试用期和劳动合同期限
视频9,082人观看
史素红律师|专职律师，9年经验在线咨询
三年劳动合同的试用期可以签多久
视频1,228人观看
杨依诺律师|专职律师，4年经验在线咨询
在没有签订劳动合同的情况下，被公司辞退，无劳动合同员工如何维权
问答584人已浏览
在没有签订劳动合同的情况下，您首先需要用其他的证据证明您与对方存在事实劳动关系，在证明存在此关系后，您才可以根据劳动法的相关规定要求公司赔偿。如果公司辞退理由符合《劳动法》第41的规定（合法辞退），赔...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>
在哪些情况下劳动合同不需要试用期
图文191人已浏览
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。以完成一定工作任务为...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
公司不签试用期合同劳动仲裁有用吗?
图文126人已浏览
没签劳动合同可以申请劳动仲裁。 对于没签劳动合同的情况下申请劳动仲裁，首先应当证明与用人单位之间存在...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
试用期公司不签劳动合同的情况要如何维权，律师怎么看
劳动者在什么情况下不能签合同
视频678人观看
陈泽博律师|
专职律师，2年经验
在线咨询
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,932人观看
郝科名律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
试用期是否需要签合同
视频952人观看
付宇律师|
专职律师，3年经验
在线咨询
劳动合同到期公司不续签的情况下
问答584人已浏览
正常劳动合同终止：也就是你的劳动合同到期了，也要分几种情况，如果劳动合同到期，你想续签而公司不续签的，按照你在公司的年限进行补偿，一年一个月，不足半年的半个月，从你入职之日起计算，如果你是08年1月1...
江苏在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动合同没签劳动公司不缴社保该如何维权
问答584人已浏览
第一，依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务，用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订劳动合同。用人单位不与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位自第二个月起至一年内支付双倍工资。...
山西在线咨询顾问团
咨询我>>
针对试用期公司不签劳动合同的情况要如何维权，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
只签试用期合同员工如何维权
图文12人已浏览
只签试用期合同是需要赔偿的，试用期期间的劳动合同是无效的，如果给劳动者造成了一定的损失，是应当进行一...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
咨询我>>
不签劳动合同与试用期需要如何办呢？
图文7人已浏览
只签订试用期合同的，试用期不成立，该“试用期”即为劳动合同期限。显然，试用期内不签劳动合同或只签试用...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
合同期满不续签合同，劳动者如何维权
图文13人已浏览
在合同期满或终止合同的条件出现时，及时办理终止合同手续，否则容易形成事实劳动关系。《劳动合同法》第8...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
过了试用期不签合同怎么赔偿
视频2,733人观看
郑萌律师|
专职律师，6年经验在线咨询
如何起诉公司伪造劳动合同
视频1,833人观看
练达律师|
专职律师，3年经验在线咨询
遇到试用期公司不签劳动合同的情况要如何维权，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
如何处理试用期离职公司不给签劳动合同
问答584人已浏览
首先，签劳动合同是公司的法定义务，不得以任何理由拒绝。试用期也不例外，如果试用期超过了一个月，那么也得签劳动合同，并不以是否通过试用期为前提。如果公司自你上班起超过一个月不签合同的，就要按月给你二倍工...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
公司不续签劳动合同，劳动者如何维护自身的权益？
问答584人已浏览
1.劳动合同到期公司不续签，有经济补偿。至于付多少，详见下列“二”。 2.劳动法规对此没有要求公司提前告知劳动者的规定。届时办理解除劳动合同手续即可。 一、劳动合同期满，不再续签，终止劳动合同的，会有...
江苏在线咨询顾问团
咨询我>>
公司在我试用期要与我签劳动合同，签劳动合同试用期是什么？
问答584人已浏览
对于签劳动合同试用期，按照劳动法的用人单位在试用期也应该与劳动者签订劳动合同，这是对劳动者的保护，试用期也是劳动合同的一部份，也是合同年限的一部份。 所以你们公司还是比较规范的，但是你签订的时候要注意...
辽宁在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动法不签合同如何维权
图文131人已浏览
劳动法不签合同向政府劳动行政部门和工会举报维权。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
劳动合同到期不续签的情况
图文132人已浏览
劳动合同到期不续签的情况是，如果是公司决定不续签的，要给予劳动者经济补偿。但如果公司维持或者提高劳动...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,870人观看
肖丹婷律师|
，7年经验在线咨询
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
视频2,942人观看
徐佩律师|
专职律师，12年经验在线咨询
劳动合同法规定不得延长试用期如何维权？
问答584人已浏览
没有这样的规定，如果用人单位要延长试用期必须合法且应当说明理由。《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年...
台湾在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动合同试用期的具体情况？
问答584人已浏览
法律关于试用期有以下规定： 1、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 2、在试用期内，劳动合同解除，不管是用人单位解除还是劳动者解除，用人单位再次招用该劳动者时，不得约定试用期。 3、劳动合同...
广东在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到试用期公司不签劳动合同的情况要如何维权，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
什么情况下公司要和员工签订试用期签订合同
图文182人已浏览
试用期内不签劳动合同或只签试用期合同是不行的。试用期只能存在与劳动合同期限内。因此试用期一定要签订劳...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
公司第三次合同不签无限期
视频7,220人观看
李龙龙律师|
，8年经验在线咨询
不签劳动合同如何赔偿没签订劳动合同的如何维权
问答584人已浏览
如果未签订劳动合同可申请劳动仲裁要求未签订劳动合同双倍工资，如果主张有利，可获得11个月工资赔偿，《劳动合同法》第十条规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的...
天津在线咨询顾问团
咨询我>>
公司不履行劳动合同，拒绝续签，公司应如何维权？
问答584人已浏览
员工不续签劳动合同情况处理： 1.对该员工采取劝说的方式，说明合同是为保障他的合法权益。否则，当受到不平等待遇时，将不能得到任何保障。 2.说明公司的立场，即假如不签订劳动合同，公司将没有权利任用任何...
台湾在线咨询顾问团
咨询我>>
