试用期内有违约金可以离职吗
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试用期离职一般没有违约金。试用期是劳动者和用人单位共同约定的,试用工作的期限。在试用期内,劳动者提出...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动者在试用期内如何要求违约的补偿
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劳动者在试用期内同样适用服务期违约的规定是不对的。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对在试用期内交了违约金会赔偿吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询XX试用期解约会有违约金吗?签订了
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如果用人单位能证明你不符合录用条件,可以解除合同,且无需支付补偿金...
北京在线咨询顾问团咨询我>>试用期因伤试用期内对工伤有赔偿吗
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试用期因伤被辞退有补偿,劳动者患职业病诊断期间或者劳动者因工负伤丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职赔偿金如何计算 试用期内
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劳动者主动离职是没有赔偿金的,只有用人单位违反劳动合同法的规定,解除或终止劳动合同的,才应当向劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在试用期内交了违约金会赔偿吗?,律师怎么看
试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师| 专职律师,5年经验 在线咨询收房晚了会有违约金吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询试用期违约是否有条件赔偿违约金
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不需要。 试用期是劳动者和用人单位约定的试用工作的期限。在这个期限中,劳动者和用人单位可以互相了解对方的情况,从而决定是否要选择对方。《劳动法》设立试用期的目标,就是给用工双方进一步的“选择权”。《劳...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>进工厂在试用期内就给交保险吗?还是过了试用期在给交,试用期内没交算不算工厂违约
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要交社会保险吗,试用期是要缴纳社会保险的。有明确规定,而且2008年1月起实行新的中也有规定,企业必须在一个月内与员工签定合同,办理招工否则将与员工签订无固定期,以及的处罚。根据《中华人民共和国劳动法...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对在试用期内交了违约金会赔偿吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位约定的试用期太长了赔偿吗
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会进行赔偿的。用人单位违反规定与劳动者约定试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>绩效奖金在试用期内发放吗?
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依据我国相关法律的规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>我在试用期内怀孕了公司会辞退我吗
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我在试用期怀孕,若未有法律规定的过错行为的,公司要辞退是不合法的。劳动者可以要求用人单位继续履行劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>租约未到期,不租了,要怎么赔违约金
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到在试用期内交了违约金会赔偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一亲戚在实习期毁约了试用期内毁约约定违约金多少?
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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>但是有三个月试用期,那么在试用期内辞职会不会付违约金呀
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若是事业编制人员,要根据事业单位管理条例处理。若不是,不需要支付违约金。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>试用期解除劳动合同需要赔偿违约金吗, 试用期违约金的责任是怎样的
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在试用期内想解除劳动合同的不需要支付违约金,但应提前三日通知用人单位。 可以约定违约金的只有两种情况,一种是用人单位为劳动者提供了专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以约定服务期限及违约金,另一种...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>在一年内三个月试用期怎么赔偿
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一年三个月试用期的赔偿办法是,超出的试用期限应当按照正式员工的工资给予相应的赔偿。对于一年的劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>卖房赔了违约金会解约吗
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不是只要支付违约金就能解除合同,解除合同的必要条件是有法定解除权。 合同的定义是:基于双方民事主体或...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
延期交房违约金能拿到吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询今年交房延期有违约金吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询试用期解约会扣除违约金么
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如果用人单位能证明你不符合录用条件,可以解除合同,且无需支付补偿金...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>如何在合同试用期和试用期内约定赔偿责任
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1.用人单位与劳动者最好在劳动合同中约定试用期和试用期内解除劳动合同的赔偿责任。用人单位不能以本单位的内部规定为依据,在劳动合同中约定试用期辞职的赔偿责任。2.用人单位与劳动者均可在试用期内考察对方是...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在试用期内交了违约金会赔偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不交违约金试用期后辞职怎么办
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试用期内辞职不交违约金,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询在试用期内受伤了试用期内非公负伤辞退有赔偿吗?
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根据新劳动法,作为用人单位,试用期内员工经考核,留下书面证据或相片、录相等一些有效的书证,单位履行通知送达义务才可以辞退员工,否则属违法解除劳动合同,试用期不合格者,用人单位不需支付任何补偿金或赔偿金...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>在试用期被辞退公司有违约金吗
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试用期本来就是个双向选择,公司在选择你,你也在选择公司,所以在试用期内单位辞退你不需要支付你补偿金。不过这里需要注意的是,单位不能无缘无故的辞退你,如果以你不能胜任工作为理由辞退你需要证明。...
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