劳务派遣员工辞职可否获得赔偿
图文165人已浏览
劳动者与劳务派遣单位构成劳动关系,与普通劳动关系一样,只要符合法定条件,辞职是可以请求赔偿的。用人单...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳务派遣辞职了工资怎么发
图文690人已浏览
由派遣公司(用人单位)一次性付清。劳务派遣员工工资由用人单位把钱打到派遣公司财务帐上,劳务派遣单位按...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳务派遣工可以辞职?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哪些是劳务派遣
视频1,495人观看
李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询劳务派遣不给发工资怎么办
视频2,865人观看
练达律师|专职律师,3年经验在线咨询&&&劳务派遣辞职直接走可以吗
问答584人已浏览
劳务派遣辞不可以直接走。劳务派遣工辞职一样是提前三十天提出书面辞职报告。在试用期之内是提前三天提出书面辞职报告。如果个人写辞职申请,待领导批准后,公司人事员给予办理,社会保障等关系公司也会为劳务派遣工...
青海在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣辞职向哪个单位辞职
图文411人已浏览
劳务派遣向劳务派遣公司辞职,劳务派遣的劳动者是与劳动派遣单位签订的劳动合同,自然是与劳务派遣公司辞职...
聂浩律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳务派遣工辞职后可以以正式工的身份进去吗
图文10人已浏览
只要和用人单位签署劳动合同就是可以的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务派遣工可以辞职?,律师怎么看
劳务派遣证怎么办理
视频4,934人观看
陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳务派遣是什么意思
视频60,787人观看
孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳务派遣有五险一金吗
视频20,632人观看
苏明明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务派遣工辞职不批怎么办,劳务派遣工辞职不批的相关
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳务派遣工提前三十天向被派遣的劳务公司递交辞职书...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以辞退劳务派遣工吗
问答584人已浏览
在有合理情况下,企业可以辞退派遣工,解除双方的劳动关系,如果是非法辞退的话,企业要承担赔偿责任。劳务派遣工和其它员工一样,都和企业建立劳动关系,企业辞退员工严格按照劳动合同法规定,不得随意辞退。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务派遣工可以辞职?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣辞职是不是直接走就可以
图文471人已浏览
劳务派遣辞不可以直接走。劳务派遣工辞职一样是提前三十天提出书面辞职报告。在试用期之内是提前三天提出书...
葛俊律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>劳务派遣怎么才能辞职
图文17人已浏览
一、劳务派遣怎么才能辞职 1、劳务派遣工辞职方式如下: (1)如果需要在试用期内提前三天通知用人单位...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>劳务派遣工辞退找派遣公司赔吗
图文256人已浏览
如果用人单位辞退劳务派遣人员,就等同于将劳务派遣人员,退还至劳务公司。此时劳务派遣人员并没有真正意义...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
视频12,544人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳务派遣合同一般签多长时间
视频2,140人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到劳务派遣工可以辞职?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用工单位在劳务派遣中能否将员工辞退,劳务派遣工可以被辞退的情况
问答584人已浏览
员工是属于劳动派遣员工,员工的劳动关系存在于派遣公司,而用工单位在员工符合被辞退的条件时是可以将员工退回派遣公司,由派遣公司重新安排。是可以被辞退的。依据《劳动合同法》第六十五条被派遣劳动者可以依照本...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工被辞退了可以随时辞退吗?
问答584人已浏览
由于劳务派遣员工与劳务派遣单位之间才之间签订劳动合同,用人单位与劳务派遣员工之间不签订劳动合同,所以不能随便辞退劳务派遣员工,用人单位辞退劳务派遣员工需要满足几个条件。 被派遣劳动者有下列情形的,用工...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣辞职最新规定
问答584人已浏览
劳动者与劳务派遣单位构成劳动关系,与普通劳动关系一样,只要符合法定条件,辞职是可以请求赔偿的。用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的或者未及时足额支付劳动报酬的情形的,劳动者辞职的,用...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工辞职,当年绩效奖是否可发
图文5人已浏览
法律对年终奖没有明文规定...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务派遣辞职可以领取失业保险金吗?
图文3,028人已浏览
用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金,具体条件和程序如下: ①非本人意...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动派遣合同坑人吗
视频7,113人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询派遣工和正式工的区别
视频30,354人观看
张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询劳务派遣该怎样辞职啊
问答584人已浏览
应该是向派遣公司递交辞职申请,因为法律意义上的派遣公司是用人单位,工作的公司是用工单位,但在实际操作过程中也应该向用工单位提前沟通好,征得同意才可以。 根据《劳动合同法》第六十五条被派遣劳动者可以依照...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣怎么才能辞职
问答584人已浏览
劳务派遣工辞职方式如下:1、如果需要在试用期内提前三天通知用人单位,如果用人单位不同意,可以在三天内直接辞职,并要求该单位办理辞职手续;2、如果已经是一名正式员工,需要提前工作30天书面通知用人单位;...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务派遣工可以辞职?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣辞职程序是什么
图文178人已浏览
劳务派遣辞职程序是: 1.劳务派遣的辞职向派遣公司提出,应当提前三十天书面通知派遣公司; 2.派遣公...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>派遣工工伤如何处理赔偿事宜
视频1,512人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳务派遣代表辞职说明?
问答584人已浏览
劳动者按规定辞职,并且应该向劳务派遣公司辞职。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工辞职有没有工资补偿
问答584人已浏览
如果是用工单位违反用工协议,可由劳务派遣公司与被派遣单位交涉。按《劳动合同法》规定,劳动者辞职是没有赔偿的,且劳务派遣工是向劳务派遣公司辞职。如派遣工与用人单位协商解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询