没有劳动合同。然后他不发工资去劳动局告有用吗?
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如果能够证明劳动关系成立,未签订劳动合同,用人单位是需要支付自第二个月起一年内的双倍工资的。建议申请...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>在公司签了劳动合同,我没有合同可以告他吗?
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可以向劳动监察投诉维权或申请仲裁维权: 一是要求补签劳动合同;工作满一年仍未签订的,视为用人单位与劳...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对没有劳动合同的公司不发工资是否可以告他,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拖欠工资可以告他吗
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询没有施工资质的合同是否有效
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询公司没有签劳动合同, 但是没有跟员工签劳动合同, 工资可以不发放吗
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可以要求发放。 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。 ...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>不签劳动合同不发工资能不能告他?
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不签劳动合同不发工资能告他。 1、公司没有签劳动合同,也不发工资的,可以告他。 2、劳动者可以向劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司不发工资告劳动局是否有用,怎么规定的
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用人单位不给钱的,劳动者可以投诉到当地劳动执法监察大队,劳动执法监察大队会依据《劳动保障监察条例》依...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有劳动合同的公司不发工资是否可以告他,律师怎么看
公司没有资质可以接工程吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询母公司签劳动合同子公司是否可以发放工资
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可以由子公司支付,但劳动者的人事关系在总公司,以签订的劳动合同为准。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工厂没签劳动合同,工资不发工资条:能告他吗。
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用人单位未与劳动者签订,可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、等;从离职开始算,时效为一年!1、,有证明劳动关系的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有劳动合同的公司不发工资是否可以告他,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同上没写工资金额,我可以告公司吗?
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可以的,同工同酬。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>老板拖工资不发,但是我没有跟他签合同可以告吗?
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你老板有没有办理工伤登记?欠你工资凭证你是否自己有保留,如果都有可以通过司法途径予以解决...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司不按时发工资可以解除劳动合同,有没有经济补偿
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企业不按时发工资,如果构成拖欠工资,劳动者可以按照《劳动合同法》第38条规定提出解除劳动合同,要求用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到没有劳动合同的公司不发工资是否可以告他,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签劳动合同没有签订劳动合同,老板不给工资,没有劳动合同,可以去劳动局告他吗?
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用人单位不支付工资,虽然未签订书面劳动合同,劳动者依然可以要求用人单位结清所有工资。如果该用人单位拒绝支付,劳动者可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉或申请劳动仲裁。 1、劳动监察一般在当地人力...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给员工买保险,不签劳动合同,又没有劳动合同,可以不发工资
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上班时间需要符合法律规定,每天不得超过8小时,每周不得超过40小时,超出部分是加班,你可以要求加班费。 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同,公司不给工资,应该去劳动局告他吗
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用人单位不支付工资,虽然未签订书面劳动合同,劳动者依然可以要求用人单位结清所有工资。如果该用人单位拒绝支付,劳动者可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉或申请劳动仲裁。 1、劳动监察一般在当地人力...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有合同也没有劳动合同,老板不发工资怎么办?
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对于没有劳动合同老板拖欠工资怎么办的问题,我的解答如下 1、用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,你可...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老板不发工资.我可以去劳动局告他吗
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根据中华人民共和国劳动法以及其他法律法规的相关规定,去劳动局投诉老板不发工资能要回工资。单位拖欠工资...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询老板拖欠工资,没有劳动合同可以告他吗
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1、用人单位和劳动者之间没有签订劳动合同且用人单位拖欠工资的,不可以直接起诉,需要劳动者先行向当地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁,要求用人单位赔偿未签订劳动合同期间的双倍工资。对劳动争议仲裁委的仲裁结果...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给员工签劳动合同, 员工可以不发工资吗, 没有签劳动合同行吗
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不发工资不可以的,没签劳动合同可以主张双倍工资,补交保险,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁解决,单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有劳动合同的公司不发工资是否可以告他,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不签劳动合同的公司能告他么?
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关于如果不签劳动合同的公司能告他么是这样的,发生争议之后,先协商,协商不成,那么建议搜集证据,去劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询三个月不发工资,公司不给发工资,可以告劳动局么
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所谓“无故拖欠”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。依据原劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》(劳部发〔1995〕226号),“克扣”劳动者的工资不包括以下减发工资的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>没有发工资的劳动合同是否有效
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没写工资的劳动合同是有效的,只要签订劳动合同时双方没有《劳动合同法》规定的劳动合同无效的情形,是有效的,但是没有约定工资的劳动合同是有瑕疵的,可以要求改正,由此给劳动者造成损失的,还可主张赔偿。...
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